工會(huì )的年度工作總結（精選14篇）
工會(huì )，或稱(chēng)勞工總會(huì )、工人聯(lián)合會(huì )。那么工會(huì )的年度工作總結有哪些？大家不妨來(lái)看看小編推送的工會(huì )的年度工作總結，希望給大家帶來(lái)幫助！
工會(huì )的年度工作總結 1
XX年度，我校工會(huì )在縣教育工會(huì )及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下，堅持以法治會(huì )，加強自身管理體系的建設，全面提高教代會(huì )質(zhì)量，組織全校教職工團結進(jìn)取、奮力開(kāi)拓，加強學(xué)校的物質(zhì)文明建設和精神文明建設，為創(chuàng )建文明學(xué)校作出了應有的貢獻�，F將XX年工會(huì )工作總結如下：
一．努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養新時(shí)期的人才是初級中學(xué)的主要職責。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍，今年工會(huì )配合學(xué)校教導處、開(kāi)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二．堅持校務(wù)公開(kāi)，發(fā)揮工會(huì )的監督功能。
教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng )造者和建設者。學(xué)校工會(huì )長(cháng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工生活，堅持教代會(huì )制度，充分發(fā)揮教代會(huì )的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1．實(shí)施民主管理。
學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購方面、基建的招標等都有工會(huì )代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長(cháng)信箱，公布學(xué)校領(lǐng)導電話(huà)號碼，供廣大師生向校方提出建議和意見(jiàn)。參與學(xué)校的重大的政策出臺。我們在六月和七月兩次召開(kāi)教代會(huì )預備會(huì )，討論績(jì)效工資獎勵條例，為最后通過(guò)各項條例作準備。
2．堅持校務(wù)公開(kāi)。
學(xué)校工會(huì )全面貫徹、執行市政府、教育局、教育工會(huì )關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作。向全校教職工全面公開(kāi)學(xué)校黨建、財務(wù)、基建 、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、后勤等整個(gè)工作情況，設立學(xué)校校長(cháng)意見(jiàn)箱，學(xué)�！靶�(wù)公開(kāi)”公開(kāi)欄有兩處，一在會(huì )計室；一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時(shí)公開(kāi)這些內容。校務(wù)公開(kāi)使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的`了解，全面調動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設和廉政建設。
三．開(kāi)展各項活動(dòng)，關(guān)心教職工；獻愛(ài)心，回報社會(huì )。
要發(fā)揮教師的主觀(guān)能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì )辦成真正的教職工之家。
首先，關(guān)注青年教師的成長(cháng)。我校開(kāi)展一幫一活動(dòng)，由老教師帶年輕教師結成對，幫助他們在業(yè)務(wù)方面的成長(cháng)。使年輕教師，逐步成長(cháng)為合格的教師。
其次，關(guān)心教職工的實(shí)際困難。在12月份富樂(lè )鎮組織的“獻愛(ài)心” 活動(dòng)中，我們組織教職工共捐款2880元。我們還開(kāi)展了一些常規活動(dòng)，如： 和學(xué)校一起在春節慰問(wèn)離、退休教師；三八婦女節召開(kāi)女教師代表座談會(huì )； 段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世，我們和學(xué)校一起去吊唁。我們在XX年10月羅平縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節目2個(gè)，獲三等獎。針對我校教師愛(ài)打籃球的特點(diǎn)，我們組織了一場(chǎng)和富樂(lè )二中教師的籃球友誼賽。
總之，XX年，我校工會(huì )在縣教育工會(huì )和學(xué)校的領(lǐng)導下，創(chuàng )造條件為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì )辦成教工溫馨的家。
工會(huì )的年度工作總結 2
xx在市總工會(huì )的領(lǐng)導下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，圍繞學(xué)校辦學(xué)目標，以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿(mǎn)意教育為中心開(kāi)展工作，調動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng )造性，帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革；切實(shí)履行工會(huì )的基本職責，推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監督，關(guān)心教職工的工作與生活，團結和動(dòng)員全鎮教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻。
一、落實(shí)《學(xué)校教職工代表大會(huì )規定》深化校務(wù)公開(kāi)工作
為依法保障教職工參與學(xué)校民主管理和監督，完善學(xué)校制度，促進(jìn)學(xué)校依法治校，依據教育法、教師法、工會(huì )法等法律，我鎮教育工會(huì )在落實(shí)《學(xué)校教職工代表大會(huì )規定》，要求各校根據相關(guān)規定建立和完善教職工代表大會(huì )制度，讓教職工代表大會(huì )和教職工代表大會(huì )代表應當遵守國家法律法規，遵守學(xué)校規章制度，正確處理國家、學(xué)校、集體和教職工的利益關(guān)系，使全體教職工依法參與學(xué)校民主管理和監督。充分發(fā)揮工會(huì )在學(xué)校中的主人翁作用，強化教職工代表大會(huì )的職責和工會(huì )換屆選舉的程序。對教代會(huì )的提案，學(xué)校都能落實(shí)和回應，對重大事項通過(guò)校發(fā)文件和召開(kāi)教工大會(huì )的形式予以通報。積極發(fā)揮工會(huì )民主監督作用，開(kāi)展工會(huì )民主評議學(xué)校中層干部活動(dòng)，各校嚴格按照上級文件落實(shí)校務(wù)公開(kāi)。
二、民辦學(xué)校工會(huì )組建工作
我鎮有民辦（學(xué)校、幼兒園）17所，為了更好地做好教育均衡發(fā)展，xx教育工會(huì )要求各民辦學(xué)校成立工會(huì )小組，健全組織機構，并做到真情投入工會(huì )工作，增強做好工會(huì )工作的責任感和使命感。樹(shù)立工會(huì )干部良好形象，積極做好黨政所急、群眾所需、工會(huì )所能的民生工作。從民辦學(xué)校的特點(diǎn)出發(fā)，做好維權工作，以《勞動(dòng)合同法》《集體合同條例》和《職工代表大會(huì )條例》為依據，切實(shí)履行工會(huì )職責，依法為教職工維權。要求做到用大智慧、大思維思考工會(huì )工作，從細處著(zhù)手，善于與群眾在心靈上溝通，在具體的工作中實(shí)現工會(huì )的地位和價(jià)值。
三、工會(huì )自身建設和合格"職工之家"建設情況
為了貫徹落實(shí)工會(huì )工作總體思路，深入開(kāi)展建設職工之家活動(dòng)，在各級領(lǐng)導的重視和支持下，自覺(jué)堅持以黨的基本路線(xiàn)和基本方針為指導，依照法律和工會(huì )章程獨立自主地開(kāi)展工作維護職工合法權益。xx鎮教育工會(huì )團結和動(dòng)員全體職工以主人翁的精神積極投身教育事業(yè)的發(fā)展，獻計獻策；開(kāi)展學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)活動(dòng)；抓好職工理論及教育技能等方面的工作，不斷提高教職工的教育能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。把創(chuàng )建"先進(jìn)教職工之家"作為精神文明建設的一個(gè)重要組成部分，著(zhù)力構建堅持"兩手抓，兩手硬"的創(chuàng )建機制。把創(chuàng )先和創(chuàng )實(shí)工作滲透，融匯在教育工作的各個(gè)環(huán)節、各個(gè)方面。做好"和諧家庭"、"書(shū)香家庭"創(chuàng )建工作人人有責，個(gè)個(gè)有目標。在工作中，注重將"和諧家庭" 、"書(shū)香家庭"創(chuàng )建工作同教育工作一起布署，一起檢查，一起落實(shí)，增強創(chuàng )建共識，激發(fā)創(chuàng )建熱情，不斷提高教育工會(huì )的質(zhì)量水平。
四、工會(huì )開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)情況
我鎮教育工會(huì )結合上級精神和本鎮實(shí)際，開(kāi)展了服務(wù)職工在基層活動(dòng)。根據鎮委鎮政府要求，我們轉發(fā)了《黨員教職聯(lián)系群眾活動(dòng)實(shí)施方案》，制定了活動(dòng)方案，成立了領(lǐng)導小組，全面負責對各基層工會(huì )開(kāi)展活動(dòng)的指導、督查考核工作，對活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行統一部署。各校認真組織此項活動(dòng)，成立了活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定了實(shí)施方案，并將此項活動(dòng)作為做好教職工工作的一個(gè)重要抓手，深入群眾，了解實(shí)情，真誠傾聽(tīng)群眾呼聲，面對面做群眾工思想工作與群眾談心交友，增進(jìn)感情，實(shí)打實(shí)地為群眾服務(wù)和辦實(shí)事。其中，中心小學(xué)成立"揚帆志愿"服務(wù)隊，一年來(lái)累計服務(wù)次數8次，參加志愿服務(wù)2620xx，得到了社會(huì )各屆的好評。其次，將公開(kāi)課、示范課評選等活動(dòng)結合起來(lái)，與開(kāi)展以激發(fā)智慧、凝聚力量、強化技能、提高素質(zhì)為目標的教學(xué)基本功競賽活動(dòng)結合起來(lái)，不斷提高教育系統廣大教職工的思想道德素質(zhì)和教書(shū)育人能力。充分調動(dòng)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，推動(dòng)學(xué)校各項工作科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。此外，切實(shí)維護教職工精神文化合法權益。提出活力工會(huì )、魅力教師、和諧校園的工會(huì )建設理念，通過(guò)運動(dòng)和學(xué)習等方式吸引廣大教職工，讓廣大教職工在緊張工作之余得到強身健體。今年，我鎮教育工會(huì )先后組織了教職工籃球比賽、教職工書(shū)畫(huà)比賽、女教職工文藝展示等文體活動(dòng)，深受廣大教職工好評。
五、送"溫暖"活動(dòng)情況
懂民情，暖民心一貫是xx鎮教育工會(huì )的指導思想和重點(diǎn)工作，工會(huì )十分注重基層教職工的工作和生活，千方百計為困難教職工排憂(yōu)解難，努力辦人民滿(mǎn)意的教育。今年工會(huì )在教師節和春節前夕分別對全鎮10多名病疾和困難教職工送去了慰問(wèn)品和慰問(wèn)金，并詳細了解困難教職工的'生活及工作情況，叮囑他們要注意身體，開(kāi)心生活，安心工作，為教育事業(yè)作出更大貢獻。
