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員工安全協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-12-12 10:27:36 安全協(xié)議書(shū) 我要投稿

員工安全協(xié)議書(shū)(通用15篇)

  現如今,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的員工安全協(xié)議書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工安全協(xié)議書(shū)(通用15篇)

員工安全協(xié)議書(shū)1

  為了加強公司對上下班人員交通安全管理,預防和減少不安全事故的發(fā)生。員工須簽定《員工上下班交通安全協(xié)議》,協(xié)議內容如下:

  1. 員工上班時(shí)間嚴禁擅自離崗,以避免意外事故發(fā)生。如發(fā)生意外,責任自負;

  2. 員工上下班應當自覺(jué)遵守交通規則;如不遵守發(fā)生意外,責任自負。

  3. 嚴禁酒后駕(騎)車(chē),不開(kāi)賭氣車(chē)、情緒車(chē),駕駛人員如生病、疲勞不準駕車(chē);

  4. 員工在上下班途中駕(騎)車(chē)(包括電瓶車(chē))必須嚴格遵守交通法律、法規。駕駛者必須證照齊全,嚴禁無(wú)證駕駛。

  5. 員工上下班途中騎摩托車(chē)(包括電動(dòng)車(chē))、電瓶車(chē)必須戴好頭盔,未戴頭盔者,出現安全事故,由本人自行負責。

  6. 員工上下班不得騎公司所屬電瓶車(chē)。

  7. 員工上下班途中一旦發(fā)生交通事故,必須立即報警,由交警部門(mén)按規定程序進(jìn)行處理。員工因違反上下班交通安全協(xié)議而發(fā)生上下班途中交通事故、且承擔事故相應責任的,責任自負。

  8. 公司所屬員工自駕車(chē)輛的油費及其它相關(guān)費用均自行解決,不得公費開(kāi)支。 本協(xié)議從簽訂之日起生效,所有員工必須遵守以上協(xié)議相關(guān)事項,如果違反以上協(xié)議造成的一切事故均由員工本人自行負責,公司不承擔任何責任。 公司:XXXXXXXXXXXX 員工:

  年月日 協(xié)議員工基本情況(信息必須如實(shí)填寫(xiě)):

  姓名: 身份證: 現住地址: 上下班交通方式:

  備注:上下班交通方式請填寫(xiě)自駕車(chē)、座公交、騎摩托車(chē)(電動(dòng)車(chē)、電瓶車(chē)),若偶有自駕車(chē)的請注明比如:座公交、偶有自駕車(chē)。

員工安全協(xié)議書(shū)2

  為確保公司員工因工作外出辦事期間的人身安全、增強員工的安全意識、嚴格責任界限。根據國家有關(guān)法律法規,結合公司實(shí)際情況,現就外出辦事員工的安全事宜約定如下:

  1、嚴格遵守國家法律、法規和公司各項安全規章制度、管理規定,牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,積極防范各類(lèi)安全事故的發(fā)生。

  2、外出公差前由單位領(lǐng)導講授安全注意事項,到安全環(huán)?妻k理相關(guān)手續,增強自身安全防范意識,做到“三不傷害”(即不傷害自己,不傷害他人及不被他人傷害)。

  3、若外出期間發(fā)生安全事故,應及時(shí)向單位領(lǐng)導報告,并做好求援,配合相關(guān)部門(mén)做好處理工作。

  4、外出公差期間,嚴格按指定路線(xiàn)、地點(diǎn)出行。未經(jīng)單位領(lǐng)導許可,不得私自更改路線(xiàn)、目的地或外出游玩和探親等活動(dòng)。

  5、外出乘坐交通工具時(shí),不乘坐無(wú)牌、無(wú)證、超載的車(chē)輛和非客運車(chē)輛。

  6、嚴格遵守交通法規,杜絕交通意外事故發(fā)生。

  7、外出住宿時(shí),遵守賓館、酒店的管理制度,做好防火、防盜等安全措施,保管好自己的隨身貴重財物。

  8、外出公差期間應舉止文明,不進(jìn)入歌舞廳、酒吧、麻將室等娛樂(lè )場(chǎng)所,不酗酒、不打架、不賭博、不參與各種非法活動(dòng)、不干與工作無(wú)關(guān)的事宜,尊重當地鄉俗民風(fēng),避免與陌生人發(fā)生任何形式?jīng)_突。(注:此條若有違反,發(fā)生任何事宜,后果自負)

  9、注意飲食安全,不食用對健康有害的食物、飲料,不到?jīng)]有衛生許可證的攤點(diǎn)、飯館就餐。

  本協(xié)議自簽訂開(kāi)始之日生效。

  本協(xié)議一式三份,單位、個(gè)人、安全環(huán)?聘饕环。

  單位負責人簽名:

  電話(huà):

  申請人:

  電話(huà):

  安全環(huán)?埔庖(jiàn):

  20xx年X月XX日

員工安全協(xié)議書(shū)3

  為執行安全第一,預防為主,綜合治理的方針,切實(shí)保護每個(gè)員工勞動(dòng)中的安全與健康,杜絕各類(lèi)傷亡事故發(fā)生。根據《安全生產(chǎn)法》和《勞動(dòng)法》的相關(guān)規定,每個(gè)員工享有勞動(dòng)安全衛生保障權力的同時(shí),必須嚴格履行各自對安全生產(chǎn)應盡的義務(wù)。依據安全生產(chǎn)責任制,各崗位人員,必須與所在單位簽訂安全責任書(shū),現將相關(guān)內容明確如下:

  一、甲方(單位)在安全生產(chǎn)方面的權利

  1、建立健全勞動(dòng)安全管理制度,嚴格執行國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準。

  2、加強管理,建立健全安全責任制度,預防事故,減少職業(yè)危害。

  3、貫徹安全知識、規章制度、操作規程,進(jìn)行相應檢查、對違反規定情況進(jìn)行處理。

  二、甲方(單位)在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)

