競爭上崗競聘書(shū)

　　一封優(yōu)秀的競聘書(shū)能幫助你成功的上崗。以下是CN人才網(wǎng)小編為大家精心搜集和整理的競爭上崗競聘書(shū)，希望大家喜歡!

　　競爭上崗競聘書(shū)(一)

　　尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

　　大家好!

　　我叫王志斌，35周歲，中共黨員，本科學(xué)歷。非常感謝組織給我這次參與競崗的機會(huì )，下面就個(gè)人情況作以簡(jiǎn)單匯報：

　　一、 個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　本人于1997年畢業(yè)于牡丹江林業(yè)電大普專(zhuān)班。所學(xué)專(zhuān)業(yè)是會(huì )計電算化，畢業(yè)分配至牡丹江林管局審計處工作，期間在哈工大會(huì )計學(xué)專(zhuān)業(yè)函授班學(xué)習，2005年11月晉升主任科員。自參加工作以來(lái)一直從事審計和財務(wù)工作。

　　二、 思想道德素質(zhì)

　　參加工作以來(lái)，我始終服從管理局黨委、管理局號召，堅持學(xué)習馬克思列寧主義，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，努力實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”。一直以黨員干部的標準嚴格要求自己，在實(shí)際工作中，廉潔奉公，依法辦事，不徇私情。尤其在財務(wù)科工作期間，能夠堅持原則，秉公辦事。獲得領(lǐng)導和群眾的認可。

　　三、 主要工作業(yè)績(jì)

　　自參加工作以來(lái)，歷經(jīng)審計處檔案員、助理審計員、主審等工作崗位，積累了一定的業(yè)務(wù)經(jīng)驗，豐富了工作經(jīng)歷。協(xié)助處長(cháng)從事多次經(jīng)濟責任審計、財務(wù)收支審計、經(jīng)濟效益審計和林產(chǎn)工業(yè)廠(chǎng)家資產(chǎn)重組等審計工作，養成了嚴謹、認真、細致的工作作風(fēng)，為人正直，積極向上，工作效率較高。在處長(cháng)的正確帶領(lǐng)下，在同志們的幫助下財審業(yè)務(wù)得到較大提高，連續多年被評為總局審計系統先進(jìn)工作者和牡丹江林管局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

　　我是20XX年8月調至財務(wù)科工作，正處于機制改革，財政統發(fā)時(shí)期，任務(wù)繁重、工作細致。本人能夠按照上級主管部門(mén)的要求、局長(cháng)的指示、處長(cháng)的安排，兢兢業(yè)業(yè)、按部就班地進(jìn)行會(huì )計業(yè)務(wù)工作。用實(shí)際行動(dòng)踐行全心全意為機關(guān)服務(wù)的思想，嚴格遵守財政、財務(wù)法律、法規以及管理局規定，認真履行會(huì )計崗位職責，自覺(jué)按章按律辦事。得到了各級領(lǐng)導的認可，我個(gè)人還被光榮的評為20XX年度牡丹江林區優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

　　四、 廉政建設方面

　　多年來(lái)我能夠自覺(jué)抵制腐敗，自覺(jué)地以黨紀政紀約束自己，通過(guò)組織教育、自我約束、大家幫助，自覺(jué)樹(shù)立公務(wù)員良好形象，始終做到自重、自省、自警、自勵。

　　作為財務(wù)工作者，掌握著(zhù)財權，整天跟“錢(qián)”打交道，受利益誘惑的機會(huì )很多，我能夠時(shí)刻把握好自己，本著(zhù)平常心理財，不為私利所動(dòng)，不為雜念所擾，以職業(yè)道德為重，向黨員標準看齊。

　　五、 下一步打算

　　一是繼續嚴格執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和管理局黨委、管理局的各項規定，努力踐行“三個(gè)代表”;二是繼續深入學(xué)習和掌握業(yè)務(wù)理論知識和新時(shí)期工作技能，力爭起到分管業(yè)務(wù)部門(mén)“排頭兵、領(lǐng)頭羊”作用;三是在處長(cháng)領(lǐng)導下，做好分管業(yè)務(wù)部門(mén)工作，團結同志，顧全大局，盡職盡責地做好份內工作;四是廉潔奉公，依法辦事，時(shí)刻以黨員的標準嚴格要求自己。

　　本次如未能上崗，證明我資歷閱歷不足，能力不夠，我愿一如既往繼續努力工作，絕不辜負領(lǐng)導和同志們的厚望。以上是我競崗報告，請領(lǐng)導和同志們指正。

　　謝謝大家!