六、工會(huì )女職工委員會(huì )工作情況
我鎮教育工會(huì )中，女會(huì )員占有比例達71.20xx為進(jìn)一步加強我鎮教育工會(huì )女職工組織規范化建設，充分發(fā)揮工會(huì )女職工組織作用，根據市總工會(huì )要求，結合我鎮實(shí)際，要求各校工會(huì )組織要以"組織健全、機制完善、維權到位，作用明顯"為要求，建立工作檔案動(dòng)態(tài)管理制度，內容包括女職工組織網(wǎng)絡(luò )和干部配備情況等。加強工會(huì )女職工組織建設，規范工會(huì )女職工工作，增強工會(huì )女職工組織活力，提高工會(huì )女職工工作整體水平。
七、增加投入，促進(jìn)發(fā)展
我鎮工會(huì )根據總工會(huì )的要求，將開(kāi)設工會(huì )專(zhuān)款賬戶(hù)，嚴格按照文件精神執行公用經(jīng)費2%的工會(huì )專(zhuān)款專(zhuān)用，利用工會(huì )專(zhuān)款切實(shí)開(kāi)展職工教育、文娛、體育、宣傳及特殊困難會(huì )員慰問(wèn)等活動(dòng)。雖然還沒(méi)有建立專(zhuān)門(mén)的工會(huì )銀行賬號，但工會(huì )組織都會(huì )以少花錢(qián)多辦事辦好事的原則，認真做好年度的工會(huì )活動(dòng)經(jīng)費預算，各校及鎮財政通過(guò)審核，準時(shí)足額將所需款項撥付，以保工會(huì )各項活動(dòng)有序高效地開(kāi)展。
回顧一年的工作，在肯定成績(jì)的同時(shí)，我們看到工會(huì )工作離總工會(huì )的要求，與廣大教職工的期盼還有一定的差距。工會(huì )制度還須進(jìn)一步細化和完善，工會(huì )組織的工作理念、工作作風(fēng)、工作方式和工作方法，仍需要不斷改進(jìn)。工會(huì )干部、會(huì )員的專(zhuān)業(yè)知識及整體素質(zhì)與教育形勢發(fā)展要求還需進(jìn)一步提高。以上這些都有待我們在今后工作中認真研究，努力加以解決。
工會(huì )的年度工作總結 3
20xx年度，我校工會(huì )在上級教育工會(huì )及學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導下，在學(xué)校行政的大力支持下，圍繞學(xué)校的總體目標，深入學(xué)習、堅定不移地貫徹社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持以法治會(huì )，以《教師法》、《教育法》、《工會(huì )法》《學(xué)校章程》為契機和突破口，突顯維權職能和學(xué)校的民主管理，加強自身建設，組織全校教職工開(kāi)展團結互助、新穎活潑、開(kāi)拓創(chuàng )新的各類(lèi)活動(dòng)，教工的合法權益得到了有力的保護，主力軍作用得到了充分的發(fā)揮，主人翁的地位得到了顯著(zhù)的提高，工會(huì )組織的橋梁作用得到了明顯的體現。
一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍，今年工會(huì )配合學(xué)校教導處、政教處開(kāi)展了一系列的學(xué)習教育活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在黨的指導下，在上級教育行政部門(mén)的工作部署下，今年，我校開(kāi)展了群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、創(chuàng )新發(fā)展年活動(dòng)、深入學(xué)習實(shí)踐社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)活動(dòng)以及進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)的活動(dòng)等。在一系列的活動(dòng)中，首先，我們加強了政治理論的學(xué)習，讓教師樹(shù)立正確的人生觀(guān)、職業(yè)觀(guān)。我們工會(huì )積極配合黨支部堅持組織教工學(xué)習有關(guān)講話(huà)，學(xué)習馬克思的辯證唯物論，將黨的政策、路線(xiàn)教育與教育教學(xué)實(shí)踐結合起來(lái)，在提高教師政治覺(jué)悟的基礎上，開(kāi)展行之有效的師德教育。
其次，加強了法制學(xué)習。在師德教育中，我們堅持以法治教，以法治校。工會(huì )組織教職工學(xué)習《教師法》《教育法》《工會(huì )法》等一系列的法律法規，并進(jìn)行師德測試。用科學(xué)的思想指導自己的行動(dòng)，用法律的知識維護自己的權利。在學(xué)法的基礎上，工會(huì )協(xié)助學(xué)校相關(guān)部門(mén)制定各項，對師德提出了明確的要求，成為教師約束自己行為，提高師德水平的保障。
同時(shí)，工會(huì )將“四個(gè)一”活動(dòng)(即圍繞中心建功立業(yè)、深化師德師風(fēng)教育、強化學(xué)校民主管理辦好維權好事實(shí)事、切實(shí)維護師生合法權益)結合起來(lái)開(kāi)展，繼續深化20xx年度“四個(gè)一”活動(dòng)，鞏固活動(dòng)成果，不斷完善校本教研，逐步形成自己的特色。在我校的市級的課題組活動(dòng)中，唐庭茂、邵宗欣老師的教育論文獲得省級一等獎。嚴俊英老師的論文、汪蘭芬老師指導的學(xué)生習作等都獲得了獎項不等。黨員教師、骨干教師優(yōu)質(zhì)示范課，青年教師爭先課精彩紛呈。二.堅持校務(wù)公開(kāi)，加強行風(fēng)建設，發(fā)揮工會(huì )的監督功能。
二、教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng )造者和建設者。學(xué)校工會(huì )長(cháng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工生活，堅持教代會(huì )制度，充分發(fā)揮教代會(huì )的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1.實(shí)施民主管理。
今天我們召開(kāi)的三屆三次教職工代表大會(huì )，會(huì )前廣泛聽(tīng)取了廣大教職工的意見(jiàn)和建議并形成提案，今天的代表會(huì )各位代表將積極討論，學(xué)校領(lǐng)導并給予答復和辦理。讓全體教職工以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。
2.堅持校務(wù)公開(kāi)。
學(xué)校工會(huì )全面貫徹、執行上級工會(huì )關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開(kāi)。今年，我們對教職工關(guān)心的問(wèn)題如評職、評先、兩免一補、學(xué)校行政帳目等進(jìn)行了監督并進(jìn)行了公示，進(jìn)一步接受和聽(tīng)取全校師生及人們群眾對學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議。校務(wù)公開(kāi)使教職工對學(xué)校發(fā)展前景、改革的目標、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調動(dòng)了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設和廉政建設。
三、急教工所急，想教工所想，把工會(huì )建成溫暖的.職工之家。
首先，關(guān)注青年教師的成長(cháng)。年輕教師活動(dòng)能力強，知識結構先進(jìn)，為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕，思想、情緒會(huì )不穩定。為了幫助新教師的成長(cháng)，做到認真了解新教師的思想狀況和生活困難，給他們以溫暖的關(guān)懷，工會(huì )組織部分經(jīng)驗豐富的老教師與青年教師結對子，與他們談心、交心，在課堂教學(xué)上傳幫帶，不僅在思想上給予引領(lǐng)，而且從業(yè)務(wù)上給予精心指導，關(guān)心他們的每一步成長(cháng)，使他們盡快成長(cháng)為合格的教師。
其次，關(guān)心教職工的實(shí)際困難。學(xué)校工會(huì )深入實(shí)際，準確了解每一位困難教職工的情況，并做好登記上報工作和貧困救濟幫扶。學(xué)校每年為生病的周德才教師向上級有關(guān)部門(mén)申請困難補助，學(xué)校教職工遇有婚喪產(chǎn)假搬家等，學(xué)校工會(huì )都組織人員前去慰問(wèn)探望，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上(20xx年工會(huì )探望生病教職工10余人次)。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂(yōu)，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中，把學(xué)校事當作自己事，為學(xué)校發(fā)展作貢獻。一如既往地做好對退休老教師的關(guān)懷和慰問(wèn)工作。今年老人節期間，學(xué)校給他們每人送去了一份禮物，表達了對老教師的敬意。
俗話(huà)說(shuō)身體是革命的本錢(qián)。沒(méi)有一個(gè)健康的體魄，就沒(méi)法全身心的投入到工作中去。為此工會(huì )積極向學(xué)校申請，組織教職工進(jìn)行體檢。在學(xué)校經(jīng)費十分緊張的情況下，今年11月份對全體教職工進(jìn)行了一次較為全面的身體健康檢查，使老師們對自己的身體狀況有了較為清楚的了解，進(jìn)一步減輕了心理上的壓力。
四、開(kāi)展各種文體活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余生活，加強學(xué)校精神文明建設。
我校年輕教師多，年輕人精力充沛，充滿(mǎn)了活力。為讓教師們的業(yè)余生活既豐富多彩，又高雅不俗，校工會(huì )組織開(kāi)展了各種文體活動(dòng)，豐富教工業(yè)余生活，提高教師的綜合素質(zhì)。今年，校工會(huì )開(kāi)展了全體女教師參加的慶三八婦女節茶話(huà)會(huì )，贈送每人一枝玫瑰花、慶“六一”文藝匯演、教工趣味運動(dòng)會(huì )活動(dòng)以及教師節慶�；顒�(dòng)等。今年國慶節后，在學(xué)校房屋十分緊張的情況下，專(zhuān)門(mén)騰出一間屋來(lái)建立了教工之家，讓教職工在閑暇之余可以到那里打打球、下下棋，娛樂(lè )一下，放松一下，調節一下，以更加飽滿(mǎn)的精神投入到教學(xué)中。
五、當好學(xué)校參謀，積極協(xié)助其他部門(mén)工作
學(xué)校工作千頭萬(wàn)緒，光憑學(xué)校領(lǐng)導根本忙不過(guò)來(lái)，工會(huì )作為學(xué)校管理機構的組成部分，是學(xué)校工作的有力補充。工會(huì )充分發(fā)揮其職能作用，對學(xué)校管理工作積極獻言獻策，協(xié)調其他部門(mén)，努力當好學(xué)校的參謀，為學(xué)校的發(fā)展盡職盡責。今年年初，區委領(lǐng)導來(lái)校視察，要求學(xué)校住戶(hù)搬遷、小賣(mài)部停止營(yíng)業(yè)，工會(huì )立即會(huì )同其他部門(mén)深入各家各戶(hù)，宣傳上級精神，與其促膝交談，經(jīng)過(guò)多次努力，學(xué)校13家住戶(hù)及3家小賣(mài)部都在規定時(shí)間內完成搬遷并停止營(yíng)業(yè)，平房拆除工作順利進(jìn)行，沒(méi)有發(fā)生一起矛盾;暑假期間，學(xué)校平整修建道路，路東礦粉場(chǎng)的一棵榆樹(shù)妨礙水泥罐車(chē)工作，工會(huì )人員立即與場(chǎng)主取得聯(lián)系協(xié)商，砍掉了榆樹(shù)，使工程順利進(jìn)行，確保了在學(xué)生開(kāi)學(xué)前竣工;學(xué)校道路與韓萊支線(xiàn)交接處有一大堆土，嚴重影響學(xué)生放學(xué)時(shí)的交通，學(xué)校與醬菜廠(chǎng)責任人協(xié)商后，找來(lái)推土機搬運走并進(jìn)行了平整，方便了學(xué)生放學(xué)時(shí)家長(cháng)停放車(chē)輛，緩解了放學(xué)交通壓力;另外，工會(huì )人員還協(xié)助參與協(xié)調學(xué)生與學(xué)校產(chǎn)生的糾紛15余起，極大地緩解了家校矛盾，使家校關(guān)系更加和諧了。