  1、對乙方進(jìn)行安全環(huán)保技術(shù)教育,為乙方提供安全的工作環(huán)境和必要的防護用品。

  2、完善安全生產(chǎn)條件,告知乙方所從事的職業(yè)中可能遇到的職業(yè)危害及危險。

  3、應按相關(guān)規定對乙方的實(shí)際表現進(jìn)行獎罰。

  三、乙方(員工)在安全生產(chǎn)方面擁有的權利

  1、享有參加社會(huì )和單位組織的各類(lèi)安全教育、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓和參與各種安全生產(chǎn)活動(dòng)的權利。享有勞動(dòng)安全,防止職業(yè)病危害的權利。

  2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種,享有特殊保護或按規定定期體檢的權利。

  3、享有獲得勞動(dòng)安全衛生保護,領(lǐng)用必要勞動(dòng)防護用品、防凍、防暑降溫用品的權利。

  4、有權了解所從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。

  5、有權拒絕違章指揮及制止他人違章作業(yè)。發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所;

  6、有權對危險狀況的了解、知情權,對安全生產(chǎn)管理提出建議、批評、檢舉和控告。

  7、依法享有社會(huì )保險和福利及工傷賠償請求權。

  四、乙方(員工)在安全生產(chǎn)方面必須履行的義務(wù)

  1、嚴格遵守國家、地方有關(guān)安全環(huán)保法律法規和業(yè)主、監理、公司、項目部的安全環(huán)保管理規定,服從項目部各級管理人員的管理。

  2、嚴格遵守本工種安全操作規程,不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀律;發(fā)現事故隱患應及時(shí)整改或向有關(guān)人員(部門(mén))報告;嚴格按照施工操作要求作業(yè),自覺(jué)維護安全防護設施。對由自身原因發(fā)生的事故,負完全責任。按時(shí)完成勞動(dòng)任務(wù),遵守職業(yè)道德。

  3、自覺(jué)接受各類(lèi)安全技術(shù)教育,提高安全意識,增強自我保護能力。

  4、按要求正確佩戴、使用個(gè)人安全防護用品,愛(ài)護各類(lèi)安全環(huán)保設施。

  5、嚴禁酒后作業(yè)和未持特種作業(yè)人員操作證從事特殊工種作業(yè)。

  6、嚴格勞動(dòng)紀律,不得私自串崗;工作時(shí)不得嬉戲打鬧或干與工作無(wú)關(guān)的其它事情;禁止在施工區域和其他危險水域游泳。

  7、參加單位組織的各類(lèi)安全活動(dòng),參與搶險與救援等應急任務(wù)。

  五、凡未經(jīng)安全教育和考試合格者,未簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)者,一律不準安排上崗作業(yè)。此安全生產(chǎn)責任書(shū)一式二份,甲、乙雙方(指用人單位、員工個(gè)人)各執一份。

  六、本單位相關(guān)安全生產(chǎn)規章制度作為本協(xié)議書(shū)的附件,與協(xié)議書(shū)具有同等法律效力,本協(xié)議簽字后視為各方已經(jīng)對此全面理解。

  七、本協(xié)議書(shū)經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  甲方:(單位蓋章負責人簽字)乙方:(職工個(gè)人簽字)

  年月日年月日

員工安全協(xié)議書(shū)4

  甲方:

  乙方:

  為維護甲、乙雙方友好地合作關(guān)系,避免雙方在活動(dòng)期間遭受不必要的損失,特申明甲乙雙方的責任關(guān)系。

  甲方責任:

  校園活動(dòng)期間,甲方要妥善保管自己攜帶的物品及設備。

  校園活動(dòng)期間,甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品。

  如甲方違反上述規定所造成的損失,一切后果由甲方承擔。

  乙方責任:

  維護活動(dòng)現場(chǎng)秩序,活動(dòng)期間設置志愿者進(jìn)行安全巡視。

  遇突發(fā)事件能夠及時(shí)進(jìn)行處理。

  校園活動(dòng)期間,乙方要保證現場(chǎng)不得造成哄搶、擁擠等情況發(fā)生,以免造成人員傷害和物品被盜。

  如乙方違反上述規定所造成的損失,一切后果由乙方承擔。

  甲方:

  聯(lián)系電話(huà):

  安全負責人:

  現場(chǎng)負責人:

  乙方:

  聯(lián)系電話(huà):

  安全負責人:

  現場(chǎng)負責人:

  日期:20xx年X月XX日

員工安全協(xié)議書(shū)5

  為了加強公司對上下班員工交通安全管理,預防和減少不安全事故的發(fā)生。按照公司要求公司員工必須簽訂《員工上下班交通安全協(xié)議》,協(xié)議內容如下:

  一、必須遵守公司的《員工上下班交通安全管理規定》,自覺(jué)學(xué)習《道路交通安全法》、《道路交通安全法實(shí)施條例》等法律、法規,提高交通安全意識和安全技能知識,并有接受單位組織安全培訓教育的義務(wù)。

  二、駕駛機動(dòng)車(chē)上下班的,應當依法取得機動(dòng)車(chē)駕駛證,凡自駕車(chē)人員必須嚴格遵守《道路交通安全管理法》的相關(guān)規定和要求。

  三、工作期間不準私自駕車(chē)外出吃飯、干私活等,有重要事情需外出的,必須有當值領(lǐng)導的審批。員工上班時(shí)間因擅自離崗,發(fā)生意外事故的,責任自負。

  四、《公司員工上下班交通安全管理規定》規定如下:

  1、員工在上下班途中必須自覺(jué)嚴格遵守交通法規。在限定的時(shí)間內,上下班人員必須選擇公司與居住地的必經(jīng)之路,不準閑逛,不允許乘載他人。

  2、員工上下班途中騎摩托車(chē)(包括電動(dòng)車(chē))、電瓶車(chē)必須戴好頭盔,未戴頭盔者,出現安全事故,由本人自行負責。

  3、員工上下班途中一旦發(fā)生交通事故,須立即報警,由交警部門(mén)按規定程序進(jìn)行處理。員工因違反交通安全管理規定而發(fā)生上下班途中交通事故、且承擔事故相應責任的,責任自負,同時(shí)公司將對當事人進(jìn)行嚴肅處理。

