（優(yōu)選）學校人員崗位職責15篇

　　在當今社會生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的學校人員崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

學校人員崗位職責1

　　一、認真把好原材料質(zhì)量關(guān)，加工優(yōu)質(zhì)肉及新鮮肉制品，必須嚴格按生熟分開的'要求進行加工。

　　二、嚴格把握肉制品清洗規(guī)程，必須清理兩次、確定無雜質(zhì)后，才能進行加工。

　　三、按照廚師長要求切配，大小均勻一致、所有肉制品不能在外放置太久，必須第一時間進入冰箱保存。

　　四、冰箱內(nèi)食品要做到先進先出，每天開清單給廚師長，說明肉制品的存放量。

　　五、每天不定時檢查冰箱的運作情況，如有異常要及時處理，或向領(lǐng)導反應(yīng)。

　　六、所有工用具使用前后必須洗凈、消毒、分類整齊放置。

　　七、加工時的廢棄物應(yīng)及時清理并置于污物桶內(nèi)，將污物桶加蓋。

　　八、每天不定時對本崗位進行衛(wèi)生打掃，操作臺上下做到無明顯水珠，每周五大掃除一次，徹底清除衛(wèi)生死角

　　九、操作過程中掉到地上的生食品應(yīng)反復清洗，確認無安全隱患后再用。

學校人員崗位職責2

　　一、主持教務(wù)處的全面工作，在分管校長的領(lǐng)導下，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，協(xié)調(diào)教學工作，提高教學質(zhì)量。

　　二、根據(jù)分管校長的要求和學校工作計劃，負責制定教務(wù)處學期或?qū)W年工作計劃，創(chuàng)造性地開展教務(wù)管理工作，處理教務(wù)處日常工作。

　　三、結(jié)合學校實際，主持制定有關(guān)教學的各項規(guī)章制度，建立正常的教學秩序。

　　四、安排落實各班級、各任課教師的課程表、作息時間表。處理教師調(diào)課、代課工作。

　　五、組織領(lǐng)導各科教研組，指導各教研組制訂學年或?qū)W期工作計劃，開展教研活動并定期檢查落實，組織教師學習教育理論，學習課程標準、教材教法。

　　六、領(lǐng)導班主任制訂學生教育計劃，并做好教育和教學工作，認真抓好學生的思想教育，組織安排全校性的各種活動。

　　七、負責組織領(lǐng)導學校的體育工作，開展課外體育、科技、文化活動，統(tǒng)一安排學生在�；顒忧闆r，切實貫徹好國家教育部的有關(guān)規(guī)定。

　　八、負責組織檢查學科教師的備課、講課、作業(yè)批改、課外輔導、測試分析等教學環(huán)節(jié)的工作。抓好教學常規(guī)過程管理，重視課堂管理。

　　九、負責組織和檢查各類測試的考務(wù)、閱卷、質(zhì)量分析等工作。

　　十、負責學生的學籍、編班、成績考核、畢業(yè)等事務(wù)管理和學籍檔案管理工作。

　　十一、按學校招生計劃，配合有關(guān)部門進行招生宣傳、報名等事務(wù)工作。抓好成教、幼教管理工作，實施三教統(tǒng)籌。

　　十二、根據(jù)教科研工作要求和學校實際情況，認真制訂教科室工作計劃。按工作計劃有步驟、有重點地開展教育科研活動。做好活動情況記錄和學期工作總結(jié)。

　　十三、開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)學校教育教學中的新情況、新問題，做好決策咨詢，努力為學校領(lǐng)導決策當好參謀。

　　十四、做好教育科學普及工作，營造教育科研氛圍。有計劃地組織教育科學理論和科研方法培訓，不斷提高教師教育科學研究的能力。組織開展課題研討、專家講座、成果展示等科研活動，每學年舉辦1-2次有一定影響的教研活動。

　　十五、認真研究解決教育改革和發(fā)展中的重大問題以及熱點、難點問題，組織教師開展教改實驗，抓好學�？蒲兄攸c攻關(guān)，為實施素質(zhì)教育、創(chuàng)建特色學校和全面提高教育教學質(zhì)量進行深入研究。

　　十六、抓好課題管理，認真做好課題選題、申報立項、方案設(shè)計、開題論證、操作流程、中期評估、成果鑒定等的管理工作。加強課題研究的全程管理，跟蹤課題組研究進程，協(xié)助研究人員解決研究中碰到的問題，定期檢查、督促課題組研究進展情況。

　　十七、抓好教師繼續(xù)教育和基本功的培訓工作。建立鼓勵教師繼續(xù)教育機制，加強青年教師和骨干教師培養(yǎng)，做好教師外出培訓和校本培訓的.組織管理，完善教師繼續(xù)教育登記、審核和年檢工作。

　　十八、接受上級教研部門的業(yè)務(wù)指導，組織開展好各級片區(qū)教研活動。加強與兄弟學校校際教研聯(lián)系，形成“請進來、走出去”的有效模式。

　　十九、加強教育科研工作的檔案管理，做好教科室相關(guān)資料的歸檔工作。

　　二十、做好教育扶貧，收集好相關(guān)資料。

　　二十一、履行一崗雙責，做好學生的安全教育和管理。

　　二十二、完成學校交辦的其他工作。

學校人員崗位職責3

　　1、保持倉庫內(nèi)外環(huán)境的整潔，及時進行倉庫的通風和防潮。負責倉庫內(nèi)的所有物品的保管和使用登記，建立物品使用登記臺帳。

　　2、不得將主、副食品及原料和雜物混放，要分庫分類存放。

　　3、對倉庫內(nèi)物品進行：分類分架存放，進行標識。

　　4、及時將即將到保質(zhì)期或可能變質(zhì)的食品、副食品、調(diào)味品的'品種、數(shù)量等情況準確上報主管負責人。

　　5、做好各類有毒有害物品的保管，設(shè)有固定的櫥柜并上鎖，包裝上應(yīng)有明顯的警示標志。

　　6、做好有毒有害物品的采購和使用的詳細記錄。

學校人員崗位職責4

　　1、工作時間一般為：

　　(1)周日至周五：每天傍晚學生放學前半小時至次日早自學下課(其中周日為學校規(guī)定住校生到校時間前半小時)。

　　(2)周六：上午第四節(jié)下課前半小時至下午上課，下午第四節(jié)下課前半小時至放學后1小時。

　　2、在工作期間內(nèi)必須統(tǒng)一著省公安廳制定的保安制式服裝、標志、符號，并備膠木警棍等保安防衛(wèi)性裝備。做到儀表整潔、舉止端正。

　　3、值班人員要準時到位，上下班實行簽到和抽查相結(jié)合的點名制度，嚴格執(zhí)行交接班制度，建立交接班記錄，并做好值班記錄。

　　4、早、晚學生上學、放學時間維護好學校周邊環(huán)境的治安秩序，阻止社會閑雜人員進入校內(nèi)，對發(fā)現(xiàn)的違法犯罪嫌疑人員進行盤問，發(fā)現(xiàn)可能影響學校穩(wěn)定以及重大治安隱患要及時報告學校領(lǐng)導同時報告公安機關(guān)。

　　5、執(zhí)勤時要高度警惕，不得從事與工作無關(guān)的事情。夜間要經(jīng)常巡視教學樓、實驗樓、辦公樓、學生宿舍、食堂及校園周邊，防止被撬、被盜、失火等事故的發(fā)生，檢查校園內(nèi)的安全情況。如發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時采取必要的.應(yīng)急措施妥善處理，并作好記錄。較大事件迅速報告校領(lǐng)導，必要時視事件性質(zhì)分別報１１０或者１１９。