總之，20xx年，我校工會(huì )在區、街道教育工會(huì )的領(lǐng)導下，發(fā)揚優(yōu)良傳統，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì )辦成教工最溫馨的家。
工會(huì )的年度工作總結 4
20xx年，工會(huì )在院工會(huì )和所黨支部的領(lǐng)導下，在所各科室的積極配合下，緊緊圍繞全年所科研、開(kāi)發(fā)等工作目標，在組織工會(huì )職工圓滿(mǎn)完成各項科研開(kāi)發(fā)，人才隊伍建設，精神文明建設任務(wù)，維護職工的合法權益，做好全體員工的思想政治工作，體現職工文體活動(dòng)等方面，充分發(fā)揮了工會(huì )組織的作用�，F將一年來(lái)的工作總結如下：
�。ㄒ唬┘訌姽�(huì )組織的自身建設，提高工作能力
1、思想政治建設：一年來(lái)，堅持以理想信念教育為核心，以道德教育為基礎，教育職工堅定社會(huì )主義信念。組織員工認真學(xué)習《工會(huì )法》，經(jīng)常召開(kāi)工會(huì )委員會(huì )，布置研究本所的工會(huì )工作。員工之間的關(guān)系更融洽了，工作氛圍更加和諧了，團隊意識更加濃厚了。
2、人員隊伍建設。為加強工會(huì )工作，今年我們專(zhuān)門(mén)派1名工會(huì )干部參加了省直工會(huì )組織的理論培訓學(xué)習，提高了工會(huì )干部的理論水平和實(shí)際工作能力，進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治意識、創(chuàng )新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識，提高工會(huì )干部綜合素質(zhì)。
�。ǘ﹫猿炙目赐贫�，關(guān)心職工生活
工會(huì )時(shí)時(shí)關(guān)心職工生活，把他們的冷暖放在心上，對家庭生活中遇到的問(wèn)題，及時(shí)給予關(guān)懷和解決，讓職工真切的感受到工會(huì )就是她們的家。先后對5名思想波動(dòng)較大的職工談心，積極主動(dòng)地給予真誠的關(guān)心和幫助。對員工生病住院的，工會(huì )親自上門(mén)探望，送去慰問(wèn)品，同時(shí)在精神上給予安慰�？赐咴L(fǎng)離退休老病號，并親自為他們送去慰問(wèn)品，傾聽(tīng)他們對工會(huì )工作的意見(jiàn)和建議，使他們真正感受到了單位大家庭的溫暖。全年對職工結婚、生育、住院、辦喪等共看望慰問(wèn)12人次
�。ㄈ⿵娀裎拿鹘ㄔO，發(fā)揮工會(huì )職能作用
做好 “三八”婦女節、“雙節”、春節等大型節日福利發(fā)放、離退生活、文體活動(dòng)等工作，將組織的關(guān)懷送到職工心坎。
1、按照院工會(huì )的要求，建起了“職工之家”，購置了有關(guān)書(shū)報雜志及文體健身器材等。
2、組織所職工到省內南陽(yáng)觀(guān)光旅游、參觀(guān)學(xué)習等，既陶冶了情操，又增進(jìn)了團結。
3、把女職工住院生孩子補助1000-1500元的制度定了下來(lái)，為女職工爭取了政策、解決了難題。
4、為體現所領(lǐng)導對離退休人員的關(guān)懷，繼續堅持為70歲以上的離退休人員生日送蛋糕和鮮花制度，并為禹兆年老所長(cháng)舉辦了“八十華誕”演唱會(huì )。
5、在九九重陽(yáng)節期間，舉辦了“參觀(guān)市植物園，體驗農家風(fēng)情”的活動(dòng)，豐富了離退休職工生活。
6、為豐富職工文化生活，所工會(huì )為工會(huì )會(huì )員、女職工、計劃生育工作訂閱了各類(lèi)報刊雜志4份。
�。ㄋ模┓e極為地震災區捐款捐物，奉獻一片愛(ài)心，
響應院黨委、省直工委的號召，開(kāi)展為四川災區獻愛(ài)心活動(dòng)，動(dòng)員大家捐款捐物，交納“特殊黨費”等，我所先后三次共為抗震救災捐款34100元，同時(shí)還有不少在外學(xué)習和出差人員通過(guò)各種渠道向災區捐款450元，捐獻新衣物、新棉被135套件。并用精美的包裝袋裝好，送去全所職工的`愛(ài)心。
�。ㄎ澹┓e極組織開(kāi)展健康向上文體活動(dòng)，營(yíng)造和諧氛圍
為了活躍職工的文化生活，提高職工的審美情趣，積極配合參加院組織的活動(dòng)。
1、積極參加省工會(huì )組織的迎奧運全民健身運動(dòng)會(huì )和院工會(huì )組織的“三八”婦女節各項活動(dòng)，并獲女子綜合團體第一名和3名個(gè)人第二名的好成績(jì)。
2、參加院工會(huì )組織的藍球比賽。讓職工即鍛煉了身體，又磨練了團結拼搏的精神，增強了單位的凝聚力。
3、組織了春節跳繩踢毽乒乓球比賽等趣味活動(dòng)，從所長(cháng)書(shū)記到離退員工都能踴躍參加，既營(yíng)造了節日氛圍，又有益于職工的身心健康；
�。┙窈蠊ぷ髟O想
1、婦工會(huì )工作要堅持以人為本的原則， 將工會(huì )工作與科研、開(kāi)發(fā)及解決員工的實(shí)際問(wèn)題有機結合。
2、創(chuàng )造性地開(kāi)展好工會(huì )工作，調動(dòng)全所職工特別是女職工的積極性，充分發(fā)揮婦女在科研、管理、服務(wù)等崗位中的生力軍作用，積極營(yíng)造全民健身的氛圍。
工會(huì )的年度工作總結 5
縣殘聯(lián)工會(huì )在縣級機關(guān)工會(huì )的領(lǐng)導下，結合殘聯(lián)工作實(shí)際，加強了殘聯(lián)工會(huì )組織建設，增強了殘聯(lián)工會(huì )組織凝聚力。切實(shí)履行殘聯(lián)工會(huì )的基本職能，突出殘聯(lián)工會(huì )的維權職能，充分發(fā)揮民主參與，民主監督作用，主要體現以下幾個(gè)方面：
一、認真學(xué)習，積極參與活動(dòng)
我們按照年初工會(huì )工作計劃，認真學(xué)習“工會(huì )法”和總工會(huì )有關(guān)會(huì )議精神，提高會(huì )員素質(zhì)，立足本職，努力工作。
一是積極參加縣級機關(guān)工會(huì )開(kāi)展的各項活動(dòng)；
二是積極參加機關(guān)工會(huì )組織的政策業(yè)務(wù)培訓，積極參與各種座談會(huì )和召開(kāi)征求意見(jiàn)和建議；
三是按時(shí)按規定上繳工會(huì )費。
二、履行職責，關(guān)心職工生活
代表和維護機關(guān)干部職工的合法權益，是機關(guān)工會(huì )的基本職責。工會(huì )密切聯(lián)系群眾，注意關(guān)心干部職工的思想、工作和生活，了解干部職工的疾苦，反映干部職工的'合理要求，幫助干部職工解決實(shí)際問(wèn)題，在維護總體利益的同時(shí)，更好地代表和維護機關(guān)干部職工的合法權益，努力為干部職工說(shuō)話(huà)辦事。同時(shí)，引導干部職工正確處理個(gè)人利益和集體利益、局部利益與全局利益、眼前利益與長(cháng)遠利益的關(guān)系，顧大局，識大體，為推進(jìn)改革，促進(jìn)發(fā)展，保持穩定做貢獻。根據上級工會(huì )精神，做好和完成下達的各項工會(huì )活動(dòng)和任務(wù)，凡事想著(zhù)干部職工，為干部職工服務(wù)作為工會(huì )一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力實(shí)現工會(huì )工作的群眾民主化。積極創(chuàng )造條件，搞好工會(huì )各種福利的發(fā)放和搞好送溫暖及慰問(wèn)活動(dòng)。春節、國際助殘活動(dòng)期間，為殘疾貧困戶(hù)發(fā)放物品和生活食品等等，體現了殘聯(lián)對困難殘疾群眾的社會(huì )責任感。
三、創(chuàng )新工作，提高工會(huì )活力
由于殘聯(lián)工會(huì )人員少共11人，為提高工會(huì )活力，我們聯(lián)系鄉鎮殘聯(lián)開(kāi)展工會(huì )活動(dòng)，召開(kāi)座談會(huì )、游藝、文體活動(dòng)、唱歌等展示干部教職工的良好風(fēng)采，激發(fā)了教職工的學(xué)習、工作熱情和創(chuàng )新熱情。
20xx年工會(huì )工作打算：
1、繼續堅持學(xué)習，殘聯(lián)工會(huì )提高工會(huì )工作上新臺階。
2、繼續把工會(huì )工作為干部職工服務(wù)作為工會(huì )一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
3、創(chuàng )新工會(huì )工作，提高凝聚力。
4、利用春節、國際助殘等活動(dòng)積極開(kāi)展“送溫暖，獻愛(ài)心”活動(dòng)。
工會(huì )的年度工作總結 6
20xx年度，在公司黨委和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，按照公司黨政和工會(huì )工作要點(diǎn)的要求，堅持以人為本，務(wù)實(shí)創(chuàng )新的工作理念，結合公司實(shí)際，工會(huì )認真履行各項職能，積極開(kāi)展各項工作，取得了一定的成績(jì)，較好地實(shí)現了年初提出的各項工作目標�，F作工作總結如下：
一、開(kāi)展職工學(xué)習活動(dòng)，提高職工自身素質(zhì)，以學(xué)習推動(dòng)工作。單位本年度舉辦了全員學(xué)習活動(dòng)，旨在引導職工努力工作和掌握新知識、新技術(shù)，提高全員自身發(fā)展意識、責任意識。通過(guò)學(xué)習，使單位全體職工都能順應公司的發(fā)展，增強適應本職工作的本領(lǐng)。此次活動(dòng)參加效率高，收效明顯。
二、開(kāi)展困難職工一對一幫扶活動(dòng)。為全面提高公司職工生活質(zhì)量，消除本單位困難職工的后顧之憂(yōu)，按照公司黨委和上級工會(huì )的的要求，本單位結合自身實(shí)際情況，對單位特困職工開(kāi)展“一對一”幫扶活動(dòng)，切實(shí)幫助困難職工解決生活和工作上的實(shí)際問(wèn)題，使他們感受到公司和工會(huì )的溫暖。根據幫扶對象的實(shí)際情況，先期為每位幫扶對象落實(shí)幫扶資金600元，用于解決幫扶對象的實(shí)際困難。在明年的工會(huì )工作中，將結合工作實(shí)際，針對幫扶對象情況，制定切實(shí)可行的幫扶措施，有針對性地解決困難職工的實(shí)際問(wèn)題。
三、發(fā)揮工會(huì )職能，積極為職工謀福利，切實(shí)維護職工利益，為職工辦實(shí)事、辦好事。逢年過(guò)節工會(huì )都會(huì )發(fā)放“慰勞”員工的經(jīng)濟實(shí)用類(lèi)節日福利，深受職工歡迎;工會(huì )每逢單位職工的生日都會(huì )發(fā)放一定的生日禮金并送上深切的問(wèn)候；組織全體職工進(jìn)行健康體檢活動(dòng)；認真、積極做好年度員工的醫療報銷(xiāo)服務(wù)工作；當單位職工患病的時(shí)候，工會(huì )都會(huì )代表全體同事送去深切的祝福和問(wèn)候。
四、建設好職工文化體育陣地，開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。為豐富廣大職工的業(yè)余文化生活，公司充分聽(tīng)取廣大職工的合理化建議，針對本單位的工作特點(diǎn)，開(kāi)展了職工晨跑活動(dòng)，并獎勵在晨跑活動(dòng)中堅持下來(lái)的職工。還舉辦了針對本單位工作特點(diǎn)的.勞動(dòng)競賽活動(dòng)，不僅提高了職工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)，還大幅度提升了職工的工作積極性。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，不僅陶冶了職工的情操，增強了工會(huì )活力，而且調動(dòng)了職工的工作熱情。
總之，工會(huì )在認真履行職責、取得成績(jì)的同時(shí)，也存在著(zhù)不足，隨著(zhù)公司發(fā)展創(chuàng )新的不斷深入，如何發(fā)揮好職工的積極性，強化全局意識、服務(wù)意識等方面還有待進(jìn)一步提高，在今后的一年里，我們將加強工會(huì )自身建設，以?shī)^發(fā)有為的精神風(fēng)貌，為公司的快速、健康、穩定發(fā)展做出新的貢獻。
工會(huì )的年度工作總結 7
一、XX年上半年工會(huì )工作總結：