  4、駕車(chē)人上道路行駛前,應當對汽車(chē)、摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)的安全技術(shù)性能進(jìn)行認真檢查;不要駕駛安全設施不全等具有安全隱患的汽車(chē)、摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)。

  5、駕駛人應當遵守道路交通安全法律、法規的規定,按照操作規范安全駕駛、文明駕駛。不超速行駛,不酒后駕駛,不疲勞駕駛。

  6、按規定停放車(chē)輛,駕駛員離開(kāi)車(chē)輛時(shí)應對車(chē)輛采取制動(dòng)措施,并確認停車(chē)安全,以防發(fā)生意外事故。

  7、駕駛機動(dòng)車(chē)者須經(jīng)公司各項目負責人查驗機動(dòng)車(chē)駕駛證原件并保留復印件存檔。本協(xié)議從簽訂之日起生效,所有自駕車(chē)人員必須遵守以上協(xié)議,如果違反以上協(xié)議造成的一切事故均由自己負責,公司不承擔任何責任。

  協(xié)議單位:Xx

  協(xié)議員工:Xx

  協(xié)議時(shí)間:Xx

  XxXx年Xx月Xx日

員工安全協(xié)議書(shū)6

  甲方:

  乙方:

  為了明確員工家屬及小孩在公司居住期間的安全管理責任,確保家屬及小孩的人身安全,公司本著(zhù)對員工家屬及小孩在公司生活區內健康、安全負責的原則,依據公司的安全管理相關(guān)制度,經(jīng)雙方協(xié)商,特制訂并簽訂本安全管理協(xié)議:

  甲方責任:

  1、負責在生活區域的水域區設有明顯的安全警示標識。

  2、負責員工和家屬及小孩對生活區的安全相關(guān)要求的告知。

  3、負責生活區域所有雨水井蓋以及各排水溝無(wú)隱患,保證完好無(wú)損。

  4、負責員工家屬及小孩到工廠(chǎng)臨時(shí)居住協(xié)議的簽訂。

  乙方責任:

  父母、家長(cháng)是孩子成長(cháng)道路上的法定監護人,為了家庭的幸福和孩子的健康成長(cháng),必須切實(shí)履行對孩子的教育、監護、管理的法律義務(wù)和責任。

  1、所有員工家屬帶孩子進(jìn)廠(chǎng)時(shí)必須在行政部東門(mén)崗處進(jìn)行登記,登記時(shí)注明進(jìn)廠(chǎng)時(shí)間,和初步居住計劃時(shí)間。

  2、要掌握公司的相關(guān)安全和管理規定,加強對孩子在公司期間的交通、活動(dòng)、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。

  3、員工的家屬及小孩嚴禁進(jìn)入公司生產(chǎn)區域、施工區域及非生活區域。

  4、對未成年小孩在公司生區活動(dòng)要有成年人陪同、監護,嚴禁私自活動(dòng)造成隱患。

  5、嚴禁到公司水塘邊、井口邊、臨時(shí)建筑物下等容易對人造成損傷的地方活動(dòng)。

  6、不準攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進(jìn)入公司。

  7、嚴禁隨便動(dòng)用及損壞公司的設施、設備及物品。

  8、嚴格遵守公司相關(guān)的管理制度。

  9、所有員工家屬及小孩進(jìn)入公司暫時(shí)居住,都要到公司安委會(huì )簽定安全管理協(xié)議。

  10、如有違反以上規定及因自己監管不力造成事故的,所有責任由當事員工自己負責。

  以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負其責。

  本協(xié)議一試兩份,甲、乙雙方各持一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,至家屬及小孩離廠(chǎng)時(shí)自動(dòng)失效。

  甲方:_________乙方:_________(員工或員工家屬)

  法定代表人簽名:_________簽名:_________

  _年_月_日_年_月_日

員工安全協(xié)議書(shū)7

  甲方:____________

  乙方:____________

  為保證派遣我中心員工人身安全以及生產(chǎn)的順利進(jìn)行,提高員工的安全意識,強化安全第一,預防為主的安全思想,結合本中心實(shí)際情況,經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議書(shū)。

  第一條:甲方的責任和權利

  1、甲方有權要求乙方必須嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規、標準、安全生產(chǎn)規章制度和操作規程,熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案。并建立建全各項勞動(dòng)安全制度以及相應的勞動(dòng)安全保護措施。

  2、甲方對應對乙方執行規章制度及履行安全職責情況,有權進(jìn)行檢查、監督、考核。凡不遵守安全規定,違反安全操作規程的操作人員,及時(shí)進(jìn)行糾正、處罰,直至停止其工作。

  3、甲方對員工定期進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓,使其懂得安全知識,熟悉安全操作規程,經(jīng)安全生產(chǎn)技術(shù)考核合格后,方可繼續工作。對經(jīng)培訓考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求、不適應所在崗位要求的乙方,有權停止工作或調換其工作崗位。

  4、對員工提供相應的安全保障設施及勞動(dòng)保護用品。

  5、遇到構成犯罪的事故時(shí),甲方應及時(shí)報案,執法機關(guān)依法追求刑事責任。

  6、接受員工提出的合理化建議和意見(jiàn),并及時(shí)答復和響應。

  第二條:乙方的責任和權利

  1、乙方必須遵守國家法律、法規及各項勞動(dòng)紀律和安全管理制度,服從管理,自覺(jué)執行安全生產(chǎn)崗位責任制,嚴格按照安全生產(chǎn)規范操作。

  2、必須接受甲方的安全教育和安全技術(shù)培訓,熟悉安全生產(chǎn)操作規程,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和生產(chǎn)技能,未掌握所在崗位應具備的安全基本常識,不得上崗。