　　6、在處理學生的偶發(fā)事件中，必須對學生進行正面教育，不得做出傷害學生身體和人格的事。

　　7、凡因偶發(fā)事件應(yīng)協(xié)助處理完結(jié)。

學校人員崗位職責5

　　會計機構(gòu)負責人是單位的會計主管，在單位負責人領(lǐng)導下進行工作。擔任單位會計機構(gòu)負責人須具備《中華人民共和國會計法》規(guī)定的任職資格。其主要職責：

　　1、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識。遵守職業(yè)道德，忠于職守，堅持原則，廉潔奉公。

　　2、參與單位經(jīng)濟管理決策和經(jīng)濟合同簽訂，擬定本單位財務(wù)管理辦法和其他相關(guān)管理制度。監(jiān)督和指導各項具體會計業(yè)務(wù)活動和財務(wù)制度的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并提出糾正措施。

　　3、主持會計機構(gòu)的日常工作，了解會計人員各種情況，注意調(diào)動和發(fā)揮會計人員的積極性。定期組織會計人員研究改進單位財務(wù)管理的.對策，努力提高資金使用效益。

　　4、組織編制單位年度部門預算，保證和監(jiān)督年度部門預算執(zhí)行，定期向單位負責人匯報財務(wù)工作，負責審查會計報表。

　　5、負責對本單位收費工作的管理，規(guī)范收費行為，嚴格收費標準；負責對本單位支出憑證合法性的審核，分清資金來源渠道，合理使用資金，掌握費用開支范圍和標準，為單位負責人提供合法的審批憑證。

　　6、掌握和了解單位國有資產(chǎn)的配備和分布情況，組織單位國有資產(chǎn)管理部門進行國有資產(chǎn)日常管理和清理清查，保證最大限度發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益。

　　7、經(jīng)常性地進行財務(wù)狀況和教育經(jīng)費使用效果的綜合分析和專題分析，根據(jù)分析結(jié)果進行財務(wù)預測，為單位負責人提供決策依據(jù)。

　　8、協(xié)調(diào)好單位內(nèi)部及單位之間的工作關(guān)系，爭取各方面對財務(wù)工作的協(xié)助和支持。

　　9、組織并做好本部門的行政事務(wù)工作，辦理單位領(lǐng)導交辦的其它工作。

學校人員崗位職責6

　　1、熟悉和掌握國家和上級主管部門關(guān)于國有資產(chǎn)、財務(wù)管理的規(guī)章制度，嚴格遵守財經(jīng)紀律。對國家有關(guān)國有資產(chǎn)管理方面規(guī)定認真學習，準確理解和運用，依法保護學校利益。

　　2、按照上級有關(guān)規(guī)定和學校有關(guān)固定資產(chǎn)管理的具體辦法，認真做好固定資產(chǎn)的核算管理工作。做到帳卡物相符。

　　3、參與學校組織的產(chǎn)權(quán)登記、財產(chǎn)清查、資產(chǎn)評估、糾紛調(diào)處等工作。

　　4、了解和掌握部門、單位和校辦產(chǎn)業(yè)的'資產(chǎn)與經(jīng)營情況，進行經(jīng)常性的分析研究，為學校加強管理提供可靠的依據(jù)。

　　5、完成處領(lǐng)導交辦的其他工作。

學校人員崗位職責7

　　一、校長崗位職責

　　校長是學校的法人，在上級黨委和教育行政部門領(lǐng)導下，主持學校的教育教學和其它行政工作。其崗位職責是：

　　1、堅持社會主義辦學方向，遵循《憲法》和《義務(wù)教育法》確定的基本原則，全面貫徹國家的教育方針，正確執(zhí)行上級有關(guān)部門對學校工作的指示和決定。主持學校全面工作。依法保護師生的合法權(quán)益。

　　2、帶領(lǐng)全校教職工遵循辦學規(guī)律，組織實施教育、教學全過程的管理，不斷深化教育改革，提高教育質(zhì)量，總結(jié)辦學經(jīng)驗，形成辦學特色。

　　3、負責主持制定學校長遠發(fā)展規(guī)劃和學校年度工作計劃，并組織實施、監(jiān)督和檢查。認真做好學校工作總結(jié)。

　　4、領(lǐng)導副校長的工作，對副校長所分擔的工作進行督促、檢查、指導和考核。協(xié)調(diào)副校長和各行政機構(gòu)的工作關(guān)系，充分發(fā)揮副校長和各職能部門的作用，分管認為必要直接由校長分管的部門。

　　5、負責主持建立健全學校的組織機構(gòu)，組織中層干部的競聘、考核和任用；組織審定和聘任各類人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)；組織教師年度考核工作。

　　6、負責組織建立健全學校各項規(guī)章制度，積極進行改革，推行崗位責任制，不斷提高學校的管理水平。

　　7、負責主持校務(wù)會議、校長辦公會議和行政工作會議。

　　8、主持制訂學校年度預、決算，審批學校重要項目經(jīng)費的開支和學校各種資金的使用。合理使用經(jīng)費，努力改善辦學條件和教職工的福利待遇。

　　9、負責審批簽發(fā)學校發(fā)出的重要文件、報表；批辦上級來文；處理各種涉外事務(wù)。

　　10、加強教職工隊伍建設(shè)，不斷提高教師隊伍的政治思想、職業(yè)道德和文化業(yè)務(wù)水平。發(fā)動全校教職工做好學校各項工作，建立良好校風，保證教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

　　11、抓好安全工作，防止事故發(fā)生，保障師生的健康和人身安全。

　　12、廉潔從政，以身作則，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。

　　二、黨支部書記崗位職責

　　黨支部是學校政治領(lǐng)導核心，黨支部書記是學校黨務(wù)工作的負責人，在支部委員會集體領(lǐng)導下，負責主持黨支部日常工作，抓好學校的思想政治工作，保證監(jiān)督完成學校各項工作。其職責是：

　　1、貫徹執(zhí)行黨的路線和各項方針政策，認真執(zhí)行上級黨委的決策、決議，充分發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。團結(jié)黨內(nèi)外干部和群眾保證完成學校各項工作研究安排黨支部工作。

　　2、認真做好黨務(wù)工作，制定黨支部計劃，作好工作總結(jié)， 主持支部委員會和黨員大會，安排“三會一課”活動，做好黨員的政查和鑒定工作， 按時完成上級交給的各項任務(wù)。 3、做好黨組織建設(shè)和思想建設(shè)，組織黨員認真學習，過好組織生活，監(jiān)督黨員履行義務(wù)，保障黨員權(quán)利不受侵犯，書記要善于發(fā)揚民主，接受黨員的監(jiān)督，開展批評和自我批評，帶頭搞好廉政建設(shè)，黨風建設(shè)。

　　4、做好教職工思想政治工作，發(fā)展教師中的先進分子入黨，促進良好校風、教風和學風的形成。

　　5、保證與監(jiān)督校長在學校工作中依法充分合理行使職權(quán)。

　　6、參與學校重大問題的決策，領(lǐng)導工會、婦女、共青團、少先隊工作。

　　7、協(xié)助上級黨委，管理校級干部，協(xié)同校長培養(yǎng)、考察任免中層干部，加強對學校干部的教育、管理和監(jiān)督。

　　三、教學副校長工作職責

　　教學副校長是校長在教學方面的助手，負責招生、學籍管理、日常教學、師資培訓、教育科研等方面工作。其主要工作職責是：

　　1、全面貫徹教育方針，推進素質(zhì)教育。按照國家課程計劃，組織教學活動。執(zhí)行上級教育行政部門對教學工作的有關(guān)指示和決議，以正確的教育思想和現(xiàn)代教育理念領(lǐng)導與指導教育教學工作，全面完成教育教學任務(wù)。