進(jìn)入XX年年以來(lái)，在公司黨委和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在各基層分會(huì )的大力支持與配合下，公司工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，強化自身建設，按照年初的工作計劃和省公司三抓一創(chuàng )總要求，結合自身特點(diǎn)，充分調動(dòng)職工的聰明才智，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，突出維權、參與、創(chuàng )新職能，組織引導職工積極開(kāi)展建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設、推進(jìn)公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰斗力，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)。
�。ㄒ唬┓e極推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程公司工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)中心開(kāi)展工作，大力開(kāi)展創(chuàng )爭活動(dòng)，努力實(shí)施素質(zhì)提升工程。
一是開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng)。要求以分會(huì )為單位組織職工認真學(xué)習《員工禮儀手冊》等有關(guān)書(shū)籍和各班有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)書(shū)籍，每人每季度寫(xiě)一篇學(xué)習心得。
二、是積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武工作。
三、是分別舉辦了一期女工培訓班和職工代表培訓班，邀請有關(guān)專(zhuān)家、教授為大家講課。著(zhù)力提高職工的綜合文明素質(zhì)。
在開(kāi)展創(chuàng )爭活動(dòng)中，公司工會(huì )還積極組織工會(huì )干部堅持每星期五下午的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，利用分會(huì )主席會(huì )議、工會(huì )委員會(huì )會(huì )議等學(xué)習貫徹黨的十六屆六中全會(huì )精神和省電力工會(huì )三屆九次全委會(huì )和市總工會(huì )有關(guān)文件精神，并結合工作實(shí)際認真學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權益保障法》等有關(guān)法律法規。在全體女職工中開(kāi)展了男女平等基本國策宣傳和婦女權益保障法知識要點(diǎn)宣傳活動(dòng)，組織百余名女職工進(jìn)行了婦女權益保障法競賽試題答卷，舉辦了一期女職工法律法規及健康知識講座；會(huì )同人力資源部組織舉辦了1期生產(chǎn)勞動(dòng)保護培訓班。通過(guò)學(xué)習不斷增強職工的安全衛生健康意識和自我保護能力。根據省電力公司和電力工會(huì )《關(guān)于印發(fā)XX年年度年度河南省電力公司勞動(dòng)競賽計劃的通知》精神，公司工會(huì )積極向廣大職工進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，充分調動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng )造性和聰明才智，為提高職工隊伍素質(zhì)，積極開(kāi)展各項勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武工作，掀起學(xué)習練兵的高潮。
各基層分會(huì )、各部門(mén)和各級領(lǐng)導高度重視，積極申報勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武項目。經(jīng)勞動(dòng)競賽委員會(huì )各成員的認真審核和綜合篩選，確定了今年我公司的競賽項目，計劃開(kāi)展變電檢修、繼電保護、抄核收、變電值班員等20項知識技能競賽。
截止6月底，已經(jīng)舉辦6項知識技能競賽。其中承辦了全市農電配電線(xiàn)路工、電網(wǎng)變電站值班員、企業(yè)變電站值班員和變電檢修工等四項技能競賽。同時(shí)，還組隊參加了省公司組織的線(xiàn)路安裝技能競賽，我公司排名十四。通過(guò)各項知識技能競賽，培養了廣大職工努力學(xué)習的興趣，營(yíng)造了鉆研業(yè)務(wù)技能的'良好氛圍，推到了職工隊伍的素質(zhì)提高。
�。ǘ�、基礎管理工作逐步完善1—4月份制定了各XX年年度基層分會(huì )工作目標考核細則，在各分會(huì )充分討論修改的基礎上與各分會(huì )簽訂了目標責任書(shū)。
1、為進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)民主管理和民主監督工作進(jìn)程，及時(shí)聽(tīng)取和反映職工的意見(jiàn)和要求，公司工會(huì )重申了工會(huì )工作大家談的重要性和必要性，規范了管理，并納入分會(huì )目標現任進(jìn)行考核。
2、加強工會(huì )的信息報送工作。今年上半年共向局長(cháng)工作部、政治工作部和省電力工會(huì )報送信息15篇，其中上報《xx電力工運》18篇，上報《xx電力報》和《xx工人報》2篇。下發(fā)了XX年年度工會(huì )理論調研課題，要求各分會(huì )于8月底前上報公司工會(huì )1—2篇工運論文或調研報告。
3、規范工會(huì )財務(wù)管理，按時(shí)足額上解工會(huì )經(jīng)費，自覺(jué)接受經(jīng)費審查委員會(huì )的監督檢查。在省電力工會(huì )財務(wù)競賽評比中，我公司工會(huì )財務(wù)工作被評為一等獎先進(jìn)單位。
�。ㄈ┟裰鞴芾砉ぷ鬟M(jìn)一步提高
1、進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作。為進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作，公司工會(huì )認真落實(shí)《企務(wù)公開(kāi)和民主監督工作的規定》，并要求各分會(huì )明確責任人，每月將公開(kāi)內容上報公司工會(huì )，工會(huì )組織人員定期或不定期地進(jìn)行抽查和檢查，與各分會(huì )目標考核掛鉤，使企務(wù)公開(kāi)工作真正落到實(shí)處。
2、充分發(fā)揮職代會(huì )的作用，讓職工代表參政議政，參與企業(yè)的民主管理工作。今年3月初籌備召開(kāi)了公司四屆十六次職代會(huì )暨四屆八次工代會(huì )，會(huì )議分別審議通過(guò)了行政工作報告、工會(huì )工作報告和財務(wù)工作報告；民主評議了中層以上領(lǐng)導干部，并對XX年度我公司各項工作中涌現出的先進(jìn)、典型進(jìn)行了表彰，激勵職工為企業(yè)的改革、發(fā)展多做貢獻。
工會(huì )的年度工作總結 8
進(jìn)入XX年以來(lái)在公司領(lǐng)導和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下在各基層分會(huì )的大力支持配合下文化公司工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標強化自身建設按照年初的工計劃結合自身特點(diǎn)充分調動(dòng)職工的聰明才智開(kāi)拓進(jìn)取、時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針組織引導職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)推進(jìn)企業(yè)民主管、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設、推進(jìn)公司經(jīng)濟發(fā)展增強企業(yè)凝聚力和戰斗力較好地完成了上半年的各項工任務(wù)取得了一定的成績(jì)。
一、加強政治論學(xué)習提高工會(huì )干部素質(zhì)
文化公司工會(huì )以《監督之窗》為載體深入學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想、和企業(yè)管息息相關(guān)的各種知識進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治意識、創(chuàng )新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識加快工會(huì )干部論化、知識化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程提高工會(huì )干部綜合素質(zhì)。
二、參企業(yè)經(jīng)濟建設發(fā)揮橋梁紐帶用
文化公司工會(huì )積極參各項經(jīng)濟工圍繞穩定發(fā)展發(fā)揮工會(huì )橋梁紐帶用使廣大職工明白團公司的發(fā)展方向樹(shù)立危機意識、競爭意識轉變工態(tài)度激發(fā)職工的聰明才智為團公司持續、穩定發(fā)展尋找對策為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據使團更好地抓住機遇迎接挑戰；開(kāi)展獻計獻策活動(dòng)廣納良言為企業(yè)發(fā)展征好建議、好點(diǎn)子推動(dòng)團公司持續健康發(fā)展。
三、發(fā)展新會(huì )員加強工會(huì )自身建設。
我們在工中深深地體會(huì )到要把企業(yè)做大做強必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍實(shí)現這一目標最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì )XX年上半年文化分會(huì )共吸納新入會(huì )會(huì )員22人為團工會(huì )輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì )組織的特殊用為企業(yè)的`穩步、健康、快速發(fā)展起到了保駕護航的用。
四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
文化公司工會(huì )圍繞著(zhù)“安康杯”知識競賽活動(dòng)教導員工樹(shù)立緊迫、危機、責任充分調動(dòng)員工的工積極性和創(chuàng )造性。圍繞著(zhù)“內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工通過(guò)黑板報、通信報道等形式及時(shí)表?yè)P競賽中的好人好事在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標的勞動(dòng)競賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習苦練基本功。通過(guò)一系列的競賽活動(dòng)員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操能力大大增強窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)處能力得到明顯改善業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實(shí)“關(guān)心”二字維護員工切身利益增強企業(yè)凝聚力。
公司工會(huì )干部以關(guān)心員工生活為群眾辦好事實(shí)事為已任工會(huì )委員把關(guān)心做到“家”利用節假日及晚上的時(shí)間和公司干部、員工進(jìn)行談心認真了解員工家庭的生活、工狀況努力為員工排憂(yōu)解難�！傲弧眱和�、“三八”婦女節的節日慰問(wèn)工降溫費的及時(shí)發(fā)放將組織的溫暖送到職工心坎。這些工既維護企業(yè)的體利益又維護了員工的具體利益。
六、響應團號召積極參慈善事業(yè)。
我們團歷來(lái)是社會(huì )慈善事業(yè)的倡導支持文化分會(huì )自然不甘落后。我們分會(huì )員工知道礦業(yè)農莊要建職工書(shū)屋的消息為書(shū)屋捐獻一批圖書(shū)為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會(huì )還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)共募資金2400余元對社會(huì )慈善事業(yè)出了自己的貢獻。