  3、運作時(shí),需對本工種的工作區域內設備進(jìn)行認真檢查,發(fā)現不安全隱患停止運作,及時(shí)匯報。達不到安全生產(chǎn)要求時(shí),不得擅自盲目運作。當發(fā)生事故時(shí),及時(shí)采取有效措施,避免事故進(jìn)一步擴大,并及時(shí)報告,保護事故現場(chǎng)及有關(guān)記錄等資料。

  4、乙方有責任和義務(wù)及時(shí)向甲方提出安全改進(jìn)建議和意見(jiàn)。

  5、乙方有權拒絕違章指揮,對上級部門(mén)和領(lǐng)導忽視工人安全、健康的錯誤決定和行為提出批評控告。

  6、嚴禁事項:①?lài)澜习嗥陂g喝酒、打架斗毆、賭博。②嚴禁上班期間駕駛機動(dòng)車(chē)輛(摩托車(chē)、小轎車(chē)等)。③嚴禁在工作區吸煙。④?chē)澜菍?zhuān)業(yè)人員亂拉亂接電源。⑤嚴禁上班期間干私活。⑥嚴禁脫崗、串崗及酒后上崗。⑦嚴禁工作時(shí)嬉戲打鬧。⑧嚴禁出現冒罐等人為導致環(huán)保及生產(chǎn)受損的事情。⑨嚴禁出現人為火災事故。

  7、乙方必須保持健康的身體參加作業(yè),不得帶病參加工作。如因自然生病醫治或住院治療,一切費用由本人自理。

  第三條:違反協(xié)議責任及處理

  1、安全生產(chǎn)中發(fā)生的事故,應經(jīng)事故調查確認責任。事故調查應按照國家、和本單位有關(guān)規定進(jìn)行,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  2、甲方違反此協(xié)議造成的任何責任事故,甲方承擔相應的責任,并按相關(guān)規定追究有關(guān)人員的責任。

  3、乙方違反此協(xié)議造成的任何責任事故,乙方承擔相應的責任(包括:行政處罰、賠償經(jīng)濟損失、解除勞動(dòng)合同等),公司一律不予負責。

  4、乙方在休假、請假、脫崗、串崗期間發(fā)生的任何事故,都與甲方無(wú)任何關(guān)系,乙方承擔相應的全部責任。

  5、甲、乙方雙方共同違反造成的安全生產(chǎn)責任事故,根據雙方各自違約責任的大小,分別承擔相應的責任。由于不可抗力造成的事故,由甲方依法承擔相應責任。

  第四條:本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份。本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,不能達成協(xié)商的根據實(shí)際情況提交相關(guān)單位(部門(mén))仲裁。

  第五條:所簽人員辭職后此責任書(shū)自動(dòng)作廢。本責任書(shū)自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):______乙方(簽字并按手。篲_____

  簽訂日期:20___年__月__日簽訂日期:20___年__月__日

員工安全協(xié)議書(shū)8

  實(shí)安全生產(chǎn)的管理要求,確保工程建設的順利進(jìn)行,經(jīng)雙方共同協(xié)商,同意明確如下協(xié)議:

  一、發(fā)包人在施工開(kāi)始前向承包人提交必要的施工場(chǎng)地,明確承包人安全生產(chǎn)管理的責任區域和要求,承包人負責施工現場(chǎng)的安全管理工作,是施工現場(chǎng)的安全管理的責任單位。承包人必須建立安全生產(chǎn)保證體系,其相關(guān)文件報發(fā)包人備案。

  二、發(fā)包人應積極組織和督促承包人開(kāi)展安全達標活動(dòng):及時(shí)傳達和部署上級的有關(guān)安全生產(chǎn)精神和要求,定期聽(tīng)取承包人的意見(jiàn)和要求。加強安全生產(chǎn)的指導和協(xié)調。

  三、分包人在簽訂本協(xié)議后十天內,須向發(fā)包人交納本工程造價(jià)總費用一定比例的安全生產(chǎn)風(fēng)險保證金,作為承包人在施工現場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)活動(dòng)的經(jīng)濟擔保。安全生產(chǎn)風(fēng)險保證金的金額¥2萬(wàn)元 (人民幣大寫(xiě):貳萬(wàn)元整)。

  四、發(fā)包人負責組織對承包人安全規范作業(yè)、文明施工情況的檢查,定期組織考核:對承包人及有關(guān)人員在安全生產(chǎn)工作中有突出貢獻或成績(jì)顯著(zhù)的集體、個(gè)人應給予表彰和物資獎勵。對承包人及有關(guān)人員發(fā)生的違章、違法行為和存在的問(wèn)題以及在安全生產(chǎn)、文明等創(chuàng )優(yōu)達標活動(dòng)中不積極配合的,發(fā)包人有權制止教育、責成其限期整改。對責任單位每次處罰 500-5000 元不等。對未按要求限期整改的或整改不力、情節嚴重的,對責任單位每次處罰1萬(wàn)-5萬(wàn)元不等。

  五、凡工地內發(fā)生生產(chǎn)事故或重大人員傷亡的,發(fā)包人派員參與勞動(dòng)行政部門(mén)、司法機關(guān)調查處理。發(fā)包人可按其造成的后果及影響,對責任單位以按責任違約給予一次性經(jīng)濟的處理。事故造成的經(jīng)濟損失及因分包人責任給發(fā)包人和總包人造成的連帶經(jīng)濟損失全部由分包人承擔。

  六、承包人要嚴格貫徹執行國家和本市頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法律嚴格按照中華人民共和國建設部建標(99) 79號“關(guān)于發(fā)布行業(yè)標準《建筑施工安全檢查標準》的通知”(編號 JGJ59——99)的要求加強內部安全管理,落實(shí)各項安全防護措施, 確保工程建設中不發(fā)生重大傷亡事故。

  七、承包人要按照安全作業(yè)規范針對本工程項目的特點(diǎn)、性質(zhì)、規模以及施工現場(chǎng)條件編制施工組織設計和施工方案,制定和組織落實(shí)各項的施工安全技術(shù)措施,并向全體施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。嚴格按照施工組織設計和有關(guān)安全要求施工。深基坑開(kāi)挖必須按科技委審查批準的方案實(shí)施。