　　2、堅持以教學為中心安排好各項工作，組織制定學校教學常規(guī)，規(guī)范與完善教學過程的每一個環(huán)節(jié)，抓好教學常規(guī)管理，建立科學的、正常的教學秩序。領(lǐng)導與主持有關(guān)教育教學工作會議；組織與領(lǐng)導教育教學改革實驗研究工作以及教學研究活動；組織與領(lǐng)導教師教育教學質(zhì)量的檢查與評估。

　　3、指導教務(wù)處科學地安排各年級任課和安排課表，處理教學工作中和教師有關(guān)的重大事項，維護教學秩序。

　　4、負責學校招生工作，指導教導處做好學籍管理工作。

　　5、提出教研組長和備課組長人選。協(xié)助德育副校長安排好班主任人選。根據(jù)學校教師情況，向校長提出教師培訓、調(diào)配建議。

　　6、經(jīng)常深入教育教學第一線，有目的、有計劃地了解、檢查教師教學和學生學習的情況，及時反饋，及時糾正偏差，及時幫助教師解決教學中的困難與問題，采取有效措施，不斷提高教學質(zhì)量。

　　7、組織與領(lǐng)導教師培訓工作，努力提高教師隊伍的政治思想、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)。指導開展教育科學研究。領(lǐng)導學校心理咨詢室開展工作。

　　8、領(lǐng)導和組織學生參加各種競賽活動，開展好第二課堂活動，培養(yǎng)學生個性特長。

　　9、認真完成校長布置的其他任務(wù)。

　　四、政教副校長崗位工作職責

　　政教副校長是校長領(lǐng)導全校德育工作的得力助手。主要職責是全面負責領(lǐng)導對學生的常規(guī)管理、思想教育及學校有關(guān)的教育工作，促進班主任隊伍水平的提高。主要職責是： 1、把德育放在學校工作的首位，堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，按照學校的辦學模式和總體目標，制定德育工作規(guī)劃，建立和完善德育管理的各項規(guī)章制度，采取切實有效的措施，堅持不解地加強對學生的思想、政治、品德教育。負責制定并實施學生政治思想教育工作計劃，組織開展學生的政治思想教育工作，并及時檢查、落實、總結(jié)�？偨Y(jié)積累推廣教育工作的經(jīng)驗。

　　2、健全德育管理體系，積極和有關(guān)處室、年級組配合，指導、組織好學校的德育工作，充分發(fā)揮班主任、思想政治課和思想品德課教師、科任教師、團支部、少先隊等人員和組織的德育作用。建立穩(wěn)定、有效的德育工作和管理體系，切實提高德育工作的針對性和有效性。

　　3、協(xié)調(diào)學校教育與家庭、社會相結(jié)合，進一步完善學校、家庭、社會三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)，形成學校為主渠道，黨政群齊抓共管、社會各方參與的工作格局，營造全社會關(guān)心的育人氛圍。

　　4、以學生日常行為養(yǎng)成教育為突破口，抓好德育系列教育。要認真貫徹《學生守則》和《日常行為規(guī)范》，堅持不斷地抓好學校德育常規(guī)的工作。培養(yǎng)學生“禮儀、誠信、勤儉、樂學、進取”等方面良好的行為習慣。開展形式多樣的主題教育活動。

　　5、經(jīng)常深入年級、班級開展調(diào)查研究，召開學生座談會或與學生對話，了解學生校內(nèi)外思想品德情況，了解和檢查學生遵守《小學生守則》及《小學生日常行為規(guī)范》的情況，把握學生的思想脈搏，并根據(jù)學生特點，提出教育主題和教育措施。指導和檢查政教處主任、年級組長工作。抓好校學生會學生干部以及班委會學生干部的培訓工作。

　　6、提出年級組長、班主任人選。加強對政教處、年級組、班主任的領(lǐng)導，幫助年級組長、班主任總結(jié)教育工作經(jīng)驗，改進教育方法，提高工作質(zhì)量。

　　7、建立班主任評價考核機制，做好對班主任工作的考評考核。做好三好學、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀學生干部的評選表彰工作。

　　8、抓好健康教育、法制教育等。打造平安校園、綠色校園、文明校園，營造積極、創(chuàng)新、和諧的德育氛圍。

　　9、完成上級和學校布置的其他有關(guān)工作。

　　五、工會主席崗位職責

　　1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家法律、法規(guī)、條例以及工會工作有關(guān)規(guī)定，主持學校工會的日常工作。

　　2、負責工會會員代表大會和教代會的籌備工作，負責召開工會委員會和工會辦公會議，傳達黨支部和上級工會有關(guān)文件和會議精神，提出貫徹的意見和措施，部署、檢查工會工作。

　　3、圍繞學校的中心任務(wù)，組織教工積極參加深化教育教學改革及教學、科研競賽活動，促進教育教學質(zhì)量的不斷提高。

　　4、負責工會建設(shè)及工會干部培訓，調(diào)動工會干部的積極性，及時幫助工會小組解決問題。

　　5、研究工會工作動向，督促檢查各項工作的落實情況；組織動員工會會員參與學校的民主管理，引導教職工以校為家，以校為榮，正確處理國家、集體、個人三者利益關(guān)系，為學校的改革與發(fā)展獻計獻策。

　　6、密切聯(lián)系群眾，做好調(diào)查研究，協(xié)調(diào)黨、政、群團各部門的關(guān)系，定期向?qū)W校行政、黨支部和上級工會報告工作，積極爭取上級工會的指導，為學校決策提供情況。

　　7、在力所能及的`條件下，協(xié)助行政方面努力辦好教職工集體福利事業(yè)。開展教職工互助互濟活動，關(guān)心和幫助解決教職工的特殊困難。

　　8、按照財務(wù)制度的規(guī)定，掌握和使用好工會經(jīng)費。

　　9、 領(lǐng)導好女教職工委員會工作。

　　10、 積極向?qū)W校行政推薦優(yōu)秀人才。

　　11、 完成學校行政、支部和上級工會交辦的各項任務(wù)。

　　六、教導主任崗位職責

　　教導主任是校長領(lǐng)導教育、教學工作的主要助手，是管理學校教育、教學工作的“內(nèi)當家"，具體負責本校的教育、教學、教務(wù)等方面的組織管理工作。教導副主任協(xié)助教導主任分工負責有關(guān)教育、教學和教務(wù)等方面的工作。其主要職責是：

　　1、協(xié)助校長制訂并實施學校的教育、教學工作計劃，檢查并總結(jié)學校的教育、教學工作，制訂實施教導方面工作計劃和有關(guān)規(guī)章制度，審查教研組、年級組和班主任工作計劃。

　　2、全面了解教師的思想善，業(yè)務(wù)專長和教學水平，妥善安排教師的教學任務(wù)，努力提高他們的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，協(xié)助校長室選配教研組長、年級組長。

　　3、組織管理德育工作：

　　1）協(xié)助校長加強德育工作，貫徹落實中小學德育綱要，制定并執(zhí)行本校德育工作計劃。

　　2）教育學生遵守《小學生日常行為規(guī)范》和本校的有關(guān)紀律制度，加強常規(guī)訓練，樹立良好的校風和學風。

　　3）了解學生的思想，學習和生活情況。定期召開學生座談會，了解學生的特點，確定德育教育主題，與班主任、任課教師及學校其他有關(guān)方面密切配合，深入細致地做好學生的思想政治工作。

