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新經(jīng)理人培訓心得

時(shí)間:2021-11-10 10:47:48 心得體會(huì ) 我要投稿

新經(jīng)理人培訓心得

  當我們經(jīng)過(guò)反思,有了新的啟發(fā)時(shí),馬上將其記錄下來(lái),這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學(xué)習。一起來(lái)學(xué)習心得體會(huì )是如何寫(xiě)的吧,下面是小編精心整理的新經(jīng)理人培訓心得,希望對大家有所幫助。

新經(jīng)理人培訓心得

新經(jīng)理人培訓心得1

  此次活動(dòng)由江西中小企業(yè)局主辦,南昌敏泓人力資源有限公司協(xié)辦,由于本人現在在南昌敏泓人力資源有限公司實(shí)習,所以有幸參加了此次活動(dòng),此次活動(dòng)的學(xué)員是江西省各市的中小企業(yè)老總以及各市中小企業(yè)局的領(lǐng)導,共有130人參加學(xué)習,企業(yè)高層領(lǐng)導占80%。

  此次培訓費用全部由政府買(mǎi)單,具本人三天的觀(guān)察學(xué)員的積極性不是太高,可能不是花自己的錢(qián)不心疼,但是這點(diǎn)錢(qián)對于那些老總來(lái)說(shuō)不算什么,但是仔細想想還是在花自己的錢(qián),畢竟他們是納稅人,這些費用也是來(lái)源于國家的財政。

  具本人了解,從省企業(yè)局接到通知到開(kāi)班只有短短的十來(lái)天時(shí)間,可見(jiàn)時(shí)間還是比較緊迫的,但是工作人員還是順利完成上級的任務(wù),但是你知道是怎么邀請學(xué)員的么,具聽(tīng)說(shuō)有不少是領(lǐng)導的親戚、朋友,為什么呢,因為沒(méi)有人愿意來(lái),而且是免費的培訓并提供食宿,所以那些領(lǐng)導的親戚、朋友也就趁機會(huì )來(lái)南昌玩玩,反正吃住已經(jīng)解決,可想而知是政府機關(guān)在浪費國家的資源,這為什么呢,那就是我們的政治體制存在問(wèn)題,要從根本上解決問(wèn)題就必須從政治體制著(zhù)手解決。而且培訓班的講師大多是學(xué)者、專(zhuān)家、著(zhù)名企業(yè)的老總,其實(shí)學(xué)院對這些并不感興趣,如果你說(shuō)請的是某某領(lǐng)導或者什么委員之類(lèi)的來(lái)授課,或許他們的興趣比較高漲,為什么呢?他們要解決根本的問(wèn)題,誰(shuí)來(lái)幫助呢?政府啊,中國的市場(chǎng)是開(kāi)放的市場(chǎng),但是主導權還是在政府手里啊,所以說(shuō)企業(yè)要想解決根本的問(wèn)題還是要有政府出面解決。

  從授課的內容的來(lái)看,比較的理論,缺少實(shí)踐性,那些講師講的范圍基本太大了,講的都是那些著(zhù)名企業(yè)的案例,沒(méi)有正對性,既然此次的學(xué)員都是江西中小企業(yè)的老總,那就要首先對這些老總做個(gè)調查,他們在做企業(yè)期間遇到什么問(wèn)題,有什么困惑,需要哪些方面的幫助,然后對這些調查做個(gè)詳細的分析,之后在進(jìn)行培訓,這樣應該能收到比較好的效果。我個(gè)人認為應該先分析企業(yè)的現狀,分析江西市場(chǎng),在分析中國市場(chǎng),最后分析國際市場(chǎng),這樣大家才知道如何面對當前的金融風(fēng)暴去做企業(yè)。

  此次我對一個(gè)學(xué)員的影像比較深刻,他是九江的一位老板,他旗下有6個(gè)企業(yè),但是他能在這坐上三天而且上課時(shí)間也比較認真,一直在做筆記,今天中午在賓館餐廳聽(tīng)他說(shuō)中紀委的某個(gè)領(lǐng)導下午要到他的公司視察,吃完中飯才匆忙回去?梢钥闯,要想做一名職業(yè)經(jīng)理人,既要是一名優(yōu)秀的管理者也要是一名優(yōu)秀的學(xué)生。

新經(jīng)理人培訓心得2

  根據公司的安排、在人力資源部的精心組織下,4月29日,“成功經(jīng)理人培訓教程”在二樓會(huì )議室舉行。主講的是最受職業(yè)經(jīng)理人推崇的首席講師余世維博士。隨著(zhù)現代競爭的日益激烈,要贏(yíng)得競爭,就要提高自身競爭力,而提高自身競爭力要靠軟件,也就是靠企業(yè)管理人員的意識和管理觀(guān)念、管理技巧的提升。通過(guò)認真學(xué)習余博士的講座,感到收獲很大。

  一、余博士在講座中闡明了這樣一個(gè)道理:管理不等于比賽誰(shuí)的愛(ài)最多,不能濫當好人。一個(gè)主管應當做的是:糾正你的部下,讓你的組織節約,建立有效的管理體系,讓企業(yè)運轉的井井有條,即使自己暫時(shí)沒(méi)在崗位,也不會(huì )有事,這才是高明的主管。

  二、牢記“利潤是企業(yè)的命脈!比绻狈麧,即使有再好的產(chǎn)品,再好的企業(yè)形象,再好的員工,再完善的財務(wù)制度,都無(wú)法阻擋企業(yè)衰敗的命運,做為一名主管,應該時(shí)刻把公司的利潤放在第一位,應該不停思考如何才能實(shí)現利潤的最大化。