　　競爭上崗競聘書(shū)(二)

　　大家好：

　　我是xxx，首先我感謝領(lǐng)導能給予我挑戰自我的機會(huì )，我競聘的崗位是“區域經(jīng)理”。我深知擔任此崗位責任的重大，能力要求的更高。但是，我堅信自己的實(shí)力，挑戰自我，戰勝自我。

　　我競聘這一崗位的優(yōu)勢有如下幾點(diǎn)：

　　一.具有過(guò)硬的思想素質(zhì)。7年的國企錘煉，培養了我吃苦耐勞、踏實(shí)苦干的好品質(zhì)、好作風(fēng)，從政治和思想上都得到了很好的鍛煉和提高，能夠從思想上和行動(dòng)上與上級保持高度一致，具有較強的“服從意識”、“服務(wù)意識”和“大局意識”。工作中我愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀守法、遵守公司的各項規章制度，嚴守職業(yè)道德，尊重領(lǐng)導，團結同事。工作態(tài)度積極，能主動(dòng)放棄正常休假和節假日等休息時(shí)間，全身心地投入到工作中去，為了集體利益，犧牲個(gè)人利益。

　　二、具有較強業(yè)務(wù)能力。幾年來(lái)，我十分注重業(yè)務(wù)能力的提高，從各方面加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。利用業(yè)余時(shí)間有針對性的讀書(shū)讀報，同時(shí)，我還注重學(xué)習國家相關(guān)的法律法規，認真分析、努力學(xué)習和掌握與銷(xiāo)售行業(yè)有關(guān)的國家政策，使自己在與客戶(hù)交談中占始終處于主導地位。同時(shí)，我還認真學(xué)習銷(xiāo)售的基本知識和銷(xiāo)售技巧，用專(zhuān)業(yè)理論來(lái)指導自己的工作，使自己具備較強的業(yè)務(wù)工作能力。

　　三、具有較強的銷(xiāo)售技巧和創(chuàng )新意識。在近XX年的工作中，我通過(guò)向身邊的領(lǐng)導和同事學(xué)習，通過(guò)自己不斷的思考與摸索，不僅較為全面的掌握了一定的銷(xiāo)售方法，而且還總結出一些與眾不同的銷(xiāo)售技巧，從而得到了領(lǐng)導的認可和同事們的贊許。在日常的銷(xiāo)售過(guò)程中，我不斷吸取同事們的工作經(jīng)驗，并在此基礎上加以總結、提煉、完善，從而形成自己創(chuàng )新、獨特的銷(xiāo)售方法，不僅滿(mǎn)足了客戶(hù)的需求，而且也提高了銷(xiāo)售量。

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”。機遇永遠屬于那些有準備的人。

　　下面介紹一下我的工作方法:

　　一、完成上級下達的銷(xiāo)售目標。

　　我采用以下方式，第一步，將銷(xiāo)售目標數字化，并將其進(jìn)行分解，制定銷(xiāo)售任務(wù)分配方案，將全年任務(wù)額分成上半年，下半年，在細化，按人頭、月份進(jìn)行分配。第二步，將銷(xiāo)售人員實(shí)行區域化分，每個(gè)銷(xiāo)售人員都有自己所管轄的區域。每個(gè)銷(xiāo)售人員將有自己的區域，及自己的任務(wù)額。

　　二、帶領(lǐng)和督促下屬建立和完善各自的區域，達到既定銷(xiāo)售目標。

　　以區域采點(diǎn)的形式，掃除盲點(diǎn)區域，在一定時(shí)間內讓各銷(xiāo)售人員的進(jìn)行區域排查，將排查工作以日報表的方式提交，時(shí)間到后，我將帶領(lǐng)每個(gè)銷(xiāo)售人員進(jìn)行查核，每周末都將開(kāi)會(huì )，了解項目的進(jìn)展情況，并在每月初針對各個(gè)情況做好月項目計劃表。

　　三、完善團隊，使之成為完整的團體，活躍的組織，有戰斗力的團隊。

　　銷(xiāo)售團隊的激勵措施：有效的銷(xiāo)售=良好的溝通+有效的規劃。營(yíng)造文化氛圍來(lái)提高員工的文化素養、創(chuàng )造團隊的文化精神。實(shí)行早會(huì )制，讓員工們多溝通思想、相互學(xué)習，提高談話(huà)水平，談話(huà)技巧;為大家提供學(xué)習的平臺，購買(mǎi)書(shū)籍、碟，增強員工們的學(xué)習熱情;推行培訓計劃，學(xué)習產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售技巧，使大家更加了解公司的理念，更有效的去推銷(xiāo)自己;通過(guò)學(xué)習，員工們相互溝通銷(xiāo)售經(jīng)驗、交流銷(xiāo)售技巧，傳遞新信息、新方法。

　　我的夢(mèng)想：我希望我們可以成為這樣的團隊。當每只雁展翅高飛時(shí)，也為后面的隊伍提供了“向上之風(fēng)”;“v”字型的隊伍為雁群增加了隊伍的飛行范圍。告訴我們——在分享團隊默契的人能互相幫助，更輕松的到達目的地。因為他的旅程建立在彼此的信任上!