　　4）指導年級組長和班主任工作。指導年級組長和班主任制定計劃，開展年級組和班級工作，定期召開年級組長、班主任例會，研究班集體建設(shè)，總結(jié)交流工作經(jīng)驗。

　　5）組織學期末的班主任集體、班集體考核。組織先進班集體、班主任評比工作。

　　6）安排學校值周工作，指導教師認真履行值周職責，做好學校值周工作小結(jié)。

　　7）領(lǐng)導和組織學生開展課外科技、文娛、體育、讀書、美術(shù)、書法等活動，活躍學生的課余生活，開發(fā)學生潛能，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造能力。

　　8）組織校外教育網(wǎng)，開展校外教育活動。做好與家長和社會少年教育組織的聯(lián)系工作，辦好家長學校，定期召開家長會，把學校教育與家庭教育、社會教育有機的結(jié)合起來。

　　4、組織管理教學工作

　　1） 組織教師學習貫徹教學計劃、課程標準以及上級有關(guān)教學工作的法規(guī)政策，制訂并實施學校的教學工作計劃；檢查和總結(jié)學校的教學工作。

　　2） 加強教學常規(guī)管理，建立穩(wěn)定的、科學的、有利于學生全面發(fā)展的教學秩序，保證教學計劃全面實施。

　　3） 指導教研組工作，檢查教研工作計劃和教師學科教學計劃及其實施情況。

　　4） 通過聽課評課、檢查學生作業(yè)、分析學生成績、召開師生座談會及個別談話等開工，了解教學情況，學生學習情況，幫助教研組根據(jù)學科特點和教學實際需要開展教學（課題）研究，改進教學方法，使用先進的教學技術(shù)手段，不斷總結(jié)交流教學經(jīng)驗，不斷提高教師的教學水平。

　　5） 安排聽課周、觀摩課等，加強教學研討，組織并指導教師撰寫論文、案例和教學設(shè)計，及時反思，總結(jié)教學經(jīng)驗。多種形式培養(yǎng)教學骨干，加強對青年教師的“傳、幫、帶”，提高教師業(yè)務(wù)水平。

　　6） 深入教育第一線，兼任一門學科，經(jīng)常聽課，每學期校內(nèi)聽課不少于20節(jié)，切實掌握教學第一手資料。

　　7）做好命題的組織工作和審查工作，指導教師搞好質(zhì)量分析，每學期對教師進行聽課情況匯總和教學質(zhì)量分析。

　　8） 安排好作息時間表、日課表和課外活動表。

　　9） 有計劃地組織教師參加多種進修學習。

　　10）管理好圖書室、閱覽室、實驗室、自然儀器保管室、電教室、多媒體室、文印室等教學輔助部門的工作。

　　5、組織管理體衛(wèi)工作

　　1） 關(guān)心學生身體健康，認真貫徹落實體育、衛(wèi)生工作條例，增強學生體質(zhì)。

　　2） 認真檢查貫徹體育課程標準情況，切實提高體育課質(zhì)量；根據(jù)學校實際情況，指導體育組組織開展學生群體體育活動。

　　3） 指導衛(wèi)生老師制定學校衛(wèi)生工作計劃，及時檢查總結(jié)。

　　4） 加強預防近視工作，嚴格控制近視的新發(fā)病率。

　　5） 注意防治流行病、常發(fā)病以及傷害事故的發(fā)生。

　　6、組織領(lǐng)導教務(wù)工作

　　1） 做好教育、教學資料的歸檔工作。

　　2） 做好招生、編班、成績考核、獎懲、休學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)學生名冊等學籍管理工作。

　　3） 做好教師業(yè)務(wù)檔案的管理工作，及時記錄、搜集、歸類。

　　7、做好教師考核工作

　　堅持走群眾路線，依靠教研組長，年級組長，在常規(guī)檢查、平時抽查的基礎(chǔ)上，做好教師的學期考核工作。

　�。ㄔ诮虒е魅稳�面負責下，明確教導處內(nèi)部的分工，明確各位副主任的工作職責，做到既分工明確，又相互配合。）

　　七、總務(wù)主任崗位職責

　　總務(wù)主任要遵照黨的教育方針和勤儉辦學的原則，在校長的直接領(lǐng)導下，協(xié)助校長管好學�？倓�(wù)、后勤工作，為教育教學服務(wù)，為師生的生活服務(wù)，廉潔奉公，勤儉治校，其主要職責是：

　　1、加強本處所屬人員的思想政治工作，組織本處人員加強財務(wù)管理制度、財會人員業(yè)務(wù)、思想政治等方面的學習，指導財會人員嚴格執(zhí)行財務(wù)制度。

　　2、制定年度總務(wù)工作計劃，經(jīng)常聽師生對財務(wù)工作的意見，認真做好總務(wù)工作總結(jié)。認真擬好預算報告，協(xié)助校長合理使用財力。

　　3、負責全�；�本建設(shè)和校舍、桌椅等校產(chǎn)的登記、管理、添置、維修。督促師生執(zhí)行校產(chǎn)使用和保管制度。

　　4、及時購置課本、簿冊、教科書、清潔用具及各方面教學必需品，保證教學工作的物質(zhì)設(shè)備及時供應(yīng)。

　　5 嚴格管理全校的校產(chǎn)。管理好全校各室的鑰匙。對新添置的校產(chǎn)要驗收、編號、登記。對分發(fā)在各室使用的校產(chǎn)要有具體登記，每學期清查一次。負責處理校產(chǎn)的分配調(diào)度和出借、回收、收費等事宜，及時處理各處、室上交人破舊物品及其它廢品。

　　6、制訂公物損壞賠償制度，定期檢查師竹對校產(chǎn)校具的使用情況，配合教導處、班主任加強對學生進行愛護公物的教育，處理對損壞公物的賠償。

　　7、定期檢查校舍及水、電設(shè)施，及時修理，防止浪費現(xiàn)象。

　　8、協(xié)同工會搞好教工的生活福利，辦好食堂，幫助教師解決生活上的困難，盡力改善教師的學習、工作，解決后顧之憂。

　　9、 做好校園美化、綠化工作，保持學校環(huán)境的整潔。

　　10、加強安全工作，定期進行安全檢查，采取必要措施，預防事故發(fā)生。

　　11、做好校務(wù)公開工作

　　12、完成校長布置的后勤方面的其他工作。

　　八、 教科室主任崗位職責

　　1、掌握科學的教育理念，樹立正確的人才觀，了解國內(nèi)外教育前沿信息，努力推進學校教育現(xiàn)代化的進程。以實施素質(zhì)教育、全面培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，制訂學校的教育科研發(fā)展規(guī)劃和教育科研工作的方針、政策以及工作計劃，并組織實施。

　　2、協(xié)同教導處負責學校師訓工作，制訂學校師訓計劃，并組織實施，做好總結(jié)。

　　3、堅持“立足現(xiàn)實、著眼發(fā)展、突出重點，全面推進”的課題研究的原則，指導教研組選擇課題，抓好課題申報、論證、立項、計劃、實施、總結(jié)和成果推廣等課題管理各環(huán)節(jié)，使教育科研走上科學化、制度化、規(guī)范化的軌道。

　　4、廣泛搜集資料和教育信息，組織引導教師學習現(xiàn)代教育理論，普及教育科研基礎(chǔ)知識。

　　5、 通過聽課評課、檢查學生作業(yè)、分析學生成績、召開師生座談會及個別談話等形式，經(jīng)常了解教學情況，學生學習情況，分校學校教學工作中存在的問題，幫助教研組根據(jù)學科特點和教學實際需要開展教學（課題）研究。