  三、面對激烈的競爭形勢我們的企業(yè)必須加倍努力創(chuàng )建學(xué)習型組織,去開(kāi)拓、去創(chuàng )新、去發(fā)展、創(chuàng )新離不開(kāi)學(xué)習,發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng )新,我們要么選擇學(xué)習,要么選擇落伍。創(chuàng )建學(xué)習型組織,不僅是一項緊迫的任務(wù),也是我們每一個(gè)人的重要職責,也許我們不能預測未來(lái),但我們必須學(xué)會(huì )學(xué)習。這樣面對一個(gè)新情況新變化,我們才能找到創(chuàng )新的途徑。在變幻多端的市場(chǎng)中,只有勇于尋找,才能發(fā)現下一塊奶酪,市場(chǎng)的競爭永遠充滿(mǎn)著(zhù)不確定性,今天你還在笑傲江湖,明天也許競爭對手就會(huì )走在我們前面,變才是根本,變才是出路。世界上就不存在沒(méi)有危機的企業(yè)。失敗并不可怕,關(guān)鍵是跌倒了能夠爬起來(lái),繼續前進(jìn),才能達到自我超越的頂峰。

  總之,在同一規則共享市場(chǎng)的今天,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理者——職業(yè)經(jīng)理人將面臨越來(lái)越嚴酷的挑戰,無(wú)論是已經(jīng)取得不菲業(yè)績(jì)的成功經(jīng)理人,還是剛步入管理崗位的主管,都會(huì )碰到一些問(wèn)題或困惑。這次培訓將幫助我公司管理人員塑造成功心態(tài),培養職業(yè)技能,較全面地提高管理人員的綜合素質(zhì),使管理人員自身得到提升的同時(shí),改善公司的管理水平,提高公司的競爭力,從而使公司的各項發(fā)展目標得以實(shí)現。

新經(jīng)理人培訓心得3

  我很榮幸的參加了集團公司舉辦的“20xx年職業(yè)經(jīng)理人春節培訓班”這樣的一個(gè)學(xué)習機會(huì ),在這風(fēng)景秀麗的杭州市委黨校,結束了我五天的學(xué)習課程,通過(guò)此次培訓講座學(xué)習,讓我接受到了全方面知識,并且樹(shù)立了更高的職業(yè)道德追求,不僅使自己的眼界得以開(kāi)闊,還使我對以后的工作有了更深層次的認識和理解。同時(shí),也會(huì )注意自身知識水平的提高,擴展自己的知識儲備,真正實(shí)現了“充電”的目的。

  翻開(kāi)課堂筆記本,依然感觸;艚淌谒v述的溝通的心態(tài)與技巧,讓我受益匪淺,我想在以后的工作中能帶給我一定的幫忙。以下是我的記憶深刻心得體會(huì ):

  在課程上霍教授讓我們做了兩個(gè)小小的實(shí)驗,第一個(gè)實(shí)驗是她讓我們拿出一張白紙,同時(shí)也讓我們閉上眼睛,于是我們按著(zhù)霍教授的講的步驟開(kāi)始折紙,首先她讓我們對紙張進(jìn)行折疊,然后進(jìn)行再兩次的折疊,最后撕掉邊上的兩個(gè)角,當我們睜開(kāi)眼睛的時(shí)候發(fā)現大家手上展開(kāi)的紙張,什么樣的形狀都有。接著(zhù)霍教授讓我們再拿出一張同樣的紙張,同樣的跟剛剛說(shuō)的步驟是一樣的,但是不一樣是在我們折疊紙張的過(guò)程中,霍教授開(kāi)始跟我更進(jìn)一步的溝通與交流,達到互動(dòng)的效果,最后的結果是:大家撕的紙張的形狀大部分都是一樣的.。從這兩個(gè)小小的實(shí)驗中,告訴我們什么是有效的溝通,那么所謂有效的溝通就是通過(guò)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)等思維的載體,通過(guò)演講、會(huì )見(jiàn)、對話(huà)、討論、信件等方式準確、恰當地表達出來(lái),以促使對方接受。作為物業(yè)公司的工作人員,我們每天面對的都是各種各樣的人,在處理事情的同時(shí)我們要做到不把情緒帶到工作中,懂的分析,學(xué)會(huì )尊重他人,做到一視同仁,就如馬教授所說(shuō)的把身邊的每一個(gè)當作天使,善待身邊的每一個(gè)人,恰當得體的語(yǔ)言和他們進(jìn)行有效的溝通,從而達到事半功倍的效果。這也讓我認識到原來(lái)人與人之間溝通有這么多技巧,只有充分的了解這些技巧,并把這些技巧運用到日常生活中去,我們才能與別人建立良好的人際關(guān)系,更好的工作。

  在組織培訓授課的同時(shí),公司還特別安排各部門(mén)、公司代表進(jìn)行了討論,工程、營(yíng)銷(xiāo)策劃和銷(xiāo)售冠軍、交流分享了20xx年工作的總結與技巧,如何開(kāi)展20xx年的本職工作,同時(shí)讓我見(jiàn)識廣闊,也讓我更進(jìn)一步了解公司的思想方針,更進(jìn)一步明確工作目標。希望通過(guò)自身不斷的學(xué)習,不斷的激勵自己,不斷的提升、突破自己。也希望在今后的生活、工作中做的比別人更出色,勇敢的邁向成功的第一步,為了今天我會(huì )好好努力的,為了明天的收獲我會(huì )好好準備,我相信機會(huì )是屬于有準備的人的!

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