  八、承包人進(jìn)入工地后應明確落實(shí)施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)第一責任人。根據建設部辦公廳20xx年10號文件要求配置專(zhuān)職安全管理人員。即施工人員超過(guò)50人的工地必須配置專(zhuān)職安全管理人員;工程造價(jià)在1000萬(wàn)元以上的工地,必須配置2—3名管理安全生產(chǎn)工作人員;工程造價(jià)在5000萬(wàn)元以上的土地,要按專(zhuān)業(yè)設置專(zhuān)職安全員,組成安全管理組負責土地的安全生產(chǎn)管理工作。并報名單報發(fā)包人備案。承包人要建立健全安全生產(chǎn)保證體系,落實(shí)各級安全責任制,完善各項安全生產(chǎn)制度(包括獎懲制度);按照“誰(shuí)施工誰(shuí)負責”的原則,負責單位內部和施工責任區域的安全生產(chǎn)管理工作。

  九、承包人對各分包單位及外聘人員的安全生產(chǎn)工作要納入本單位統一管理的范圍,明確要求,簽訂管理協(xié)議;要加強對全體施工人員安全作業(yè)、文明施工和自我保護的宣傳教育;做好上崗前的安全培訓,特殊工種作業(yè)人員必須做到持證上崗;進(jìn)入本市施工的外省市特殊作業(yè)人員,還必須經(jīng)本市有關(guān)特種作業(yè)考核站進(jìn)行審證教育,禁止實(shí)習、學(xué)習人員現場(chǎng)作業(yè)。嚴格執行各種安全操作規程,確保施工安全。

  十、承包人要按照“安全自查,隱患自改、責任自責”的原則加強對施工責任區的日常安全檢查。及時(shí)制止和處理各類(lèi)違章違法行為。對查獲的隱患要及時(shí)落實(shí)整改措施,消除隱患。

  十一、承包人應主動(dòng)接受發(fā)包人在安全生產(chǎn)工作上的業(yè)務(wù)領(lǐng)導,檢查和督促,服從管理;對發(fā)包人的工作布置和組織活動(dòng)要積極貫徹實(shí)施和參加。對發(fā)包人給予因責任違約的經(jīng)濟處理如有異議可要求復核。對發(fā)包人工作人員利用職權營(yíng)私舞弊、有意刁難的違法行為,有權檢舉揭發(fā),要求處理。

  十二、分包人因疏于管理違章違法作業(yè)發(fā)生安全事故過(guò)造成人員傷亡的,應在積極搶救受傷人員、保護現場(chǎng)的同時(shí),嚴格按安全事故上報的規定時(shí)限向發(fā)包人和當地勞動(dòng)行政部門(mén)匯報,不得遲報瞞報。

  十三、本協(xié)議中未涉及的有關(guān)條款,雙方可根據需要協(xié)商補充修改。如遇有國家和本市的有關(guān)法規不符的,應按國家和本市的有關(guān)法規執行。

  十四、本協(xié)議作為雙方工程合同的附件,在工程合同簽約后生效,與工程合同具有同等法律效力。工程合同期滿(mǎn),本協(xié)議終止。

  (本頁(yè)無(wú)正文)

  發(fā)包方(蓋章)

  法定代表人:

  或委托代理人

  承包方(蓋章)

  法定代表人:

  或委托代理人:

員工安全協(xié)議書(shū)9

  為貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的方針,確保員工本人的人身安全,避免各類(lèi)事故的發(fā)生,根據安全法律法規及安全治安、消防、職業(yè)病等有關(guān)管理規定,本人自愿與公司簽訂本協(xié)議書(shū),自愿在工作中遵守以下安全事項,如不執行導致安全責任事故發(fā)生,愿承擔全部責任和處罰:

  1. 本人已完全熟知和明白《安全生產(chǎn)操作規程》中的內容及規定要求,嚴格按要求和規定執行。

  2. 本人保證上班時(shí)間及上班前不喝酒,如經(jīng)醫院鑒定和有力證人證明因飲酒而造成的設備、人員傷害事故,由本人負全部責任。

  3. 遵守社會(huì )公德,不打架斗毆、偷盜、不惹事生非,自覺(jué)遵守交通規則,通過(guò)路口或橫過(guò)道路必須走人行橫道或過(guò)街設施。不乘坐無(wú)營(yíng)運資格的車(chē)輛,乘車(chē)不攜帶危險品,坐車(chē)不做副駕駛員座位(特別是貨車(chē))。

  4. 遵守企業(yè)禁煙制度,不在非指定地點(diǎn)抽煙,在指定地點(diǎn)抽煙必須煙頭入桶。

  5. 自覺(jué)遵守各崗位的安全操作規程,確保不違章,不冒險蠻干,不違章指揮,不制造人為安全隱患,不帶病上崗或操作有病設備。否則由本人負全部責任。

  6. 遵守有關(guān)設備的維修保養制度中的各項規定,維修保養前關(guān)閉總電源、關(guān)閉氣源、掛牌、監護,確保設備和人身安全。

  7. 遵守廠(chǎng)內勞動(dòng)紀律和規章制度,上班前進(jìn)行安全檢查,各方面符合上崗要求,不隨便拆除安全防護裝置,不在工作時(shí)間睡覺(jué)、串崗及做與工作無(wú)關(guān)的事情,決不操作非本崗位設備。否則,本人負全部責任。

  8. 上崗前按規定穿戴好個(gè)人勞動(dòng)防護用品,檢查確認安全后方可工作。

  9. 有權阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干等不安全行為,有權拒絕不符合安全要求或違反規章制度的指揮、調度及安排。