　　6、組織各種形式的研討課、觀摩課、示范課，指導教師進行課堂教學，落實師徒結(jié)對活動，不斷提高教師素質(zhì)和教學水平。

　　7、組織教師撰寫論文，編寫教育教學論文集，并定期編輯成冊。引導教師積極投入到教育科研中去并積極參加各類論文競賽，鼓勵組織教師向各類教育報刊雜志投稿

　　九、團支部書記崗位職責

　　1、團支部書記是黨支部和上級團委的直接領(lǐng)導與指導下，在團支部委員會的集體領(lǐng)導下，按照支部團員大會、支部委員會的決議，負責主持團支部的日常工作。 2、負責召集支部委員會和支部團員大會，結(jié)合團支部的具體情況，認真?zhèn)鬟_黨組織和上級團組織的決議和指示，研究安排團支部的工作，將支部工作中的重大問題提交支部委員會和支部團員大會討論決定。

　　3、了解掌握團員的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做經(jīng)常性的思想政治工作。

　　4、檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、支部團員大會、同級黨組織和上級團組織報告工作。

　　5、同有關(guān)部門和組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，互相支持，促進團的工作。

　　6、抓好支委會的自身建設(shè)，認真學習，按時開好生活會，加強團結(jié)，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導的作用，督促和幫助各個委員做好分管的工作。

　　7、結(jié)合學校實際，指導少先隊工作。

　　十、年級主任崗位職責

　　受校長的委托，在教導主任的直接領(lǐng)導下，負責組織本年級組各項工作。主要職責如下：

　　1、按照學校工作計劃和目標任務(wù)，制定和實施本年級教育教學和管理工作計劃，處理本年級的日常事務(wù)工作。

　　2、重點抓好班主任工作和學生教育、管理工作，搞好班風和學風建設(shè)。同時，協(xié)調(diào)各學科之間的教學要求和相互關(guān)系。指導班主任處理學生中的問題，做好教育、轉(zhuǎn)化和善后工作。

　　3、協(xié)助教導處，搞好本年級教學工作，處理本年級日常教育教學工作和課外活動。

　　4、主持本年級班主任或全體教師會議，組織政治學習和業(yè)務(wù)學習，研究解決本年級工作中的困難和問題；全面了解和檢查本年級班級工作和教學工作，組織經(jīng)驗交流，做好期中、期末工作總結(jié)，做好本年級的班主任和教師的考核評價工作。

　　5、主持召開本年級的學生會議和學生干部會議，及時了解學校思想動態(tài)，落實學校德育工作。

　　6、觀察了解本年段教師思想、工作、學習等情況，做好本年級教師的思想工作，經(jīng)常吸收年級段教師對改進學校工作的意見，及時向上級反映。

　　7、配合工會小組長，搞好工分組織的各項活動。配合辦公室搞好辦公室公物分配、保管工作；督促本年級各教師做好值周工作，組織搞好辦公室的環(huán)境布置和日常衛(wèi)生。帶頭制訂辦公室文明公約，積極開展爭創(chuàng)文明辦公室活動。

　　8、積極完成學校交給的任務(wù)，搞好上傳下達。

　　十一、教研組長崗位職責

　　教研組是學科性的教學研究組織，教研組長在教學副校長和教導處領(lǐng)導下，負責本教研組的工作。主要職責如下：

　　1、組織本組教師學習黨和國家的教育方針和教育理論，提高本組教師對教育方針的認識和教育理論水平，引導教師按照教育規(guī)律開展教育教學活動。

　　2、團結(jié)和帶領(lǐng)全組教師認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)部門的政策和規(guī)定，執(zhí)照學校的教育教學計劃，開展教育教學活動，完成教育教學任務(wù)。

　　3、組織全組教師積極開展教育科研和教學研討活動，研究教學改革，鼓勵、督促、檢查本組教師認真鉆研教學大綱和教材，落實教學常規(guī)的各項要求。

　　4、負責制定好本組的工作計劃，做好教研組工作總結(jié)，并督促本組教師寫好教學工作總結(jié)。

　　5、組織本教研組的教學研討、教學沙龍、聽課、評課、說課等活動，交流教學經(jīng)驗，探討教學方法的改革，提高本學科教學質(zhì)量。

　　6、深入課堂和年級、班級，了解本組教師的課堂教學情況、教學進度、教學效果，聽取對本組教師的意見和建議，發(fā)現(xiàn)教學中的問題，向有關(guān)教師提出改進工作的意見；發(fā)現(xiàn)好的做法，向本組教師推廣，并幫助教師總結(jié)經(jīng)驗，組織交流。

　　7、重視對本組青年教師的培養(yǎng)，從各方面關(guān)心青年教師的成長，主動幫助青年教師解決實際困難。

　　8、組織好本學科的各個課外活動小組，在學生中開展多種形式的學科活動，提高學生對本學科學習的興趣和知識運用的能力，提高學生的綜合素質(zhì)。

　　9、負責本組教師的業(yè)務(wù)考核，對教師的德、能、勤、績等方面進行全面評價。

　　10、加強檔案意識，及時做好本組各項工作的檔案收集整理工作。

　　11、完成學校布置的其他工作。

　　十二、 班主任崗位職責

　　班主任受學校委托，全面負責和管理班集體，是該集體的組織者、領(lǐng)導者和教育者，是學生、家庭和社會的聯(lián)系樞紐。 其崗位職責是：

　　1、熱愛班主任工作，熱愛全體學生，認真執(zhí)行《班主任工作要求》，全面關(guān)心學生成長。

　　2、根據(jù)學校工作計劃與班級實際，制訂好班級工作計劃，做好班級工作總結(jié)，有計劃地進行班隊活動和晨間談話，多種形式上好班隊課，并及時作好相關(guān)記錄。

　　3、負責本班學生的思想品德教育工作。通過行之有效的途徑和生動活潑的形式，對學生進行思想品德教育，使他們遵守《小學生守則》等各項規(guī)章制度，努力形成良好的班風。

　　4、應(yīng)經(jīng)常了解及時掌握本班學生的品德狀況，熟悉并熱愛每個學生的家庭、修改特點、興趣愛好、學習能力、身體狀況等，針對不同對象，制定適當教育對策，采取不同的教育方法；加強對后進學生的轉(zhuǎn)化輔導工作，堅持因人而異，耐心說服，不得采用粗暴、壓服的方法，嚴禁體罰和變相體罰學生。

　　5、關(guān)心學生的生活和身體健康，加強生活管理，與有關(guān)教師密切配合，組織和指導學生參加多種多樣的文體活動。注意保護學生視力，協(xié)助學校做好學生的體格檢查，搞好清潔衛(wèi)生，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。重視學生的安全，加強安全教育，防止在勞動、文體活動和集體活動中發(fā)生不安全事故。

　　6、經(jīng)常與科任教師聯(lián)系，了解和研究學生的學習情況，反饋學生的思想動態(tài)，協(xié)助各科任教師對學生進行教育。教育學生明確學習目的，改進學習方法，學好各門功課。了解學生課內(nèi)外情況，防止學生負擔過重。

　　7、指導學生課外活動，配合有關(guān)教師，開展第二課堂活動，積極形成班級特色，努力爭創(chuàng)“特色班級”。

　　8、通過多種形式加強與學生家長及社會有關(guān)部門聯(lián)系，研究學生的思想行為及教育學生的方法，互相配合，教好學生。開好一學年一次的家長會，做到每年對班級所有學生家訪一次，并做好家訪記錄。

