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2017工會(huì )個(gè)人工作總結范文

工作總結 時(shí)間:2017-10-19 我要投稿
【m.07471a17.com - 工作總結】

  工會(huì )的職責主要是對有關(guān)職工合法權益的重大問(wèn)題進(jìn)行調查研究,向黨中央和國務(wù)院反映職工群眾的思想、愿望和要求,提出意見(jiàn)和建議。下面是小編為大家整理的工會(huì )個(gè)人工作總結范文,希望大家有所收獲。

  工會(huì )個(gè)人工作總結范文

  自6月30日加入**公司以來(lái),第一次正式接觸到工會(huì )這個(gè)組織,在這半年的時(shí)間里面,切切實(shí)實(shí)地感受到了工會(huì )組織所帶給大家的溫暖,感覺(jué)到了他旺盛的生命力。在XX年的最后一個(gè)月里,非常榮幸能夠成為一名職工代表,非常高興能夠和大家一起,為我們廣大員工的工作生活的更加豐富多彩而不斷努力。在此僅就入職后對工會(huì )的所見(jiàn)所感談一些個(gè)人想法,作為XX年度工作總結。

  XX年度,就個(gè)人而言,作為工會(huì )的一份子,在實(shí)際工作中并沒(méi)有為工會(huì )或者說(shuō)職工有所為,但對于工會(huì )組織的活動(dòng),還是能夠積極參加主動(dòng)參與。

  對于我們的工會(huì )組織,能夠從日常的活動(dòng)中感受到他的親和力,能夠真正去體會(huì )到一種一切為了職工的歸屬感。不論是從我們的籃球隊還是羽毛球隊,還是工作之余在公司茶樓舉辦的各類(lèi)活動(dòng),各類(lèi)小游戲,從軍訓開(kāi)訓之初的放松互動(dòng)到軍訓畢訓之日的慶祝環(huán)節,每一處小細節都能體會(huì )到工會(huì )對于員工的細心和用心。對于工會(huì )組織的獻愛(ài)心活動(dòng),更是能讓人感受到在這個(gè)大家庭中的溫暖,組織一人有困難,工會(huì )大家來(lái)支援。而工會(huì )的愛(ài)心早餐,更是讓每一個(gè)人都能切實(shí)感受到這個(gè)冬天的溫暖。

  對于工會(huì )為大家實(shí)實(shí)在在的考慮著(zhù)想我很感動(dòng),對于工會(huì )組長(cháng)徐誠同志的用心更是讓人敬佩。因為從這里,我看到了高漲的熱情與激情,感受到了一份堅毅與執著(zhù),更是體會(huì )到了一種用心,一份責任心,一種信心,更有愛(ài)心!

  從獲知要寫(xiě)工會(huì )總結開(kāi)始,便開(kāi)始了思量,而思量再三卻一直無(wú)從落筆。一是自我總結,卻實(shí)在沒(méi)有哪怕點(diǎn)滴已為可寫(xiě)之事;二是自我反省,在過(guò)往的活動(dòng)中,是否每一次都能真正做到踴躍積極,結果卻是需要改進(jìn)了。因此這一份不算總結的總結,或許更像是一份對于工會(huì )的心得體會(huì ),而我愿意從這一份小結開(kāi)始,去行動(dòng)去提高,做一個(gè)真正的職工代表,能夠盡到自己的綿力!

  下面,對于XX年工會(huì )活動(dòng)的開(kāi)展,在此談一些個(gè)人建議: 1、可開(kāi)展關(guān)于工會(huì )簡(jiǎn)史、工會(huì )法、工會(huì )組織結構介紹的專(zhuān)題培訓,可以培訓形式,也可以座談會(huì )或茶話(huà)會(huì )的輕松方式進(jìn)行,讓廣大職工能夠真正去了解我們的工會(huì )組織,真正明白工會(huì )是什么,有什么意義和作用,能夠做什么,從而更好地壯大我們的組織隊伍。

  2、對于工會(huì )活動(dòng)的開(kāi)展,在活動(dòng)時(shí)間的安排上仍然堅持提前通 知原則,活動(dòng)頻率不用太高,否則容易降低參與人的積極性。

  3、作為人力資源部和工會(huì )的一份子,應多加強工會(huì )與人力資源部的溝通交流與聯(lián)系,真正發(fā)揮職代會(huì )的作用。

  4、加大宣傳力度,讓大家更好地了解工會(huì ),了解工會(huì )的組織結構和工會(huì )的各項活動(dòng),樹(shù)立我們自己的工會(huì )品牌!

  相信只要大家共同努力,從小事做起,明年的工會(huì )活動(dòng)將會(huì )舉辦的更加豐富和精彩,集思廣益,眾志成城,在把工會(huì )建設得更加完善的同時(shí),我們的業(yè)余生活將會(huì )更加出彩!