在今年上半年工的基礎上我們對搞好XX年的工會(huì )工充滿(mǎn)信心在今后的工中我們一定積極配合上級工會(huì )組織配合企業(yè)黨組織結合企業(yè)實(shí)際抓緊抓實(shí)職工的現代化管開(kāi)展論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓努力提高職工隊伍的體素質(zhì)組織職工學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等法律知識加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護等知識的培訓進(jìn)一步保障職工的合法權益增強企業(yè)的凝聚力。
工會(huì )的年度工作總結 9
二Oxx年，邵陽(yáng)公司工會(huì )在上級工會(huì )和同級黨委的正確領(lǐng)導下，在行政的大力支持下，高舉馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論偉大旗幟，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，堅持以人為本，緊密?chē)@生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這一中心工作，充分調動(dòng)和發(fā)揮邵陽(yáng)公司廣大干部職工的積極性和創(chuàng )造性，為全面完成公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標而努力開(kāi)展工作，充分發(fā)揮了工會(huì )組織的作用。并按照“抓維權、辦實(shí)事、轉作風(fēng)、求實(shí)效、保穩定、促發(fā)展”的思路，為邵陽(yáng)公司的發(fā)展，職工隊伍的穩定作了大量細致的工作。
一、抓穩定，促發(fā)展
邵陽(yáng)公司現有職工1683人，平均上崗人數只有187人，絕大多數職工下崗待業(yè)，而且遺留問(wèn)題多，傷、病、殘人員多，施工任務(wù)卻較少，資金極度緊張，針對邵陽(yáng)公司這些特點(diǎn)，我們將保持穩定作為今年的工作重點(diǎn)之一。首先組織專(zhuān)(兼)職工會(huì )干部和工會(huì )積極分子，認真學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律知識和，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，堅持以人為本，認真做好職工，特別是下崗職工的思想政治工作和接待工作，及時(shí)了解下崗職工的思想情緒和生活困難，發(fā)現有不安定團結因素，及時(shí)做好疏導工作。
一年來(lái)，共接待職工來(lái)訪(fǎng)達350多人次，解答職工關(guān)心的熱點(diǎn)和疑難問(wèn)題及相關(guān)的政策法規咨詢(xún)60多人次。尤其是今年下崗生活費停發(fā)，改為下崗特困救濟金，清理停發(fā)了更多的發(fā)放對象。停發(fā)了特困救濟金的這部分職工更是牢騷滿(mǎn)腹，怨氣沖天，出現了種種新的矛盾。為此，我們利用國家的政策、企業(yè)的規定和困難，耐心細致地做好他們的工作;同時(shí)針對個(gè)別特殊情況，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，與施工隊協(xié)調，調整了部分特困救濟金的發(fā)放范圍，防止了矛盾的激化。并且還積極地協(xié)助黨、政領(lǐng)導與在建項目聯(lián)系，安排一部分下崗職工重新上崗工作，同時(shí)積極幫助一部分職工改變觀(guān)念，進(jìn)行就業(yè)指導，鼓勵他們“自主入市”、“二次創(chuàng )業(yè)”，自謀出路。通過(guò)工會(huì )和黨政的共同努力，使今年邵陽(yáng)公司基本穩定。
二、抓維權，保權益
在維權方面，我們做了大量的工作。首先利用一切時(shí)機和條件，大力宣傳和學(xué)習新的《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等一系列法律法規，增強廣大職工的法律意識，提高維權能力，自覺(jué)地維護自身的合法權益;
其次就是積極與行政協(xié)商，在資金極度緊張的情況下，為工傷、長(cháng)病、內退人員解決了部分困難;
三是針對部分項目部為了自身的利益，以競爭為由，隨意壓低工價(jià)的問(wèn)題，主動(dòng)派人與項目部協(xié)商，保證職工所付的勞動(dòng)得到應有的報酬;四是不定期地到工地進(jìn)行檢查，發(fā)現侵犯職工權益的事及時(shí)進(jìn)行糾正。
如職工生活環(huán)境差的現象、項目以包工為理由，既不發(fā)防暑防寒費，又未提供勞保用品的現象、工地不為職工準備開(kāi)水等，一經(jīng)發(fā)現，督促項目部立即改正;五是做好勞動(dòng)爭議的調解工作。今年上半年，在綏寧綠州大橋項目部工作的一位職工，因工地發(fā)生事故而受傷，經(jīng)工傷鑒定被評定為八級傷殘：因與項目部就工傷賠償和工資支付未能達成協(xié)議而多次吵鬧、上訪(fǎng)，工會(huì )牽頭，會(huì )同勞資、項目部與傷者本人多次調解、協(xié)商，終于達成協(xié)議，使職工的權益得到有效的維護。
三、辦實(shí)事，解民憂(yōu)
邵陽(yáng)公司下崗職工多，癌癥病人、精神病人、長(cháng)病內退人員多，加之施工任務(wù)不足，就業(yè)形勢嚴峻，各種負擔的增加，使邵陽(yáng)今年的狀況更比往年更是舉步維艱。而面對下崗失業(yè)職工這一弱勢群體，工會(huì )結合邵陽(yáng)公司實(shí)際，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，堅持以人為本，關(guān)心、了解和幫助職工，想方設法為下崗困難職工再就業(yè)鋪路搭橋，盡心竭力為職工，尤其是困難職工辦實(shí)事。
一是堅持工會(huì )一貫的工作作風(fēng)，經(jīng)常與各在建項目保持聯(lián)系，深入工地了解工程進(jìn)度，積極主動(dòng)與項目經(jīng)理協(xié)商，認真做好下崗職工的推薦上崗工作，監督項目部嚴格遵守承包合同，足額安排自有職工上崗，同時(shí)要求每一個(gè)項目部都要安排一至二各特困職工上崗，以解決他們的實(shí)際困難，并將這一條作為簽訂內部合同的條款之一寫(xiě)進(jìn)了內部承包合同;
二是積極協(xié)助勞資等有關(guān)部門(mén)，做好技術(shù)工人等級培訓，資格認證和崗位技能證的考試、辦證等各項工作，為明年更好地適應形勢的需要創(chuàng )造了條件;
三是在去年的基礎上，根據今年的實(shí)際，組織施工隊分會(huì )，對下崗職工的聯(lián)系檔案進(jìn)行更新，及時(shí)掌握新的情況，推薦上崗，同時(shí)協(xié)助困難職工到社區辦理低保;
四是在邵陽(yáng)公司資金極度緊張的情況下，為使全體職工會(huì )員，今后能享受到更多的優(yōu)惠，根據邵陽(yáng)市總工會(huì )的文件精神和公司工會(huì )的要求，工會(huì )積極同行政協(xié)調，籌措資金數仟元，免費為全體職工會(huì )員辦理新的工會(huì )會(huì )員證;五是做到了對職工有求必應，有難必幫。全年共慰問(wèn)特困戶(hù)6 戶(hù)，遭受天災人禍的不幸家庭 9戶(hù)，探望重病人員30多人，協(xié)助職工處理喪事50多起，并代表邵陽(yáng)公司給每位亡者送了花圈，同時(shí)給亡者家屬發(fā)放了補助金，使他們感受到了組織的溫暖。
四、抓源頭，強管理
xx年度，我們在民主管理、民主監督等方面做了如下工作：
一是與行政協(xié)商，在因資金和場(chǎng)地等原因未開(kāi)職代會(huì )的情況下，讓全體職工代表參加了邵陽(yáng)公司工作會(huì )議，使代表們明確了公司的.經(jīng)濟技術(shù)指標和各項措施，達到了參政議政的目的，同時(shí)選舉產(chǎn)生了新的工會(huì )委員會(huì )，并根據邵陽(yáng)公司今年的實(shí)際，調整了分會(huì )組織和分會(huì )負責人;
二是從源頭參與項目管理，首先參與了項目經(jīng)理及項目部班子的選配，其次是嚴格按照項目法管理規定，參與項目?jì)炔砍邪贤暮炗喓丸b證工作。全年共鑒定內部合同 20 份;第三是對內部承包合同的實(shí)施進(jìn)行監督，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)要求行政予以糾正;
三是于今年4月30日組織召開(kāi)了邵陽(yáng)公司領(lǐng)導參加的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人代表座談會(huì )。會(huì )上除要求代表們保持先進(jìn)，繼續為邵陽(yáng)公司做貢獻外，代表們還就如何保持邵陽(yáng)公司的穩定和發(fā)展，如何拓展經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)、規范勞務(wù)市場(chǎng)和加強項目管理等方面與行政座談，提出了十分中肯的意見(jiàn)和建議;四是認真落實(shí)一年一度的五月、十月職工代表檢查制，組織職工代表對邵陽(yáng)公司在建項目的工程質(zhì)量、現場(chǎng)文明、安全生產(chǎn)、工資發(fā)放、勞動(dòng)保護以及三個(gè)體系貫標等工作進(jìn)行詳細檢查，共發(fā)現隱患125個(gè)，填寫(xiě)整改通知 87份，對檢查中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行通報，并將情況及時(shí)向行政領(lǐng)導匯報，協(xié)助行政督查整改;五是司務(wù)公開(kāi)進(jìn)一步加強。
已逐步做到了招待費在一定范圍內公開(kāi)，重大事項公示形成制度，接受職工群眾的監督。如今年下崗特困救濟金發(fā)放對象的評定，幾次張榜，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，做到了公開(kāi)、公平、公正，維護了職工利益，促進(jìn)了邵陽(yáng)公司的穩定。
五、抓陣地，求實(shí)效
在人員分散，資金困難的情況下，我們在搞好物質(zhì)文明建設的同時(shí)，牢牢把握精神文明建設這個(gè)陣地不放松，克服資金、場(chǎng)地困難，積極組織參加了公司開(kāi)展的各項目活動(dòng)以及邵陽(yáng)公司自身組織開(kāi)展了各項活動(dòng)，增強企業(yè)的凝聚力，職工的向心力。
一是響應公司號召，組織邵陽(yáng)公司女職工參加第四輪“芙蓉杯”競賽。積極組織女職工們以素質(zhì)達標為主題，愛(ài)崗敬業(yè)為內容開(kāi)展崗位成才強素質(zhì)的活動(dòng)。女職工們積極響應、踴躍參加，充分發(fā)揚婦女半邊天的女主人翁精神，把新一輪的“芙蓉標兵崗”和“芙蓉百崗明星崗”的創(chuàng )建活動(dòng)推向了新的高潮 ;
二是選派2名職工參加公司組織二人跳繩比賽，取得團體總分第三名的好成績(jì);
三是組織一次春游燒烤活動(dòng);
四是五一、十一雙升級比賽，活躍了業(yè)余生活，增強了凝聚力、向心力;五是定期不定期編排宣傳欄，大力宣傳勞模的先進(jìn)事跡，宏揚他們無(wú)私奉獻，拼搏進(jìn)取的可貴精神。
宣傳安全生產(chǎn)月活動(dòng)，以及集團總公司、公司和邵陽(yáng)公司的重大會(huì )議精神和各種規章制度，提高職工積極向上精神，促進(jìn)企業(yè)健康穩健發(fā)展。
六、存在的問(wèn)題和二Oxx年工作設想
�、� 存在的問(wèn)題
1、對職工特別是下崗職工的基本情況了解不全面，變化掌握不及時(shí)，導致工作滯后。
2、工會(huì )經(jīng)費的撥交和會(huì )員會(huì )費的收繳仍然困難
3、隊伍建設有待加強，素質(zhì)有待提高。
�、� 二Oxx年工作設想
在新的一年里，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入學(xué)習新《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等一系列相關(guān)法律法規，全面履行法律賦予工會(huì )的權利和義務(wù)，以“團結、求實(shí)、精誠、奮進(jìn)”的精神，扎扎實(shí)實(shí)地搞好工會(huì )工作，力爭在新的一年里有新的起色。
1、加強民主管理，切實(shí)維護職工的合法權益。