　　9、做好班級的組織工作，培養(yǎng)好班隊干部，指導學生開展好班隊活動，指導學生做好值周工作，搞好教室、包干場地、學生個人的清潔衛(wèi)生工作。

　　10、做好本班學生的成績、品德、操行評定工作；做好班級學生的學籍管理工作；評選“三好學生”和學生評價工作，處理好本班學生的獎懲和學生的病事假問題，管好本班學生的檔案資料。

　　11、管理好班級設(shè)備物品，教育學生愛護公物。

　　12、對學生全面負責，并要以身作則，言傳身教，成為學生的表率。

　　13、協(xié)助輔導員做好中隊工作。完成學校布置的各項任務(wù)。

　　十三、 任課教師崗位職責

　　1、努力學習貫徹國家教育方針，深入鉆研課程標準和教材，確定本學科本年度（或?qū)W期）的教學目的要求和任務(wù)，制訂好教學計劃并認真實施。

　　2、根據(jù)課程標準，教材及學生認知水平的實際，制定課時計劃，以新課程理念確定與改進教學方法，提高教學質(zhì)量。

　　3、嚴格執(zhí)行教學五認真，認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)和課外輔導，做到對所教的每個學生全面負責。

　　4、優(yōu)化課堂教學，激發(fā)學生興趣，提高教學效率。課前做好好教學設(shè)備、器材、資料等準備工作。

　　5、積極參加教研活動，虛心學習先進經(jīng)驗，努力鉆研教育理論，系統(tǒng)學習專業(yè)知識，經(jīng)常反思日常教學，認真完成每學期“六個一”活動（一單元創(chuàng)新設(shè)計、一篇教學論文、一則教學反思、一張學科試卷、一節(jié)研討課、一個教學課件），不斷提高文化知識水平和教學業(yè)務(wù)水平。

　　6、主動與班主任配合，共同做好學生的思想品德教育工作，使他們不斷端正學習態(tài)度，明確學習目的，較大限度地調(diào)動學生的學習積極性，做到管教管導。

　　7、注意教學衛(wèi)生，培養(yǎng)學生良好的學習品質(zhì)和學習習慣。

　　8、認真開展第二課堂活動，做到有組織、有內(nèi)容、定時間、定地點，確有成效。

　　9、按照學校的要求，實事求是地做好日常以及期中、期末學生學習質(zhì)量考核測試工作。每次測試后，要認真進行分析、總結(jié)，制定改進措施。

　　10、每學期要全面地、辯證地做教學工作總結(jié)，肯定成績，探求規(guī)律，查找差距，正確地評估與分析自己的教學工作，提出進一步改進的意見和措施，以不斷提高自己的教學工作水平和教育教學理論水平。

　　十四、 報帳員崗位職責

　　1、認真執(zhí)行黨和國家的財經(jīng)工作方針政策，堅持原則，遵守財會制度。

　　2、協(xié)助校長制定學校各項財務(wù)制度與辦法，合理安排，節(jié)約使用資金。協(xié)助校長合理編制學校預算，達到收支預算平衡。年終及時做好收支決算。

　　3、嚴格執(zhí)行國家各級部門規(guī)定的收費范圍和標準，并使用符合國家規(guī)定的合法票據(jù)，各項收入全部納入學校的預算，統(tǒng)一管理。

　　4、嚴格履行審批、報銷手續(xù)，杜絕財經(jīng)違紀違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴格審查購物票據(jù)，驗收后登記入帳，禁止白條上帳。

　　5、每月要及時、認真、如實的上好帳，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并及時報表。

　　6、配合學校的主管領(lǐng)導，對合理使用學校的經(jīng)費把好關(guān)，定好向，最大限度地發(fā)揮學校有效資金的使用效能。

　　7、年終整理好財會檔案，并妥善保管。

　　十五、 儀器管理員職責

　　1、在主管主任的領(lǐng)導下，負責實驗室、儀器室內(nèi)設(shè)備及儀器的管理工作，演示實驗和學生實驗的準備工作。

　　2、熟悉和掌握儀器的分類、編號、型號、規(guī)格、性能、用途和使用方法，學會簡單的維修，提高業(yè)務(wù)能力。

　　3、協(xié)助相關(guān)老師做好實驗前的有關(guān)準備工作，保證實驗 、安全，創(chuàng)造最佳的實驗效果。

　　4、做好儀器的驗收、記帳、借出、收回工作，對破損儀器平時要做好記載，學期末配合會計做好儀器的核對、清點工作，并負責填寫儀器報損單。

　　5、掌握保管儀器的技術(shù)要求和陳列原則，進行科學管理。儀器要按教學儀器配備目錄的順序擺放，柜外貼分類標簽，柜內(nèi)設(shè)卡，列出儀器名稱、規(guī)格，數(shù)量，儀器上貼序號簽。 6、妥善保管好貴重儀器和化學危險品，嚴格遵守危險品使用規(guī)定，加強日常安全工作，及時制止師生違章操作。

　　7、收集和保存實驗室有關(guān)資料。

　　8、要經(jīng)常保持室內(nèi)衛(wèi)生，做到窗明幾凈，儀器一塵不染，切實做好儀器室的防火、防盜、防潮、防凍、防腐、防磁工作。

　　9、 熟悉儀器配備標準、實驗概況和儀器裝備情況，要動手制作教具，以補充現(xiàn)有教具的不足，做好儀器的申請計劃。

　　十六、 檔案員崗位職責

　　1、有高度的工作責任感，熱愛檔案工作，認真執(zhí)行黨和國家關(guān)于檔案工作的方針、政策，按時完成學校接收的各類檔案。

　　2、維護檔案的完整與安全，模范遵守《檔案法》和其他各項檔案規(guī)章制度，嚴防檔案丟失，按規(guī)定范圍做好檔案的保密工作。

　　3、鉆研、學習檔案業(yè)務(wù)，不斷提高處理技能與質(zhì)量，嚴格執(zhí)行立卷處理工作制度。及時做好檔案分類、編碼、裝訂入檔工作。

　　4、編制運用的檢索工具和必要的參考資料，注意檔案的歸類放置規(guī)律原則，以滿足利用者從各個不同角度和層次對檔案工作的要求，力求查閱方便。

　　5、優(yōu)質(zhì)檔案室清潔衛(wèi)生，防止檔案資料霉變蟲蛀。

　　6、對檔案工作中存在的問題，要經(jīng)常向主管領(lǐng)導請示、匯報，以求得盡快解決，避免出現(xiàn)事故。

　　十七、圖書管理員崗位職責

　　1、按上級有關(guān)部門和學校的要求，制定好學年（學期）圖書室工作計劃，并認真實施，學年（學期）末做好工作總結(jié)。

　　2、按有關(guān)規(guī)定將圖書及時分類、編號、制卡、登記、上架，做到圖書管理科學化、系統(tǒng)化。

　　3、認真執(zhí)行圖書室管理制度和借閱制度，健全管理及借閱手續(xù)。認真記錄借閱簿，保證圖書完好無損，及時歸還。

　　4、保管好圖書、期刊雜志，做好學期末的圖書清點入庫工作，發(fā)現(xiàn)圖書破損處要及時修補；發(fā)現(xiàn)讀者損壞或丟失書籍的，要按規(guī)定及時追賠。