  10. 下班后清潔工作現場(chǎng),關(guān)閉水電氣,確保班后安全。

  11. 不私自存放危險品,遠離安全隱患易發(fā)生的區域。

  12. 明確自己責任區的安全因素并進(jìn)行控制,保證措施到位。

  13. 積極參加各種安全生產(chǎn)教育、培訓、宣傳、評比、競賽等安全活動(dòng)。

  14. 關(guān)心自己周?chē)陌踩闆r,向有關(guān)部門(mén)提出合理化建議,有權利和義務(wù)排查安全隱患,上報并協(xié)助整改。

  15. 下班回家盡量不要一人單行,且遵紀守法,不跟社會(huì )上染有不良習氣的人交往,不私藏、攜帶管制刀具,不做不利安全的事,不到不安全區域活動(dòng),否則,在外出現的意外事故,由個(gè)人承擔全部責任。

  16. 嚴格遵守安全管理規定,不準在宿舍、辦公區域使用電熱器具做飯、燒水等,宿舍、辦公區域內不要存放大量現金,貴重物品自己妥善保管,離開(kāi)宿舍、辦公區域必須斷電和鎖門(mén),否則,發(fā)生的意外事故,全部由個(gè)人承擔。

  17. 在外租住,注意防盜、防火安全和交通安全,不醉酒、賭博等,自覺(jué)遵守外租地的安全規定和要求,否則,一切后果由個(gè)人承擔。

  18. 節假日及班后外出游玩、娛樂(lè )、必須到有安全、健康、衛生及相關(guān)安全保障措施的場(chǎng)所(遇到緊急情況及時(shí)撥打應急電話(huà)求救),否則,出現的一切后果由個(gè)人承擔。

  19. 出差期間自覺(jué)遵守交通安全規定,不攜帶大量現金,不與陌生人隨意談話(huà)告知行程和單位家庭信息,食宿注意安全,并主動(dòng)與單位聯(lián)系,因特殊情況改變行程必須告知相關(guān)負責人或家人親屬,并注意加強通訊聯(lián)系,保證24小時(shí)開(kāi)機。

  20. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起開(kāi)始執行。

  公司法人代表(簽章): 員工簽字:

  簽訂日期: 年 月 日簽訂日期:年 月 日

員工安全協(xié)議書(shū)10

  公司安全生產(chǎn)工作以“安全第一、預防為主”的方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服從安全需要的原則,確保實(shí)現安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn),樹(shù)立安全生產(chǎn)人人有責意識,經(jīng)協(xié)商本人自愿與公司達成以下協(xié)議,并簽訂《員工安全生產(chǎn)協(xié)議書(shū)》。

  協(xié)議書(shū)內容如下:

  1、認真學(xué)習并遵守國家關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列法律、法規和中國燃氣控股有限公司及其所在項目公司制定的各項安全規章制度和管理規定。

  2、服從指揮,聽(tīng)從公司領(lǐng)導及各級安全管理人員的管理,做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

  3、在工作中自覺(jué)地執行各種安全操作規程和安全制度,杜絕“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律)。

  4、熟知本崗位的安全責任,消防器材的配置及位置,并能熟練使用和養護,詳細了解并掌握《事故搶修及搶險應急預案》,熟知報警程序。

  5、積極參加安全活動(dòng)和消防、勞動(dòng)保護方面的知識與技能的培訓,接受安全消防知識的考核,不斷提高安全操作技能,以滿(mǎn)足安全生產(chǎn)的需要。

  6、在生產(chǎn)工作中有權制止各種違章行為,并及時(shí)上報主管領(lǐng)導和安全管理部門(mén)。

  7、在生產(chǎn)工作中有權拒絕上級部門(mén)和人員的違章指揮,同時(shí),為公司的安全生產(chǎn)提出合理化建議。

  8、在生產(chǎn)工作中發(fā)現安全隱患或責任事故,要及時(shí)采取措施并上報主管領(lǐng)導或報警。一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,積極參加搶修和撲救。

  9、因本人工作失職,造成生產(chǎn)事故,我愿依法按章接受公司的處理。

  10、本協(xié)議每年簽訂一次,本協(xié)議一式二份,由本人和公司各持一份。

  員工(簽名):_______公司(蓋章):______

  ______年______月______日______年______月______日

員工安全協(xié)議書(shū)11

  一、員工自駕回家必須認真執行國家和地方有關(guān)交通法律、法規;

  二、員工必須自覺(jué)遵守《道路交通法》,開(kāi)車(chē)不搶行,不超速行駛,不酒后駕駛,不疲勞駕駛,保證安全行駛;

  三、員工要對自己駕駛車(chē)輛的各種證件的有效性經(jīng)常檢查,開(kāi)車(chē)時(shí)一定確保證件齊全有效;

  四、員工開(kāi)車(chē)前要對自己駕駛車(chē)輛進(jìn)行檢查,確保車(chē)輛正常行駛;

  五、員工因違章造成的`一切罰款扣分等交通處罰,均由員工本人負責;

  六、因員工責任發(fā)生交通事故,按有關(guān)規定處理;由交通事故而產(chǎn)生的一切經(jīng)濟責任(包括有關(guān)部門(mén)對單位的經(jīng)濟處罰)由員工本人負擔;

  七、本協(xié)議書(shū)一式兩份,甲、員工各一份,本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期至員工復工。

  項目領(lǐng)導(簽字)__________

  員工(簽字)__________

  _______年_______月______日

  ______年_____月_____日

員工安全協(xié)議書(shū)12

  甲方:________公司

  乙方:

  為做好本公司職業(yè)健康及餐飲衛生方面的管理工作,加強外包單位(乙方)的健康衛生管理,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,現制定"餐飲外包安全協(xié)議書(shū)"如下:

  一、乙方必須加強對食品原料及各類(lèi)調味品進(jìn)貨渠道的管理和檢驗,保證食品原料及各類(lèi)調味品進(jìn)貨渠道衛生、安全、無(wú)毒害。

  二、乙方必須保證在食品原料進(jìn)行烹飪前嚴格進(jìn)行清洗和消毒,避免各類(lèi)食品帶"毒"下鍋。

  三、乙方必須保證所運用的各類(lèi)烹飪調味品中不含國家所公布的對人體有毒害的物質(zhì)成分。

  四、乙方必須保證所運用的各類(lèi)餐具均為合格產(chǎn)品,有正規的產(chǎn)品合格證書(shū)等備檔文件。

  五、乙方必須保證所有參與本公司食品清洗、消毒、烹飪及運輸的乙方員工均每年都進(jìn)行健康檢查,炊管人員經(jīng)過(guò)食品衛生知識培訓。

  六、乙方的物品儲存,生、熟食品保證分開(kāi),操作人員分開(kāi),盛具、工具分開(kāi),冰箱(庫)存放分開(kāi)。

  七、乙方在向甲方出售食品的時(shí)分,必須規定盛飯、菜工作人員帶一次性塑料手套,長(cháng)發(fā)人員盤(pán)辮戴帽以確保安全衛生。

  八、如由食品、調味品、餐具等非甲方原因而造成在甲方食堂進(jìn)餐人員的中毒傷亡,則由乙方承擔事故人員的搶救、誤工、護理、營(yíng)養、補償等全部費用,甲方并視自身?yè)p失情況追究乙方的法律及經(jīng)濟責任。

  九、如甲方的安全監督部門(mén)進(jìn)行抽檢時(shí),乙方必須許可并配合甲方合理的安全衛生檢查。

  十、該協(xié)議一式三份,乙方、甲方行政部門(mén)、甲方安全監督部門(mén)各存留一份。本協(xié)議自簽字日起至合同到期之日有效。

  甲 方(蓋章)乙 方(蓋章)

  安全代表(簽字)安全代表(簽字)

  訂協(xié)議日期:年 月 日

員工安全協(xié)議書(shū)13

  甲方:******科技有限公司

  乙方:

  為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,嚴格執行勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)的法令、法規,強化安全生產(chǎn)管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,依法從生產(chǎn)現場(chǎng)確保工作過(guò)程中操作人員的安全與健康,特簽訂本協(xié)議。

  一、職責要求

  1、服從公司生產(chǎn)指揮,認真執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項安全生產(chǎn)制度和規定,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

  2、嚴格按照公司關(guān)于本崗位的《作業(yè)指導書(shū)》進(jìn)行作業(yè),做到不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動(dòng)紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。

  3、持證上崗,保持工作現場(chǎng)規范化、標準化。

  4、按規定著(zhù)裝上崗,穿戴好勞動(dòng)防護用品,嚴格遵守防火防爆、車(chē)輛安全等相關(guān)規定。

  5、主動(dòng)接受安全教育培訓和考核,熟悉本崗位安全操作規程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法,做到持證上崗,會(huì )報警,會(huì )自救、互救, 積極學(xué)習滅火與火場(chǎng)逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線(xiàn)路。

  6、嚴格執行作業(yè)許可證管理規定,進(jìn)行臨時(shí)用電、登高作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)時(shí),按規定、按程序辦理作業(yè)許可證,不無(wú)證作業(yè)。

  7、積極參與事故隱患檢查和整改工作,在工作中發(fā)現事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告進(jìn)行解決。

  8、發(fā)現生產(chǎn)安全事故時(shí),及時(shí)向上報告,積極參與本單位的事故應急救援工作,在救援中服從上級的指揮。

  9、忠于職守,嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責任,落實(shí)“一崗一責制”。

  10、駕駛各類(lèi)機動(dòng)車(chē)必須做到持有相應的有效證件,不開(kāi)病車(chē),不超速行駛,遵守交通規章,騎電動(dòng)車(chē)和摩托車(chē)的必須正確佩戴安全帽。

  11、嚴格執行對現金、票據有關(guān)管理規定,杜絕丟失、被盜、被搶安全事故的發(fā)生。

  12、積極參與公司的安全文化建設,努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍,培養良好的工作習慣和安全價(jià)值觀(guān)。

  二、安全管理:

  1. 工作過(guò)程中凡事涉及到使用行車(chē)以及參與行車(chē)作業(yè)的人員,必須戴安全帽,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規定處分;

  2. 工作過(guò)程中涉及到高處作業(yè)者,必須戴安全帽、系安全帶,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規定處分;

  3、危險區需要動(dòng)火、動(dòng)電,必須由項目負責人或者部門(mén)領(lǐng)導開(kāi)具動(dòng)火、動(dòng)電申請,由安全部門(mén)批準后方可作業(yè),違者罰款100元,發(fā)生事故按照安全生產(chǎn)管理規定處分;;

  3. 工作過(guò)程中未經(jīng)過(guò)安全部門(mén)允許擅自使用消防栓/滅火器或者移動(dòng)消防栓/滅火器位置的人員,發(fā)現一次罰款50元;

  4. 安全部門(mén)每?jì)蓚(gè)月需要定期檢查消防器材并做好記錄,未履行到位,推遲時(shí)間超過(guò)1個(gè)月以上的,發(fā)現一次罰款100元;

  5. 安全部門(mén)需定期向各崗位宣貫安全常識以及安全注意事項,監督其規范作業(yè);

  6. 節假日期間,安全部門(mén)需做好假期間的安全預防措施并上報審批實(shí)施;

  三、協(xié)議內容

  1.乙方每月從個(gè)人工資中扣除 元作為安全經(jīng)費,若本部門(mén)每個(gè)季度出現安全事故(金額損失在500元以上),則此經(jīng)費則作為事故損失的預備金使用,本部門(mén)成員的當年扣除的經(jīng)費則不予返還,若該季度本部門(mén)未出現安全事故,則每季度甲方將以雙倍的金額補發(fā)給乙方。

  2、乙方在甲方處工作,必須嚴格遵守甲方的所有規章制度,履行好自己的職責;

  3、甲方必須不間斷的向乙方進(jìn)行安全教育知識,以提高乙方的安全意識;

  4、甲方必須遵守勞動(dòng)法履行好甲方的責任;

  5、甲方每年必須按協(xié)議內容履行自己的職責以及承諾;

  四、本協(xié)議一式兩份。

  乙 方: 甲方:******科技有限公司

  日 期:

員工安全協(xié)議書(shū)14

  甲方(用人單位) 名稱(chēng):

  住 所:

  乙 方 (勞動(dòng)者) 姓 名:

  性別:

  出 生年 月:

  家 庭住 址:

  居民身份證號碼:

  為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境,掌握必備崗位工作技能,特對公司招聘的新員工進(jìn)行內部定向強化培養,提供為期 個(gè)月的脫產(chǎn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,雙方自愿達成如下共識,特訂立本協(xié)議,以資恪守。

  一、培訓時(shí)間: ____年____月_____日至 ____年____月____日

  二、培訓地點(diǎn):甲方指定園區、甲方會(huì )議室、甲方合作單位。

  三、培訓內容:職業(yè)道德規范、工作業(yè)務(wù)技能實(shí)踐培訓(電梯維修保養規范、安全操作規范、

  法律法規、安全教育),甲方管理規章制度。

  四、培訓費用:合計 元/人;包括:專(zhuān)業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場(chǎng)地費、生活補助費、住宿費。

  五、自培訓日起,甲方每月從乙方工資中扣除 200元/月,作為培訓費,培訓期滿(mǎn)被甲方正式錄用后,乙方需為甲方服務(wù)滿(mǎn)年月日至年月日,服務(wù)期滿(mǎn),乙方續簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關(guān)離職手續后,所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。

  六、培訓效果:培訓結束后,甲方根據乙方考試、考核的表現,在轉正后給予乙方適當的調薪。簽訂合同后,按勞動(dòng)合同規定,每年根據乙方考試、考核的表現進(jìn)行工資的增長(cháng)。

  七、甲方的權利和義務(wù):

  1、負責提供教學(xué)場(chǎng)地、設備設施,教材資料,實(shí)踐場(chǎng)地。

  2、保證做好培訓指導、監督、協(xié)調和服務(wù)工作。

  3、負責教學(xué)管理,如發(fā)現乙方有違紀違規行為,將按照有關(guān)規章制度進(jìn)行處理,情節嚴重者給與開(kāi)除處分。

  4、培訓期間定期或不定期進(jìn)行考試考核,通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習后,根據乙方考試成績(jì)和崗位技能掌握情況,分配至公司各個(gè)對應園區,安排至相應的工作崗位工作。

  5、乙方在培訓期內,如考核不合格,將被辭退,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回;如能按時(shí)完成甲方下達的各項任務(wù),并考核合格,則簽訂“勞動(dòng)合同”,工資待遇按照甲方工資方案執行。

  6、乙方在勞動(dòng)合同服務(wù)期內辭職,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。

  八、乙方的權利和義務(wù):

  1、乙方培訓期工資待遇:/月。

  2、乙方必須自覺(jué)接受甲方的教育和管理,努力學(xué)習遵紀守法,不遲到不早退,積極參與甲方安排的各種課程設置內容;乙方如有違規違紀行為,要自覺(jué)接受甲方處理。

  3、乙方在培訓期間,如私自外出,造成人身意外或其他嚴重后果,責任全部由乙方承擔。

  4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見(jiàn)和建議的權利。

  5、培訓期間,乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料,無(wú)論以任何形式或載于任何載體,無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明都具有保密性,不得向第三方透露。

  九、附則:

  1、乙方如因自身原因中途退學(xué),甲方不退還乙方被扣除培訓費用;如因甲方的原因,使乙方不能正常培訓學(xué)習,甲方退還全部費用。

  2、因甲方的原因,不能安排乙方上崗,甲方在扣除工本費(指報名考試、服裝、書(shū)籍、食宿等成本)后,退還全部剩余培訓費用;乙方在培訓期內,不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元,拒不支付者,甲方申請法院強制執行。

  3、本協(xié)議的附件及教學(xué)計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料,具有同等法律效力。

  4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份;自簽訂日期開(kāi)始此協(xié)議即刻生效。

  5、未盡事宜,甲、乙雙方共同協(xié)商解決。

  甲方:南通富達電梯安裝有限公司 乙方:

  代表: 身份證:簽約時(shí)間: 簽約時(shí)間:

員工安全協(xié)議書(shū)15

  為保障星運山水城邦花園工程項目的正常工作和生活秩序,加強員工的

  安全監管,項目上為員工提供了員工宿舍,故原則上不允許員工在項目外住宿。鑒于部分員工的要求,根據國家《勞動(dòng)法》、《合同法》等關(guān)法律法規及項目的有關(guān)規定,經(jīng)研究決定,員工在項目外住宿必須簽訂如下協(xié)議 第一條 工程項目名稱(chēng):星運山水城邦花園 第二條 施工地址:惠州市惠陽(yáng)區新圩鎮高布龍 第三條 安全責任

  (一)乙方要求在項目附近住宿屬于員工本人自愿的個(gè)體行為,在住宿期間及其往返住宿地與項目之間路途所發(fā)生的一切危及自身或者他人人身安全、財產(chǎn)安全和危害社會(huì )行為產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔。

  (二)乙方必須遵守法律法規,遵守社會(huì )公德,遵守公司及項目的規章制度,不得隨意遲到早退或者其他不服從工作安排的行為。

  (三)乙方下班后,非工作的原因,項目上滯留或者從事其他與工作無(wú)關(guān)的行為,造成傷害的,甲方不承擔賠償責任。

  (四)乙方在上班、下班、離開(kāi)項目、返回項目途中發(fā)生的除機動(dòng)車(chē)以外

  的傷害事故,公司不承擔賠償責任。若乙方非公事自行外出或未向上級領(lǐng)導請示就擅自離開(kāi)項目造成的事故,責任自負。

  (五)根據《勞動(dòng)法》第十六條規定:職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:

  1、因犯罪或者違反治安管理傷亡的; 2、醉酒導致傷亡的; 3、自殘或者自殺的。故乙方不得在外進(jìn)行賭博、酗酒、打架斗毆等行為,否則因此發(fā)生的一切后果由乙方自行承擔。

  (六)乙方在外發(fā)生事故或意外,應積極與公司及項目的領(lǐng)導取得聯(lián)系,以便更好地處理相關(guān)事宜。

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