2、緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心開(kāi)展工作，積極參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
3、積極參與企業(yè)改制工作，協(xié)助黨政做好這項工作。
4、加強自身建設，不斷提高工會(huì )干部的理論、政策水平和業(yè)務(wù)能力。
5、加強企業(yè)文化建設，在宣傳企業(yè)形象、品牌和開(kāi)展群眾性文體體育活動(dòng)方面有所突破。
6、繼續做好職工的思想政治工作，協(xié)助做好下崗職工再就業(yè)工作。
總之，新的一年里，我們將在上級工會(huì )和同級黨委的領(lǐng)導下，認真搞好各項工作，為公司的改革、改制和發(fā)展做出應有的貢獻。
工會(huì )的年度工作總結 10
現把工會(huì )、教代會(huì )工作歸納為四部分：
一、堅持黨的領(lǐng)導，加強工會(huì )班子團結，注意工會(huì )干部自身建設：
我院黨委對工會(huì )工作非常重視，分管領(lǐng)導能和工會(huì )干部打成一片，出謀獻策，經(jīng)常參加工會(huì )會(huì )議，對工會(huì )工作給與具體的指導。工會(huì )領(lǐng)導班子注意團結，有事多商量,相互溝通,相互支持，每次工會(huì )工作會(huì )上都注意強調工會(huì )工作與院工作的協(xié)調，在各委員具體分工的同時(shí)，強調發(fā)揮每個(gè)委員的積極性，讓委員提出個(gè)人的想法和意見(jiàn)，提倡各委員之間的溝通和配合，盡可能的創(chuàng )造民主的氣氛，增進(jìn)工會(huì )班子的團結。今年共召開(kāi)工會(huì )委員工作會(huì )議x次；教代會(huì )常委會(huì )x次；工會(huì )委員、教代會(huì )常委和工會(huì )小組長(cháng)聯(lián)系會(huì )議x次；物理學(xué)院教職工代表大會(huì )x次。
二、發(fā)揮工會(huì )作用，積極開(kāi)展各項活動(dòng)
組織我院教職工參加校工會(huì )組織的活動(dòng)有：
x月x日校工會(huì )給全體教職工發(fā)放油等（xxx桶）。x日發(fā)放校（x人），院（xx人）兩級“送溫暖”補助金和物品，去胡斌家慰問(wèn)。x月xx日參加“我校作息時(shí)間征求意見(jiàn)討論會(huì )”。三八節組織了系列活動(dòng)，看電影（xx人）。我院辦的“女工風(fēng)采展板（生活篇）”在學(xué)校評比中獲二等獎。x月開(kāi)始籌辦校運動(dòng)會(huì )，組織xx人參加團體太極健身球操排練活動(dòng)。x月xx日“北大資源杯”運動(dòng)會(huì )召開(kāi)，xx名男教職工和xx名學(xué)生參加入場(chǎng)式體育委員統計運動(dòng)會(huì )報名、注冊等具體工作�！氨贝筚Y源杯”教職工運動(dòng)會(huì )獲團體第xx名，原因是運動(dòng)員少。職工安康互助保險、女職工保險登記�！案咝＝處熕枷霠顩r滾動(dòng)調查”。招商銀行辦信用卡。宣傳委員工作會(huì )議，組織參加北京市教育工會(huì )新《工會(huì )法》的有關(guān)知識答卷兩次，文體委員推選職工參加學(xué)校工會(huì )開(kāi)展的“職工體能測試”活動(dòng)。暑假會(huì )員療休、旅游報名工作。教師節觀(guān)看了電影“十面埋伏”，安排xx年教齡的教師參加了“人民大會(huì )堂召開(kāi)的全國教師大會(huì )”和我校的.“教師節表彰大會(huì )”。國慶節安排職工參加勞動(dòng)人民文化宮國慶游園活動(dòng)。校醫院服務(wù)質(zhì)量問(wèn)卷調查。教職工秋季體育比賽，乒乓球男女比賽均取得了第三名的成績(jì)。近xx名教師和學(xué)生一起參加“一二.九”愛(ài)國運動(dòng)師生歌詠比賽，獲三等獎。
x月x日召開(kāi)全體工會(huì )委員會(huì )總結xxxx年工作。x月x日組織全院“迎新春聯(lián)誼會(huì )”到會(huì )xxx人。三八節組織了系列活動(dòng)：給女教職工發(fā)紀念品（雨傘），組織全院女教職工踢毽比賽，評出前五名。配合我院工作召開(kāi)青年教師聘任務(wù)虛會(huì )。五月組織全院職工（xxx人）去天津漢沽參觀(guān)基輔號航空母艦。九月底組織全院教職工近百人參加去懷柔縣百泉山走進(jìn)大自然，欣賞金秋美景。于xx月xx日-xx日普及簡(jiǎn)化太極拳（xx式）。
三，在黨委的領(lǐng)導下，發(fā)揮二級教代會(huì )作用。
xxxx年x月xx日，在物理大樓中樓xxx階梯教室，召開(kāi)了北京大學(xué)物理學(xué)院第一屆教代會(huì )第三次代表大會(huì )。學(xué)院教代會(huì )主任張亞偉老師主持了本次代表大會(huì )。大會(huì )上首先葉沿林院長(cháng)介紹“北京大學(xué)物理學(xué)院教師聘任和職務(wù)晉升工作的實(shí)施細則（草案）”的具體情況。接著(zhù)，院教代會(huì )主任張亞偉做了xxxx年教代會(huì )、工會(huì )工作總結（刊登在院網(wǎng)頁(yè)上），并宣讀“物理學(xué)院關(guān)于福利費使用管理規定”及匯報xxxx年福利費使用情況。大會(huì )對“北京大學(xué)物理學(xué)院教師聘任和職務(wù)晉升工作的實(shí)施細則（草案）”和“物理學(xué)院關(guān)于福利費使用管理規定”進(jìn)行了分組討論和大會(huì )匯報。代表們在對聘任和職務(wù)晉升實(shí)施細則（草案）及福利費使用管理規定給予了充分肯定的同時(shí)，對存在的不足提出了意見(jiàn)和建議。通過(guò)了“物理學(xué)院關(guān)于福利費使用管理規定”。學(xué)院黨委副書(shū)記陳金象和學(xué)院教代會(huì )主任張亞偉老師作了大會(huì )總結。
履行了教代會(huì )在學(xué)院的民主管理、民主監督職責，樹(shù)立有民主、有集中、團結向上氛圍，加強教代會(huì )制度化、規范化等方面的管理。
x月參加校兩代會(huì )換屆大會(huì )預備會(huì )。
xx月下旬在院黨委副書(shū)記陳金象老師的主持下召開(kāi)了x次教代會(huì )常委、工會(huì )委員、工會(huì )小組長(cháng)聯(lián)席會(huì )議，充分發(fā)揚民主，通過(guò)由下而上提名后，差額投票選舉的方式選出了我院參加兩代會(huì )的九名代表；后又推選部門(mén)委員會(huì )名單x人。xx月xx日聯(lián)席會(huì )上通過(guò)了校、院級送溫暖名單。
教代會(huì )工會(huì )宣傳欄內容：每個(gè)節日都向全院教職工表示問(wèn)候!
給學(xué)校工會(huì )王洪波老師供稿五次。物理學(xué)院網(wǎng)頁(yè)上供稿xx件，工會(huì )櫥窗宣傳板報xx期。做到年底有工作總結，年初有工作計劃。
四、財務(wù)方面：
按時(shí)發(fā)放兼職干部補貼，工會(huì )支出一律由主席和負責財務(wù)的委員共同簽字。
這一年里，在全院教職工的努力下，在院黨政班子的正確領(lǐng)導和大力支持下，工會(huì )工作取得了一定的成績(jì)，每個(gè)委員認真負責、態(tài)度極積、誠肯，對待工作一絲不茍。今后，我們要更加努力的工作，奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮工會(huì )小組長(cháng)的作用，把教代會(huì )的工會(huì )工作做的更好，為物理學(xué)院的發(fā)展和穩定作貢獻。
工會(huì )的年度工作總結 11
XX學(xué)年，學(xué)校工會(huì )以"三個(gè)代表"重要思想為指導，認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神，堅持以法治會(huì )，加強自身管理體系的建設，全面提高教職工大會(huì )質(zhì)量，配合學(xué)校行政走特色教育的道路，組織全校教職工團結進(jìn)取、奮力開(kāi)拓，加強學(xué)校的物質(zhì)文明建設和精神文明建設。全面履行工會(huì )各項職能，大力加強工會(huì )自身建設，切實(shí)維護職工的合法權益，團結廣大教職工，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，為辦讓社會(huì )、家長(cháng)放心滿(mǎn)意的學(xué)校作出了積極貢獻�，F將本學(xué)年工作總結如下：
一、明確辦學(xué)理念，引領(lǐng)學(xué)校工作
學(xué)校根據黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)來(lái)統領(lǐng)全校工作，以縣教育工作會(huì )議的主要精神，樹(shù)立了"從嚴治教，求實(shí)務(wù)真，和諧發(fā)展"這一教育理念，同時(shí)確立"管理育人，服務(wù)育人，活動(dòng)育人，環(huán)境育人"的教師教育要求。
二、加強師德教育，端正教育思想
辦好一所學(xué)校，必須要有一支高水平、高質(zhì)量、高素質(zhì)的教師隊伍；而良好的師德又是建設優(yōu)秀教師隊伍的前提。加強師德建設對于推進(jìn)教育教學(xué)改革，培養高素質(zhì)合格人才，進(jìn)而提高整個(gè)國民素質(zhì)，具有重大而深遠的意義。我校始終把群體師德建設作為一項重要的工作內容來(lái)抓。我校一直強調"世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和教育觀(guān)、人才觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)"教育，進(jìn)一步深入開(kāi)展教師職業(yè)道德建設活動(dòng)，使全校教師提高對群體師德建設的認識，統一思想保證群體師德建設扎實(shí)、長(cháng)久展開(kāi)。學(xué)校工會(huì )大力宣傳和貫徹新的《工會(huì )法》《勞動(dòng)合同法》《教師法》，利用全體教師會(huì )議進(jìn)行集中學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，使教師了解新《工會(huì )法》《勞動(dòng)合同法》《教師法》，維護教職工的合法權益，不斷加強工會(huì )自身建設。
三、加強師資建設，打造精湛隊伍
隨著(zhù)城鄉一體化的推進(jìn)及社會(huì )其它各項事業(yè)的進(jìn)步，社會(huì )對教育的優(yōu)質(zhì)化需求越來(lái)越高，而尤為重要的是對優(yōu)質(zhì)師資的'需求。目前，作為學(xué)校唯一能做的是真正把學(xué)校的每一位教師都培養成具備良好的師德和業(yè)務(wù)精湛的骨干教師，召開(kāi)家長(cháng)座談會(huì )，廣泛征求、傾聽(tīng)意見(jiàn)，及時(shí)發(fā)現存在問(wèn)題，以利于師德教育的深入開(kāi)展。
此外，每學(xué)年結束前，學(xué)校工會(huì )對全校教師師德情況進(jìn)行問(wèn)卷調查。學(xué)校由行政領(lǐng)導組成師德情況問(wèn)卷調查小組，分班級落實(shí)調查情況。調查學(xué)生、家長(cháng)人數達百余人，由學(xué)生及家長(cháng)填寫(xiě)任課教師師德方面問(wèn)題，對每位教師的體罰和變相體罰學(xué)生違規家教等12項內容的有無(wú)情況逐一打""。然后由學(xué)校工會(huì )匯總。此外，學(xué)校及時(shí)對學(xué)生、家長(cháng)評選出來(lái)的"最關(guān)心學(xué)生的班主任"、"最關(guān)心學(xué)生的任課教師"等先進(jìn)教師進(jìn)行了物質(zhì)和精神獎勵。對個(gè)別存在師德問(wèn)題的教師采用談心的形式加以指出，同時(shí)提出改正意見(jiàn)。
四、加強學(xué)校常規管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量
在師德建設實(shí)施過(guò)程中，一方面不斷加強師德師風(fēng)建設，提高教師的整體素質(zhì)，促進(jìn)教育思想觀(guān)念的轉變，促進(jìn)學(xué)校教育改革和發(fā)展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，有著(zhù)十分重要的作用。另一方面通過(guò)多種途徑和方法，重視對教師抱負和事業(yè)追求教育、開(kāi)展樹(shù)立良好教師形象教育及良好的師生關(guān)系和教育民主的教育收到了較好的實(shí)際效果。