　　當前導的雁疲倦時(shí)，它會(huì )退到隊伍的后方，而第二只雁則飛到他的位置填補。告訴了我們——再艱難的任務(wù)需要輪流的付出，我們需要尊重，保護每個(gè)人的獨特技術(shù)、才能天分及資源。

　　當某只雁偏離隊伍的時(shí)候，它會(huì )立刻發(fā)現單獨飛行的辛苦與阻力，就會(huì )立即飛回隊伍中，啟發(fā)我們——若我們遇到問(wèn)題時(shí)，就應回到隊伍中，跟隨著(zhù)領(lǐng)隊者到達目的地;我們會(huì )樂(lè )意接受他人的協(xié)助并協(xié)助他人。

　　當某只雁生病時(shí)會(huì )有兩只雁飛出隊伍，跟在后面幫助并保護它;告訴我們——會(huì )在困境中彼此保護，在順境中茁壯成長(cháng)。

　　四、勇于探索和創(chuàng )新，向上級提供寶貴建議。

　　定期與各客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行一次市場(chǎng)情況的`分析報告，將市場(chǎng)情況及時(shí)歸納和總結，與上級溝通，解決問(wèn)題。

　　五、自我學(xué)習自我完善的提高。

　　對我自己更要要求嚴謹，要不斷去充實(shí)自我，學(xué)習公司的理念，學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，不做快樂(lè )的污染者，與自己的團隊一起努力，一起奮斗，同甘共苦。

　　要從我做起，加強學(xué)習，努力營(yíng)造一種濃厚的學(xué)習氣氛，自覺(jué)從更高、更深的角度領(lǐng)悟行業(yè)特點(diǎn)，不斷提高思想素養。通過(guò)對國家和公司下發(fā)的各項法令法規及政策文件的學(xué)習和對行業(yè)銷(xiāo)售基礎知識的學(xué)習，努力在“掌握必備知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強專(zhuān)業(yè)技能”等方面下大功夫，從而提高服務(wù)水平和工作技能。

　　如果我能競聘上這個(gè)崗位，這是大家的厚愛(ài)和鼓勵，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神，履行職責，以實(shí)際行動(dòng)證明自己。以百倍的努力感謝領(lǐng)導的信任與支持。把提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)作為我工作的重中之重和不懈的追求，最大限度的追求“高銷(xiāo)量、高業(yè)績(jì)、高利潤”。為此，我要進(jìn)一步端正工作態(tài)度，繼續以踏實(shí)的工作作風(fēng)，創(chuàng )新的銷(xiāo)售措施，緊緊圍繞“抓大不放小”的銷(xiāo)售思路，努力開(kāi)發(fā)大客戶(hù)，重視小客戶(hù)。工作中迎難而上，不斷進(jìn)取，竭誠盡智，用出色的業(yè)績(jì)報答領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的幫助。如果我未能競聘成功，我也會(huì )祝福其他同事，說(shuō)明自己與領(lǐng)導的要求還有一定的差距，我將一如既往的干好本職工作，繼續保持良好的工作狀態(tài)和進(jìn)取精神，找準工作中的不足，及時(shí)修正，提高自身的綜合素質(zhì)和工作技能，努力成為一名“讓領(lǐng)導放心，讓客戶(hù)滿(mǎn)意”的銷(xiāo)售經(jīng)理，為公司做出自己應有的貢獻。、

【競爭上崗競聘書(shū)】相關(guān)文章：

信用社主任競聘書(shū)競職演講范文11-17

企業(yè)聘書(shū)12-12

下聘書(shū)09-16

協(xié)會(huì )聘書(shū)06-06

社團聘書(shū)06-06

專(zhuān)家聘書(shū)05-24

聘書(shū)英文12-09

名譽(yù)客座教授聘書(shū)范本-聘書(shū)01-21

關(guān)于公司聘書(shū)08-02

藥店的聘書(shū)11-30