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個(gè)人所得稅自查報告

時(shí)間:2022-05-17 13:54:09 報告 我要投稿

個(gè)人所得稅自查報告范文

  自查報告1:

個(gè)人所得稅自查報告范文

  根據貴單位《稅務(wù)通知書(shū)》要求,我們高度重視,組織勞資、財務(wù)及有關(guān)管理人員進(jìn)行認真學(xué)習、分析與討論,并專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì )議,針對需要求整改的問(wèn)題和關(guān)注的事項逐項研究,認真部署整改措施,嚴格自查自糾,強化督促整改,F將自查整改落實(shí)情況報告如下:

  一、統一認識,端正態(tài)度,抓住整改關(guān)鍵環(huán)節

  我們一致認為,《稅務(wù)通知書(shū)》反饋的問(wèn)題是中肯、務(wù)實(shí)的,對我們隊伍建設和有關(guān)業(yè)務(wù)工作是一個(gè)很好的促進(jìn),一定要虛心、誠心、真心實(shí)意地接受批評建議,認真加強整改。一是要強調整改工作“一把手”親自抓,同時(shí)堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”原則,一級抓一級,層層抓落實(shí)。二是要認真分解整改內容,明確整改措施、責任部門(mén)、責任人員和整改時(shí)限。對于整改措施不落實(shí)、不到位的,加大追究有關(guān)責任人和單位領(lǐng)導的責任。三是要進(jìn)一步健全監督機制,加強對納稅工作特別是個(gè)人所得稅交納工作的督促檢查,狠抓各項規章制度和規定的落實(shí),確保我們的納稅工作合理、穩步推進(jìn)。

  二、針對問(wèn)題,嚴格措施,有關(guān)問(wèn)題逐項落實(shí)

  這次整改工作,我們加大整改力度,把《稅務(wù)通知書(shū)》的有關(guān)要求逐項列出整改措施,落實(shí)到單位和個(gè)人,認真解決。

  (一)責成財務(wù)部門(mén)按照規定期限,及時(shí)補繳個(gè)人所得稅款****元;

  (二)懇請充分考慮**工作和個(gè)人所得稅繳納情況的特殊性,不再補繳**年度個(gè)人所得稅。

  ****年,正我們的**工作異常繁重。全體人員放棄休假,加班加點(diǎn),連續超負荷工作,付出了異常艱辛的努力。為鼓舞士氣,激勵斗志,我們?yōu)樗麄儼l(fā)放了誤餐補貼和補助。此前,在稅務(wù)部門(mén)個(gè)人所得稅軟件計算系統使用之前,由于工作人員對稅法學(xué)習、理解、把握不夠全面,業(yè)務(wù)不夠熟練,存在計算個(gè)稅難特別是介于稅率臨界點(diǎn)上把握不準的問(wèn)題,存在著(zhù)不夠起征點(diǎn)或高于起征點(diǎn)都按一個(gè)稅率(5%)計算的問(wèn)題,但對數額較大、重點(diǎn)納稅人員,我們嚴格把握標準,按稅法規定按章納稅,對按可以免征個(gè)稅的誤餐補貼也扣繳了個(gè)稅。

  鑒于此,我們認為:盡管在個(gè)稅扣繳上存在部分人員計算不準確的情況,但總體說(shuō)來(lái),****年我單位上繳個(gè)稅總額并不少,建議不再補繳。

  三、加強教育引導,建立合法繳稅的長(cháng)效機制

  一是加強引導,進(jìn)一步提高思想認識。我們將采取積極措施,提高干部特別是勞資、財務(wù)、稅管干部對合法繳稅工作重要性的認識,教育各級領(lǐng)導干部和全體民警樹(shù)立正確的思想認識,特別是繼續加強對有關(guān)錯誤思想的整治,做到常抓不懈。二是加強稅法學(xué)習,全面提高干部隊伍素質(zhì)。針對這次暴露出來(lái)的問(wèn)題,我們將加大對干部的教育培訓力度,特別是要加強對稅法等有關(guān)法律的學(xué)習,建設一支政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的公安民警隊伍和稅務(wù)繳納管理干部隊伍。

  感謝稅務(wù)部門(mén)對我們工作的關(guān)心、支持和批評指導,我們將以次為動(dòng)力,進(jìn)一步加強和改進(jìn)稅務(wù)繳納工作,并繼續依法履行職責,充分發(fā)揮職能作用,為構建和諧社會(huì )做出更大的貢獻。

  自查報告2:

  我企業(yè)在 X(稅款所屬期為X年1月至X年12月)年期間,按月進(jìn)行了個(gè)稅申報,現對于xx地稅的疑問(wèn)進(jìn)行自查。

  1、根據xxx地稅納稅評估分析得出,我企業(yè)X年個(gè)人所得稅實(shí)際入庫數據與明細申報數據核對不一致,差異xxx元,現經(jīng)自查,有部份員工沒(méi)有按照相關(guān)稅法及法規進(jìn)行申報,有漏報的現象存在。原因:

 、 因我企業(yè)會(huì )計人員調動(dòng),交接不清晰,加上新入職會(huì )計人員對個(gè)人所得稅法及相關(guān)規定認識淺薄,有漏報人員的現象,漏報新入職員工及離職員工的工資薪金合計:xxx元。

 、 因xxx稅務(wù)師事務(wù)所有限公司在給我企業(yè)出X年企業(yè)所得稅匯算清繳監證報告時(shí),錯誤的把部份成本記入了工資薪金所得,導致工資薪金的增加969342.02元(如需證實(shí),xxx稅務(wù)師事務(wù)所可提供相關(guān)證明)。

  2、除以上三個(gè)因素造成差異外,其余一切依照工資薪金所得進(jìn)行計稅申報,并沒(méi)有存在福利費的發(fā)放及其他非貨幣形式發(fā)放的工資所得,同時(shí),工資表上所列出的員工全屬本企業(yè)員工,并無(wú)虛列印象。

  3、我企業(yè)會(huì )計相關(guān)人員在賬務(wù)上處理不到位,給xxx地稅局帶來(lái)困擾,以后會(huì )按排相關(guān)人員進(jìn)行不定期的會(huì )計知識及相關(guān)法規的培訓,并要求事務(wù)所出“企業(yè)所得稅匯算清繳監證報告”的數據一定要按實(shí)申報,并準確、清晰的反映企業(yè)的所得,合法計稅申報。我企業(yè)辦稅人員以后一定會(huì )謹遵相關(guān)法規,配合x(chóng)xx地稅的涉稅事項辦理, 并定按其要求做好相關(guān)納稅申報的工作。

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