關(guān)于護士節的演講稿精選
演講稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀(guān)眾。在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，大家知道演講稿的格式嗎？以下是小編精心整理的關(guān)于護士節的演講稿精選，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
尊敬的院領(lǐng)導、同事們：
大家好!
今天我們再次迎來(lái)了512國際護士節，作為優(yōu)秀護士代表，我倍感榮幸，請允許我代表全院護士向關(guān)心支持護理工作的各位領(lǐng)導表示最誠摯的感謝，向護士姐妹們致以最真誠的祝福。
有關(guān)領(lǐng)導找我談話(huà)，要我代表優(yōu)秀護士發(fā)言時(shí)，我真不知道寫(xiě)些什么，我覺(jué)得我沒(méi)什么先進(jìn)可言，只不過(guò)我做了應該做的事情，有人提醒我，說(shuō)：你最成就的成績(jì)和最難忘的事情都可以寫(xiě)。老實(shí)說(shuō)，我每天都有成就，每天都有難忘。因為，我每天都在送走我們治愈的病人，這就是我的成就，這就是我的難忘，每送走一位康復的病人，我就會(huì )感到特別的充實(shí)，就會(huì )體會(huì )到護理工作的意義，但這些不是我一個(gè)人所能做到的，是我們，是我們所有醫護人員共同努力的結果。前幾天，一位康復的病人臨出院時(shí)，帶著(zhù)一束鮮花送進(jìn)了我們護士站，我看到，我們護士的笑容比病人的笑容更燦爛。這一剎那，我明白了，獲獎時(shí)感覺(jué)缺乏的東西，我終于找到了，那就是病人的尊重和理解!有人說(shuō)，如果世上設有委屈大獎的話(huà)，獲獎的人會(huì )有一大半是護士，對于這種說(shuō)法，我無(wú)法統計，但也不無(wú)道理!病人對醫學(xué)的過(guò)高期望，總是會(huì )與現實(shí)出現偏差，自然不滿(mǎn)以及憤恨的情緒就會(huì )發(fā)泄到護士身上，挨罵也是常事，因為與病人接觸最多的.是我們護士，我們需要社會(huì )理解與尊重，我們喜歡鮮花，哪怕是一小束!
我來(lái)xx醫院已近五年，五年中雖然我沒(méi)有什么可炫耀的業(yè)績(jì)，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，這五年里我想無(wú)論是從醫院還是我個(gè)人而言都是一個(gè)逐漸成熟不斷發(fā)展的過(guò)程，個(gè)個(gè)科室都成為了文明窗口、人人代表醫院形象。我想這無(wú)不傾盡了醫院每個(gè)人的一份心力。我院本著(zhù)以人為本，優(yōu)良的醫療質(zhì)量，優(yōu)雅的就醫環(huán)境，人性化服務(wù)，完善的醫療制度，使我們贏(yíng)得了社會(huì )患者的信任和認同。膽大心細，嚴謹細微的工作作風(fēng)使我們收獲了一面面來(lái)自于患者、家屬的錦旗!人非草木，孰能無(wú)情，為貧困患者捐款，養老院做義診，去偏遠農村義診健康普查，讓利于民微利的經(jīng)營(yíng)方式再次為醫院贏(yíng)得了很好的口碑。由此，我由衷的想說(shuō)，今日的聲譽(yù)、地位與成績(jì)，是我們高層領(lǐng)導戰略決策指導有方，更與咱醫院各個(gè)部門(mén)成員的辛苦與汗水息息相關(guān)，也是社會(huì )給我們的回報!優(yōu)秀的榮譽(yù)不是我個(gè)人的，是醫院所有員工的。獲得優(yōu)秀護士的榮譽(yù)，這對我來(lái)說(shuō)，既是醫院對我個(gè)人工作能力的肯定，也是我今后工作的一種鼓勵，即是一種榮譽(yù)、也是一種壓力、更是一種動(dòng)力。
做為土右旗醫院的一員，我感謝醫院給我這個(gè)展現自我的平臺，感謝領(lǐng)導對我的信任和包容，感謝同樣優(yōu)秀的同事們對我的支持和幫助，以后我將更加努力、與時(shí)俱進(jìn)，展示新的風(fēng)貌，創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)報答一切關(guān)心和支持我的領(lǐng)導、親人和朋友們，謝謝!
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