　　5、及時準確地登記財會總帳、固定資產(chǎn)明細帳、入藏總括登記帳、期刊登記簿等，做到帳物相符。

　　6、做好教育教學改革的提供，搞好圖書服務(wù)工作，及時為教工和學生推薦工作、學習用書。

　　7、保持圖書室清潔，通風良好，做到防塵、防潮、放火、防盜、防蛀、防鼠。

　　8、做好書刊訂閱和分發(fā)工作，做好安全保衛(wèi)工作，保證教學刊物及時送到教師手中。

　　十八、閱覽室工作人員崗位職責

　　1、制定學期、月生閱覽計劃，并及時通知各班級，充分做好各班閱覽前的準備工作

　　2、要堅持每天清掃衛(wèi)生，保持室內(nèi)清潔、環(huán)境優(yōu)雅。

　　3、要堅守崗位，及時發(fā)放圖書；借還圖書時，清點好圖書冊數(shù)，如圖書有損壞，及時修補好。

　　4、認真做好管理記錄。期末做好總結(jié)，并向?qū)W校領(lǐng)導匯報。

　　十九、保管員崗位職責

　　1、負責管理學校各種教學設(shè)備、物品，嚴格遵守各項工作制度。

　　2、保持庫房的清潔工作，妥善管理好一切物品，按要求擺放整齊，分類登記造冊。對庫存物品要心中有數(shù)，確保教學物品供應(yīng)。

　　3、及時做好各種物品的入庫、出庫、登記，防止丟失、遺漏。

　　4、每學期期末，清點倉庫，向領(lǐng)導匯報工作。

　　二十、 文印員職責

　　1、樹立為教學服務(wù)，為師生服務(wù)的思想，熱情為師生服務(wù)，努力做好文印工作。

　　2、按時完成學校、各處室文件、通知、工作安排、學科試卷等文印工作。

　　3、堅守崗位，按時保質(zhì)地完成任務(wù)，如遇急件，抓緊時間完成。

　　4、努力掌握一體機、復印機的工作原理，盡力掌握簡單的維修方法，定期進行保養(yǎng)，提高機器的使用壽命，提高印刷的質(zhì)量。

　　5、做好紙張進出登記，勤儉節(jié)約，避免紙張浪費，保持室內(nèi)整潔。

　　6、認真登記文印資料的數(shù)量，及時向校長室匯報，期末做好結(jié)算工作。

　　二十一、門衛(wèi)職責

　　1、門衛(wèi)必須管好大門，按學校規(guī)定開關(guān)大門，嚴防學生上課時間私自離校。出入陌生人要詢問。因事來訪人員必須登記方能入校。

　　2、嚴格遵守工作制度，門衛(wèi)天天住宿，在校用膳。不得私自離崗，有事須向后勤領(lǐng)導請假。工作時間內(nèi)不允許接待親友，不會客。因工作失誤造成后果，要追究責任。

　　3、 負責接收各種報刊、信件，及時送交有關(guān)部門。

　　4、負責接聽電話，及時傳達有關(guān)內(nèi)容和各種通知。

　　5、按要求清掃校門口衛(wèi)生，保持門衛(wèi)的整潔，保管好室內(nèi)的各種物品。

　　6、嚴格遵守各項工作制度，認真負責。

　　二十二、值班領(lǐng)導崗位職責

　　1、每天提早40分鐘到校，佩戴標志，在學校門口檢查指導。

　　2、指導值班教師每天對班級紀律、衛(wèi)生進行檢查，并做好詳細的行政值周記錄。

　　3、學生放學后，督促值班教師進行清校檢查。

　　4、放學后，督導值班教師、值班生對情況進行總結(jié)、評比。

　　5、做好與下值值班領(lǐng)導的交接工作。

　　二十三、值班教師崗位職責

　　1、值班教師每天提高40分鐘上崗，佩戴標志，在學校門口檢查師生情況、校門口衛(wèi)生與秩序，在校園、教室巡視，檢查校園內(nèi)衛(wèi)生情況，學校到校后遵守紀律情況。

　　2、課間在校園內(nèi)巡視，檢查課間學生活動及校園衛(wèi)生情況，中午檢查校門口，路口放學回家秩序，及時公布檢查結(jié)果。

　　3、對各班課間操及集會、眼保健操情況及時進行檢查。

　　4、值班教師每天要指導幫助值班學生做好值班工作，帶領(lǐng)值班學生對各班衛(wèi)生、紀律進行督促和檢查，在檢查中要嚴格、認真、公正、一視同仁，并認真做好檢查記錄。

　　5、學生放學后，值班教師要做好清校檢查。

　　6、放學后，召集值班生在值班領(lǐng)導的督導下對情況進行總結(jié)、評比。

學校人員崗位職責8

　　一、協(xié)助分管校長管理學�？倓�(wù)、后勤工作，做好為師生教學和生活的服務(wù)。

　　二、建立健全后勤有關(guān)規(guī)章制度，制定好學校總務(wù)處工作計劃和總結(jié)，調(diào)動總務(wù)部門全體工作人員的積極性，完成學校下達的`工作任務(wù)。

　　三、嚴格遵守財經(jīng)紀律，認真執(zhí)行財務(wù)制度，抓好經(jīng)費管理，開源節(jié)流，保障學校工作正常開展，積極籌措經(jīng)費改善辦學條件。

　　四、加強學校財產(chǎn)管理，建立完善固定資產(chǎn)檔案，定期進行固定財產(chǎn)核對和抽查。抓好學校辦公、教學設(shè)備和低值易耗品的購買、使用、維修維護管理和保障工作，做好學校水、電等管理等工作。

　　五、抓好基本建設(shè)和校舍維修工作。嚴格規(guī)范程序，加強資金管理，節(jié)約投資，加強質(zhì)量監(jiān)督和驗收，保證需要，建立完善檔案。

　　六、做好學校傳染病防治和衛(wèi)生管理。加強傳染病的宣傳教育、育苗接種防治、校舍消毒等衛(wèi)生防疫工作。

　　七、負責校園環(huán)境衛(wèi)生、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。

　　八、完成學校交辦的其它工作。

學校人員崗位職責9

　　一、嚴格按照《食品衛(wèi)生法》要求進行食品加工，保證食品加工過程的衛(wèi)生安全。

　　二、加工食品必須做到燒熟燒透，熟制品應(yīng)與食品原材料或半成品分開存放。

　　三、烹調(diào)的菜品盡量做到色、香、味、感觀（形）俱佳。

　　四、加工前要嚴格檢查原材料的衛(wèi)生和質(zhì)量；加工時要按照操作堆積做到精細化；加工后的食品要用潔凈的'專用容器盛裝并加蓋，放置待用。

　　五、每餐菜品加工完后要及時做好臺面、爐灶、工用具、地面、操作臺、架等的清潔衛(wèi)生，每周五大掃除一次，清除衛(wèi)生死角；各種用具要按照一定的順序分類放置。

　　六、剩余熟食品再次加工時應(yīng)徹底加熱，中心溫度大于70℃在，確保安全。

　　七、煮飯人員要嚴格把好大米加工質(zhì)量關(guān)，按要求清洗大米后加工，并配合做好紅白案工作。

學校人員崗位職責10

　　一、遵紀守法，熱愛本職工作、自覺承擔份外工作，不計個人得失，樂于奉獻。

　　二、遵守職業(yè)道德，認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理法》，以安全衛(wèi)生為己任，精細化操作每個工作規(guī)程。

　　三、說文明話，做文明事，積極維護公司形象，不詆毀公司信譽。

　　四、發(fā)揚團隊精神，構(gòu)建和諧食堂；同事之間相互尊重、團結(jié)互助，愉快合作。

　　五、尊重領(lǐng)導，顧全大局，服從工作安排，克已奉公，有吃苦耐勞精神。

　　六、牢記職責，遵守制度，堅守工作崗位，保證正常的`工作秩序。

　　七、有敬業(yè)精神，兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實實做人；上班時間不做與工作無關(guān)之事，不影響他人工作。