學(xué)校內部管理明確"安全是前提，德育是首位，質(zhì)量是中心"的辦學(xué)思想。因此，學(xué)校的各個(gè)方面工作都是圍繞這一中心任務(wù)開(kāi)展的。學(xué)校教學(xué)工作以課改為契機，切實(shí)做好教師的培訓工作。同時(shí)采用師生教學(xué)目標雙向管理，開(kāi)展民主教學(xué)，促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習來(lái)提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校確定全面質(zhì)量教學(xué)理念，采取各種有效辦法，盡量提高學(xué)校的整體質(zhì)量。
學(xué)校教育教學(xué)工作要以教育科研為先導，力求改變以往工作精力投入多而產(chǎn)出少的現象。學(xué)校積極創(chuàng )設平臺，積極組織教師參加各種學(xué)習與外出教研活動(dòng)，積極鼓勵教師撰寫(xiě)各種教學(xué)論文和研究課題。
五、積極實(shí)施關(guān)愛(ài)工程
學(xué)校工會(huì )還組織退休教師到學(xué)校走訪(fǎng)，召開(kāi)座談會(huì )，關(guān)心他們的身體健康狀況，落實(shí)有關(guān)慰問(wèn)政策。在全體教職工中發(fā)起關(guān)愛(ài)留守兒童行動(dòng)，從心靈上慰藉他們。
六、關(guān)心職工，開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)
由于教師的工作存在長(cháng)期性、復雜性、多樣性等特點(diǎn)，所以教師的工作是相當繁忙且緊張的。因此工會(huì )積極為學(xué)校教職工營(yíng)造一個(gè)輕松、和諧的工作環(huán)境，積極組織各類(lèi)工會(huì )活動(dòng)。既豐富了教師的業(yè)余生活，又達到了教育的目的。
總之，XX學(xué)年，我校工會(huì )在縣教育工會(huì )和學(xué)校黨政的領(lǐng)導下，發(fā)揚優(yōu)良傳統，為學(xué)校全體教職員工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì )辦成教職工最溫馨的家。
工會(huì )的年度工作總結 12
20xx年，xxxxxxxx工會(huì )在上級工會(huì )和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心，發(fā)揮工會(huì )維護、建設、參與、教育四大基本職能，團結凝聚全體教職員工，為學(xué)校創(chuàng )新、和諧、穩定發(fā)揮積極作用�，F將一年來(lái)的工會(huì )工作總結如下：
一、做好工會(huì )常規工作
1、工會(huì )組織機構、工作制度健全，日常管理規范
學(xué)校工會(huì )制度健全，定期召開(kāi)例會(huì )，討論、研究、部署工會(huì )日常事項，保證學(xué)校工會(huì )工作有條不紊地開(kāi)展。
2、教代會(huì )制度化、規范化，全面落實(shí)教代會(huì )各項職權
教代會(huì )是學(xué)校教職工參與民主管理、民主決策、民主監督的基本制度，我校教代會(huì )制度化、規范化，從源頭參與學(xué)校的各項改革，重大問(wèn)題提交教代會(huì )審議，涉及到教職工切身利益的政策、方案、規定都要在教代會(huì )上表決通過(guò)才能執行，全面落實(shí)教代會(huì )各項職權認真組織每年一次的教代會(huì )。工會(huì )每月廣泛收集教師意見(jiàn)，聽(tīng)取教師的意見(jiàn)和建議，對老師們的提案，學(xué)校行政認真討論，給予答復，并限期落實(shí)，使教工的民主權益得到充分保證，提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責任感。
3、健全校務(wù)公開(kāi)制度，職責明確，操作規范
學(xué)校建立校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，校長(cháng)任組長(cháng)，中層以上干部任組員，由工會(huì )主席任組長(cháng)，負責日常工作。學(xué)校校務(wù)公開(kāi)做到規范操作，一是學(xué)校重大問(wèn)題堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、教師調查、會(huì )議決定”的決策程序。宣傳櫥窗設立校務(wù)公開(kāi)信息欄，凡屬重大事項及教職工敏感的事項無(wú)一回避實(shí)行公示。確保廣大教職工的知情權，參與權和監督權，充分行使學(xué)校工會(huì )組織在學(xué)校管理中參政議政權。教師職務(wù)晉升、年度考核優(yōu)秀等的推薦工作中，都做到“三公開(kāi)”——政策公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。 20xx年學(xué)校工會(huì )榮獲市“先進(jìn)校務(wù)公開(kāi)”稱(chēng)號、
二、把工會(huì )建成溫暖的職工之家。
要發(fā)揮教師的`主觀(guān)能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì )辦成真正的教職工之家。
1、關(guān)注青年教師的成長(cháng)。我校年輕教師多，這些教師活動(dòng)能力強，知識結構先進(jìn)，為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕，生活閱歷淺，容易受社會(huì )不良習氣的影響。為了幫助青年教師迅速成長(cháng)起來(lái)，工會(huì )認真了解年輕教師的思想狀況和生活困難，給他們以溫暖和關(guān)懷。時(shí)常找他們談話(huà)，關(guān)心他們的每一步成長(cháng)，幫助他們克服好高鶩遠、燥動(dòng)不安、耐挫能力差等不良情緒，逐步成長(cháng)為合格的、優(yōu)秀的骨干教師。
2、積極配合領(lǐng)導班子為群眾辦實(shí)事。
關(guān)心教職工的實(shí)際困難。如為在職教師每人辦了一份重大疾病保險、食堂工作、健康檢查、每周一次的營(yíng)養餐等福利費用。學(xué)校教職工遇有婚喪產(chǎn)假、生病住院，學(xué)校工會(huì )都組織人員前去慰問(wèn)，定期慰問(wèn)老教師、看望生病住院、生產(chǎn)的教師及其家人。每逢春節等重大節日，學(xué)校都要召開(kāi)退休教師座談會(huì )，走訪(fǎng)慰問(wèn)退休教師、生病教師和為學(xué)校建設作出重大貢獻的老師，把真誠的祝福送到全體教師的心坎里，讓工會(huì )成為教師心里的陽(yáng)光地帶。為教師們創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習、工作、活動(dòng)的環(huán)境。
3、工會(huì )還協(xié)助校長(cháng)室做好關(guān)心退休教師的生活，根據退協(xié)制訂的活動(dòng)計劃，作好后勤保障工作。一年中多次組織退休教師活動(dòng)、退休教師座談會(huì )，廣泛聽(tīng)取他們意見(jiàn)，走訪(fǎng)慰問(wèn)困難的退休教師。
三、充實(shí)教職工業(yè)余生活。
1、開(kāi)展了教師職業(yè)道德培訓，消防安全知識講座及逃生演練，協(xié)助教研室開(kāi)辦教師夜校學(xué)習，每月為老師們推薦購買(mǎi)一本書(shū)等活動(dòng)。
2、開(kāi)展了各種評優(yōu)活動(dòng)。先后協(xié)助教務(wù)處組織開(kāi)展了“創(chuàng )思杯”青年教師語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)評優(yōu)課活動(dòng)。
3、辦公室是傳播精神文明、加強師資隊伍建設的一個(gè)重要陣地。為了更好地加強辦公室建設，打造優(yōu)質(zhì)的辦公室文化，工會(huì )特制定了一套管理辦法及文明辦公室評比方案，對辦公室采取了定期與不定期檢查，每月評比一次，大大提高了教師的工作熱情。
4、抓各項活動(dòng)的開(kāi)展，促教教職工人心的凝聚。
鼓勵教師積極參加體育活動(dòng)，不斷提高身體素質(zhì)。提倡教師在組織學(xué)生進(jìn)行“陽(yáng)光體育”運動(dòng)時(shí)，自身也參與運動(dòng)。工會(huì )在教職工中開(kāi)展了諸如由年級組策劃主辦的每月兩次的有益于教職工身心健康的形式多樣的活動(dòng)，并通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展與教職工交友、交心，打成一片讓教職工在活動(dòng)中加強了解，增進(jìn)友情，達到凝聚人心的目的，進(jìn)一步增強了教職員工對學(xué)校這個(gè)“家”的凝聚力。
總之，一年來(lái)，我校工會(huì )在局教育工會(huì )、校黨支部的領(lǐng)導下，以深化和諧校園建設為抓手，為教職工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用，凝聚了人心，取得了成效。今后，我們將再接再厲，不斷探索工會(huì )工作新機制，提升工會(huì )工作水平，為深化和諧校園建設作出應有的貢獻。
工會(huì )的年度工作總結 13
今年以來(lái)，我鎮工會(huì )在市總工會(huì )的關(guān)心指導下，在鎮黨委、政府的領(lǐng)導下，堅持以規范化建設為重點(diǎn)、以活動(dòng)為載體、以維權為中心、以幫扶為紐帶，切實(shí)履行工會(huì )職能，服務(wù)大局、務(wù)實(shí)創(chuàng )新，各項工作穩步推進(jìn)，呈現良好態(tài)勢。
一是推進(jìn)基層工會(huì )組織規范化、制度化
配齊配強了基層工會(huì )干部的隊伍，完善"職工之家"建設，建立起"黨委領(lǐng)導、政府支持、各方配合、工會(huì )運作、職工參與"的工會(huì )工作格局，夯實(shí)組織基礎。
二是完善困難職工長(cháng)效幫扶救助機制
建立困難職工檔案，配合總工會(huì )做好"送溫暖"、"金秋助學(xué)"等幫扶助困活動(dòng)，推廣職工互助保障計劃，拓寬救助渠道，擴大幫扶網(wǎng)絡(luò )，爭取社會(huì )力量共同做好困難職工的幫扶濟困工作，彰顯人文關(guān)懷
三是豐富職工的業(yè)余文化生活
成立女子樂(lè )隊、合唱團、舞蹈隊、話(huà)劇社等團體，為職工搭建展示平臺，緩解工作壓力，增強工會(huì )活力。組織機關(guān)、社區職工80余人參加市總工會(huì )舉辦的"五·一"合唱比賽，受到了市委領(lǐng)導和全體觀(guān)眾的一致好評。
四是維護女工權益，重視女工工作
我鎮工會(huì )始終堅持"以人為本"，堅決維護女職工的合法權益，不斷加強女職工組織的規范化建設，提高組織、引導、服務(wù)女職工的能力。繼續做好"國壽團體女性安xx險"的宣傳、組織工作，圓滿(mǎn)完成了保險費收繳工作，女職工參保率達100%。
為豐富女職工的業(yè)余文化生活，結合女性特點(diǎn)，工會(huì )組織全鎮機關(guān)、社區干部、群眾等40多人成立了全市第一支女子樂(lè )隊。為落實(shí)市委提出的"5851"打造娛樂(lè )商都的戰略，結合鎮黨委的工作安排，xx鎮女子樂(lè )隊經(jīng)常深入基層，為老百姓呈現多場(chǎng)文藝演出，不僅豐富了群眾的精神文化生活，提高了職工的音樂(lè )素養，同時(shí)也增強女職工隊伍的凝聚力和向心力，豐富了xx鎮的文化內涵。同時(shí)，多次承擔全市"五一"、"七一"等重大文藝活動(dòng)的演出任務(wù)。節目排練期間，女職工們經(jīng)常在工作之余，放棄休息時(shí)間堅持排練，甚至經(jīng)常排練到深夜，以保證演出效果和質(zhì)量。7月15日晚，美食節系列演出xx鎮專(zhuān)場(chǎng)，東方之門(mén)——現代交響樂(lè )音會(huì )上，女子樂(lè )隊演奏的《春天的華爾茲》、《東方之門(mén)》、《仲夏之夜》等樂(lè )曲帶給聽(tīng)眾美的享受，用高雅、動(dòng)聽(tīng)的.音樂(lè )聲迷醉了聽(tīng)眾，贏(yíng)得了群眾的一致好評。
我鎮工會(huì )在上半年工作中取得了一些成績(jì)，今后的工作中，我們要在實(shí)事求是的基礎上與時(shí)俱進(jìn)，繼續落實(shí)好強化"職工之家"建設、抓好職工培訓、完善基層工會(huì )組織建設等各項工作，按照市總工會(huì )的統一部署，充分發(fā)揮工會(huì )的積極作用。
工會(huì )的年度工作總結 14
本學(xué)年度，我校工會(huì )在上級工會(huì )和學(xué)校黨委的領(lǐng)導下，在學(xué)校行政、校內各部門(mén)，全校教職工的大力支持下，順利開(kāi)展各項工作，現將有關(guān)情況總結如下：