　　八、學習態(tài)度端正，積極參加各種會議和技能培訓活動，努力提高業(yè)務(wù)水平。

　　九、有較高的思想覺悟，勇于承擔工作責任，樂于接受批評意見。

　　十、忠誠公司事業(yè)，積極維護公司利益，以良好的心態(tài)為師生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

學校人員崗位職責11

　　為保證實驗教學工作的順利進行，更好地完成實驗教學改革，提高實驗教學質(zhì)量，實驗室的實驗技術(shù)人員應(yīng)履行如下：

　　一、積極參加實驗中心的建設(shè)和，認真完成實驗室主任下達的各項任務(wù)。

　　二、積極參加實驗教學改革，如增加新實驗項目及舊實驗內(nèi)容的更新，協(xié)助教師做好學生實驗技術(shù)的指導。

　　三、按照實驗教學計劃，按時完成實驗前的各項準備，協(xié)助實驗指導教師解決實驗中所出現(xiàn)的相關(guān)問題，并做好實驗后的整理工作。

　　四、負責制定實驗室儀器設(shè)備的操作規(guī)程和注意事項，保證實驗教學儀器設(shè)備的正常運行。

　　五、負責實驗室相關(guān)儀器設(shè)備、配件、器材、藥品和低值易耗品的.管理，做到賬、物、卡相符，按學校要求完成對各類物品的編號工作。

　　六、負責實驗室的日常管理，建立實驗室的儀器設(shè)備檔案和實驗項目卡片。

　　七、負責實驗室的、衛(wèi)生，配合實驗室主任完成實驗室的檢查、驗收、評估等工作。

學校人員崗位職責12

　　一、后勤主任在校長直接領(lǐng)導下，具體負責學校后勤工作。

　　二、后勤工作必須為學校教學服務(wù)，要認真貫徹勤儉辦學原則，努力改善辦學條件。

　　三、抓好基建，管理好維修校舍和教學設(shè)備，教育師生愛護公共財物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學校的各項設(shè)備的維修，做好開學后各項物品的準備。

　　四、搞好學校安全保衛(wèi)工作，加強對危房校舍的.檢查，防止事故發(fā)生，協(xié)同學校工會搞好教職工福利工作。

　　五、對學校后勤的人、財、物和安全負總責，具體包括工作人員的安排、考核、固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理使用和采購。

　　六、負責日常巡查、保證供水、供電、通訊等設(shè)備完好，暢通無阻。

　　七、制定后勤工作計劃并具體抓好落實，定期總結(jié)及時歸檔。

　　八、負責全校的綠化、美化、凈化工作，做到分工明確、環(huán)境整潔，搞好草坪綠化、盆花栽植養(yǎng)護與樹木管理。

　　九、負責抓好安全保衛(wèi)、防火、防盜、防震工作與突發(fā)事件的處理，定期對消防設(shè)施的管理與安全進行檢查。

　　十、加強對后勤人員的政治業(yè)務(wù)學習，端正工作思想，改進工作作風，牢固樹立為教學服務(wù)，為提高教學質(zhì)量服務(wù)的思想。

　　十一、定期向校長請示、匯報工作、主動接受領(lǐng)導和群眾的監(jiān)督，檢查落實各項規(guī)章制度的實施情況，努力改進工作作風。

學校人員崗位職責13

　　1、嚴格執(zhí)行單位財務(wù)計劃和預算，對弄虛作假、營私舞弊，欺騙上級等違法亂紀行為要堅決拒絕執(zhí)行，并向本單位領(lǐng)導和上級主管機關(guān)報告。

　　2、按照經(jīng)濟核算原則，定期檢查分析財務(wù)計劃，預算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，反映財務(wù)管理中存在的`問題和不足;及時向領(lǐng)導提出合理化建議，當好領(lǐng)導的參謀。

　　3、嚴格按照各項費用的開支范圍和開支標準，分清資金渠道，合理使用資金，專項資金要�？顚Ｓ�，做

　　到量入為出，略有節(jié)余。對掛帳的暫付及收款要及時結(jié)清，除特殊情況外，年終不得掛帳。

　　4、學校財務(wù)收支資金使用和財產(chǎn)保管情況，定期或不定期的進行檢查指導，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并做好內(nèi)審工作。

　　5、按照會計制度規(guī)定，妥善保管會計憑證，帳薄報表及有關(guān)資料。定期整理、審核、編制目錄、存檔備查。

學校人員崗位職責14

　　1、采購人員應(yīng)學習并掌握食品原料采購的基本知識，了解相關(guān)的食品衛(wèi)生法律、法規(guī)。

　　2、認真檢查所采購食品原料的質(zhì)量，應(yīng)符合國家有關(guān)衛(wèi)生標準和規(guī)定的.并應(yīng)進行驗收，不得采購《食品衛(wèi)生法》規(guī)定禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品。

　　3、采購時應(yīng)索取發(fā)票等購貨憑據(jù)，并做好采購記錄，便于溯源；向食品生產(chǎn)單位、批發(fā)市場等批量采購食品的，還應(yīng)索取食品生產(chǎn)廠衛(wèi)生許可證復印件、檢驗（檢疫）合格證明等。

　　4、運輸食品的工具要清潔，保證食品在運輸過程中不被污染。

　　5、入庫前應(yīng)進行驗收，出入庫時應(yīng)登記，將每次采購食品的食品衛(wèi)生許可證、檢驗合格證、購貨憑據(jù)進行裝訂，形成檔案。

學校人員崗位職責15

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)會計制度和學校會計工作任務(wù),負責并做好學校全部會計工作。

　�。ǘ�）注意收集積累資料,參與并嚴格招待經(jīng)上級批準的學校財務(wù)預算計劃,合理使用資金,監(jiān)督節(jié)約使用,檢查資金使用效果,保證學校事業(yè)計劃和行政任務(wù)順利完成。

　　（三）熟悉有關(guān)政策、法規(guī)和規(guī)定,做好宣傳與監(jiān)督工作。對不符合制度規(guī)定的收支或手續(xù)不全、憑證不實的費用報銷有權(quán)拒付,并及時報告總務(wù)主任或校長。屬于明顯違反財經(jīng)紀律的行為,必須堅決抵制。有關(guān)情況在向總務(wù)主任或校長反映后,如還不及進糾正的',應(yīng)向上級財政部門報告。

　�。ㄋ模┌凑�策組織有關(guān)收入,對各項收入,及時足額放帳,合理安排和管理好各項資金。及時交納稅款,分清資金渠道、費用開支范圍和開支標準,嚴格禁止設(shè)立“小金庫”。

　　（五）按國家會計制度的規(guī)定,做好記帳、算帳、報帳,編制預決算及各類會計報表,做好手續(xù)完務(wù)、數(shù)字有根據(jù)、報表及時準確、情況真實可靠。

　�。�六）做好公積金及養(yǎng)老金的繳交工作,做到工作無差錯。

　　（七）定期檢查、分析單位預算的招待情況和財務(wù)狀況,定期總結(jié)經(jīng)驗,及時提出建議。

　�。ò耍┰谏霞壷鞴懿块T和財政、稅務(wù)、銀行等單位來了解檢查財務(wù)會計工作時,要負責提供有關(guān)資料,如實反映情況。

　�。ň牛┩咨票９軙�計任證、帳簿、報表等財務(wù)檔案資料,并定期立卷歸檔。

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