一、切實(shí)維護教職工民主政治權益
1、健全教代會(huì )制度建設
隨著(zhù)學(xué)校搬遷擴建，辦學(xué)規模的迅速擴大，我校教職員工的數量也有較大幅度的增長(cháng)，為了更好在維護廣大教職工的民主政治權益，發(fā)揮廣大教職工參與學(xué)校建設和管理的積極性，我校工會(huì )遵照上級文件精神，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導下，認真組織、規范操作，由全校教職工投票選舉產(chǎn)生西河中學(xué)第五屆教代會(huì )代表，并通過(guò)民主推薦，代表投票選舉的方式產(chǎn)生了新一屆工會(huì )委員會(huì )。確定我校教代會(huì )于每年3月5月召開(kāi)，建立教代會(huì )日常工作制度，確立了代表參與權、建議權、監督權等各項職權。 xx年5月，學(xué)校黨委、工會(huì )籌備、召開(kāi)了我校第五屆教代會(huì )2次代表大會(huì )，會(huì )期3天，會(huì )議審議、討論、通過(guò)了學(xué)校建設、發(fā)展的3個(gè)重要文件。代表收集群眾建議、議案10多條、及時(shí)反饋給教代會(huì )，由學(xué)校領(lǐng)導給予明確解釋和答復，群眾滿(mǎn)意率達95%以上。
2、認真推行校務(wù)公開(kāi)
遵照上級工會(huì )校務(wù)公開(kāi)的文件精神，加強學(xué)校管理的透明度，保障廣大教職工的知情權，學(xué)校黨委、行政高度重視校務(wù)公開(kāi)工作，成立了專(zhuān)門(mén)的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導機構，由校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組和校務(wù)公開(kāi)監督小組組成，校務(wù)公開(kāi)工作涉及學(xué)�；ńㄔO招標投標，學(xué)校大宗設施的購置、財務(wù)開(kāi)支、職稱(chēng)評定，晉升工資、醫療改革方方面面的情況，真正做到了透明、公開(kāi)。每學(xué)年初，學(xué)校黨委會(huì )專(zhuān)門(mén)召開(kāi)校務(wù)公開(kāi)，校務(wù)公開(kāi)監督工作會(huì )議，落實(shí)制度建設、落實(shí)工作內容、落實(shí)監督考核，并指派專(zhuān)人定期對校務(wù)公開(kāi)工作作出檢查并認真總結，提出進(jìn)一步加強工作的意見(jiàn)。
3、實(shí)行行政與工會(huì )聯(lián)系會(huì )議制度
學(xué)校行政大力支持學(xué)校工會(huì )開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)以及監督工作、并就行政與工會(huì )會(huì )議聯(lián)系方式作出明確規定，學(xué)校行政例會(huì )必須有工會(huì )代表參加，學(xué)校工會(huì )副主席陳精華同志參加學(xué)校每星期召開(kāi)的行政會(huì )。學(xué)校還注意及時(shí)把校情向工會(huì )通報，使工會(huì )全程參與學(xué)校的建設與發(fā)展，及時(shí)發(fā)表工會(huì )對學(xué)校工作的意見(jiàn)，發(fā)揮工會(huì )的參與和監督職能。
二、切實(shí)維護教職工的經(jīng)濟利益
1、落實(shí)教代會(huì )的職權
教代會(huì )作為廣大教職工行使參與和監督職能的機構，必須真正享有自身的職權。xx年10月，學(xué)校第5屆教代會(huì )2次代表大會(huì )召開(kāi)，本次大會(huì )審議學(xué)校提交的《西河中學(xué)師資建設方案》、《西河中學(xué)教職工聘任方案》和《西河中學(xué)教職工津貼方案》等關(guān)于學(xué)校教職工隊伍建設和利益分配的方案，與會(huì )代表充分討論、暢所欲言、對方案提出明確意見(jiàn)，每一種方案都經(jīng)過(guò)多次修改，充分維護了廣大教職工的切身利益，發(fā)揮了教代會(huì )的代表與維權職能。
堅持開(kāi)展教代會(huì )民主評議學(xué)校黨政領(lǐng)導班子、學(xué)校中層干部活動(dòng)，并使之形成制度化，xx年下半學(xué)期，工會(huì )委員會(huì )組織全校教職工對學(xué)校黨政領(lǐng)導班子和學(xué)校中層干部分別進(jìn)行了無(wú)記名表格測評，考核結果全部為優(yōu)秀。工會(huì )將于xx年下半年定期組織測評1次，及時(shí)反饋意見(jiàn)，更好地促進(jìn)和改善學(xué)校各方面的工作。
教代會(huì )代表充分發(fā)揮代表職能，主動(dòng)參與，自覺(jué)監督教代會(huì )職權的落實(shí)情況，對本屆教代會(huì )開(kāi)展的各項工作十分滿(mǎn)意，比率達到90%以上。
2、落實(shí)困難職工幫扶工作
工會(huì )根據我校教師眾多，層次復雜的實(shí)際情況，在學(xué)校行政的大力支持下，認真摸清各位教職工的家庭情況，建立困難職工檔案，并與學(xué)校辦公室一起，確立幫扶對象，確立幫扶工作計劃，由學(xué)校工會(huì )對教職工生活、住宿、醫療、家庭等方面的實(shí)際困難進(jìn)行幫扶，xx年，學(xué)校工會(huì )選定14名教師作為幫扶對象，累計發(fā)放幫扶金2150元，職工婚喪嫁娶、生病住院慰問(wèn)計2600元，xx年截止12月初共計發(fā)放困難職工慰問(wèn)金1500元，物資：大米350斤，食用油7壺，遺屬慰問(wèn)金300元，職工婚喪嫁娶、生病住院慰問(wèn)1543元，并選定梅江華老師作為市教育局幫扶對象。學(xué)校將于本年度末再對學(xué)校困難教職工進(jìn)行幫扶，學(xué)校還為新教職工聯(lián)系解決住房租住問(wèn)題，為他們提供比較穩定的工作環(huán)境。
3、穩定教職工隊伍
針對我校教職工數量大幅度增長(cháng)，工作、居住相對集中的情況，為了確保學(xué)校各項工作的順利開(kāi)展，調動(dòng)廣大教職工的積極性，讓廣大教職工工作情緒穩定、敬業(yè)愛(ài)崗。學(xué)校從教職工子女入學(xué)，早、中、晚交通車(chē)接送、單身教職工住房、配偶工作協(xié)調、貸款購房等諸多實(shí)際事項入手，積極與各部門(mén)溝通協(xié)調，解決廣大教職工的后顧之憂(yōu)。工會(huì )對教職工家庭之間以及家庭內部的矛盾糾紛及時(shí)進(jìn)行和解工作。學(xué)校領(lǐng)導也經(jīng)常深入教職工家庭，詢(xún)問(wèn)了解生活、工作情況，并及時(shí)解決相關(guān)困難。同時(shí)做好預防群眾性突發(fā)事件的應急工作，把各種矛盾消除在萌發(fā)階段，從而有效地改善了教職工的生活環(huán)境。
三、切實(shí)保障教職工的'身體健康
今年下半年，我國遭遇“禽流感”疫情，作為寄宿制學(xué)校，既要保障學(xué)校教育的正常開(kāi)展，又要防止出現任何意外情況。我校工會(huì )認真配合學(xué)校其它部門(mén)做好“禽流感”防治工作，加強宣傳，做好消毒，提高全校教職員工的自我保護意識，全校無(wú)一例情況。xx年11月中旬，學(xué)校組織全校教職工(含離休教職工)100多名在縣人民醫院進(jìn)行常規體檢。
四、切實(shí)維護教職工精神文化權益
1、進(jìn)一步完善“教工之家”活動(dòng)
隨著(zhù)學(xué)校教育教學(xué)設施的改善，xx年，學(xué)校工會(huì )在組建和完善“教工之家”活動(dòng)中作出了卓有成效的工作，完善教職工文體活動(dòng)設施，設立了健身房、乒乓球室、卡拉ok廳、棋牌室、老年活動(dòng)室等活動(dòng)場(chǎng)所，購置一張新紅雙喜牌球桌，老年活動(dòng)室配備象棋、撲克、羽毛球拍等用具，各年級配備羽毛球拍2副。積極倡導建設 “職工之家”活動(dòng)，使廣大教職工有進(jìn)校如家的溫馨感受。
2、積極開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。
學(xué)校工會(huì )組織成立了校教工男子足球隊，男、女籃球隊、排球隊、乒乓球隊、女子健美操、扇子舞隊、老年太極拳隊等各種文體組織。xx年9月12月，舉辦了西河中學(xué)第3屆教工乒乓球賽，慶六一兒童書(shū)畫(huà)比賽等活動(dòng)，號召全校教職工參加日常性體育鍛煉。xx年11月，我校男、女教工排球隊參加教育局局屬學(xué)校排球賽，分別獲得初中男子組冠軍、女子組第4名的好成績(jì)。校教工籃球隊與兄弟學(xué)校舉行友誼賽，促進(jìn)了校際交流。
五、打造一支高素質(zhì)的教職工隊伍
1、切實(shí)提高了廣大教職工的師德修養
根據上級要求，校工會(huì )組織全校教職工認真學(xué)習師德規范、自查自糾、杜絕不正之風(fēng)對教職工自身的侵蝕，維護我校教師隊伍的純潔性，工會(huì )經(jīng)常利用全校教職工大會(huì )與宣傳欄，校園網(wǎng)等形式加強對教職工的教育，引導教職工形成愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)生如子的崇高師德。使我校社會(huì )滿(mǎn)意率名列縣同類(lèi)學(xué)校第一告。
2、扎實(shí)提升廣大教職工的理論素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平
學(xué)校工會(huì )倡導老師勤于鉆研，善于學(xué)習，向專(zhuān)家型方向發(fā)展。認真配合教務(wù)處開(kāi)展“教育質(zhì)量月”、“青年教師五項全能競賽”和“特級教師、學(xué)科帶頭人示范課”活動(dòng)，引導、幫助青年教師制定“五年成長(cháng)計劃”，鼓勵教師群策群力、共同研討、積極參與各類(lèi)學(xué)術(shù)團體課題研究，拓展自身的專(zhuān)業(yè)知識，形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格，目前已有 100多名教師主持參與多項課題研究，在各級各類(lèi)報刊雜志發(fā)表論文數百篇。建立并完善學(xué)校女教職工素質(zhì)檔案，推進(jìn)女教職工綜合素質(zhì)達標活動(dòng)。
六、健全工會(huì )自身建設
1、完善工會(huì )自身組織建設
xx 年5月，五屆教代會(huì )一次會(huì )議召開(kāi)，會(huì )議完成對上屆教代會(huì )代表的改選、換屆工作，并選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì )委員會(huì )，工會(huì )主席由副校長(cháng)周木齊同志擔任，工會(huì )還成立了校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組和校務(wù)公開(kāi)監督小組。定期選派工會(huì )干部學(xué)習培訓，提高工會(huì )成員自身業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量。學(xué)校專(zhuān)門(mén)建立女職工委員會(huì )，認真有效的開(kāi)展女教職工工作。
2、有條不紊地開(kāi)展工會(huì )工作
經(jīng)過(guò)多年的探索與發(fā)展，我校工會(huì )在校黨委領(lǐng)導下，充分發(fā)揮職權，認真開(kāi)展各項工作，充分利用意見(jiàn)箱，校務(wù)公開(kāi)欄、校報、校園網(wǎng)等工具及時(shí)宣傳、傳達學(xué)校工會(huì )工作的情況，并就學(xué)校環(huán)境、綠化、師資穩定等問(wèn)題進(jìn)行調查研究，供學(xué)校領(lǐng)導參考。
3、獨立工會(huì )經(jīng)費核算
學(xué)校工會(huì )經(jīng)費由學(xué)校財務(wù)單列開(kāi)支，經(jīng)費管理規范、開(kāi)支明細，記載清楚，接受學(xué)校黨委和教代會(huì )監督。
總之，本年度工會(huì )的各項工作在上級工會(huì )和學(xué)校黨委的領(lǐng)導下有條不紊地開(kāi)展，各方面都取得了一定的成果。在本年度市教育工會(huì )組織的學(xué)校教代會(huì )工作和學(xué)校工會(huì )工作檢查中，我校均被評為“優(yōu)等”。相信隨著(zhù)工會(huì )自身職能的進(jìn)一步加強，我校的工會(huì )工作會(huì )取得更大的成績(jì)。
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