  工會(huì )個(gè)人工作總結范文二

  XX年,在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和工會(huì )主席的具體指導下,在工會(huì )所有成員的共同努力下,工會(huì )的各項工作任務(wù)都取得了較好的成績(jì)。作為工會(huì )的一分子,為了更好的總結經(jīng)驗,鞭策自己,在全國全力學(xué)習貫徹黨的十八大精神、總結全年工作、制定明年工作思路之際,將自己XX年的工作總結如下:

  一、提高認識,自我錘煉,努力提高自身素質(zhì),力求工作質(zhì)量在原有的基礎上有所創(chuàng )新和發(fā)展,時(shí)刻抓學(xué)習,認認真真的學(xué),踏踏實(shí)實(shí)的學(xué),在工作中學(xué)習,在學(xué)習中實(shí)踐。今年自己把學(xué)習黨的十八大精神,學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,充實(shí)自己思想,提高自己業(yè)務(wù)素質(zhì)當作一項重要的工作,結合工會(huì )實(shí)際情況,認真學(xué)習建立和諧社會(huì )的理論,參加工會(huì )組織的《工會(huì )法》、《勞動(dòng)合同法》,《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》學(xué)習,在學(xué)習中不斷提高思想認識,增強實(shí)踐工會(huì )理論的自覺(jué)性和堅定性,同時(shí)密切結合工會(huì )宣傳工作的實(shí)際,制定工作計劃,利用學(xué)到的理論知識和技能,反映實(shí)際工作中。

  二、強化政治意識,群眾意識,保持堅定的政治立場(chǎng),政治方向,增強政治敏銳性和政治鑒別力擁護黨的方針政策,認真學(xué)習政治理論,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內國際形勢,使自己的思想觀(guān)念緊跟時(shí)代的步伐;遵守局里各項規章制度和工會(huì )干事工作職責,認真學(xué)習工會(huì )相關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷加強自身的道德修養和綜合素質(zhì)。

  工會(huì )宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾,根植基層加強調查研究,切實(shí)掌握第一手資料,如實(shí)地了解情況,實(shí)事求是地反映問(wèn)題,把職工中的好人好事進(jìn)行宣傳和推廣,在掌握情況的基轉有的放矢,有所作為。

  三、強化陣地意識,充分發(fā)揮工會(huì )宣傳輿論工具的作用,充分發(fā)揮工會(huì )宣傳主陣地的作用,有意識地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r(shí)代風(fēng)貌,宣傳職工,樹(shù)立典型的喉舌,同時(shí)和媒體合作。

  四、愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng )新工作在工作中,我時(shí)刻以“敢于負責、長(cháng)于協(xié)作、善于學(xué)習、勇于創(chuàng )新”和“執行無(wú)折扣”的標準為指導,不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會(huì )形象在我這里蒙受損失。我堅持個(gè)人利益服從集體利益,做到執行無(wú)折扣;對待任務(wù),我敢于承擔、敢于挑戰、勇往直前;對待同事,真心誠意、團結協(xié)作、不計得失;對待員工,主動(dòng)溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習、收集資料,不斷為自己充電。

  新的一年里,我會(huì )按照十八大精神要嚴格要求自己,謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持清醒頭腦;必須增強創(chuàng )新意識,堅持真理,修正錯誤,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);必須增強宗旨意識,相信群眾,依靠群眾,始終把人民放在心中最高位置;必須增強使命意識,求真務(wù)實(shí),艱苦奮斗,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,做一名出色的為老百姓辦實(shí)事的好公仆而奮斗。

  工會(huì )個(gè)人工作總結范文三

  進(jìn)入XX年以來(lái),在公司領(lǐng)導和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下,在各基層分會(huì )的大力支持與配合下,文化公司工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標,,強化自身建設,按照年初的工作計劃,結合自身特點(diǎn),充分調動(dòng)職工的聰明才智,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,組織引導職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設、推進(jìn)公司經(jīng)濟發(fā)展,增強企業(yè)凝聚力和戰斗力,較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),取得了一定的成績(jì)。以下是本年度企業(yè)工會(huì )工作總結:

  一、加強政治理論學(xué)習提高工會(huì )干部素質(zhì)

  文化公司工會(huì )以《監督之窗》為載體,深入學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識,進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治意識、創(chuàng )新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識,加快工會(huì )干部理論化、知識化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程,提高工會(huì )干部綜合素質(zhì)。

  二、參與企業(yè)經(jīng)濟建設,發(fā)揮橋梁紐帶作用

  文化公司工會(huì )積極參與各項經(jīng)濟工作,圍繞穩定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì )橋梁紐帶作用,使廣大職工明白集團公司的發(fā)展方向,樹(shù)立危機意識、競爭意識,轉變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團公司持續、穩定發(fā)展尋找對策,為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據,使集團更好地抓住機遇,迎接挑戰;開(kāi)展獻計獻策活動(dòng),廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)集團公司持續健康發(fā)展。

  三、做好工會(huì )工作計劃,發(fā)展新會(huì )員,加強工會(huì )自身建設。

  我們在工作中深深地體會(huì )到,要把企業(yè)做大做強,必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍,實(shí)現這一目標,最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì ),XX年上半年,文化分會(huì )共吸納新入會(huì )會(huì )員22 人,為集團工會(huì )輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì )組織的特殊作用,為企業(yè)的穩步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護航的作用。

  四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。

  文化公司工會(huì )圍繞著(zhù)“安康杯”知識競賽活動(dòng),教導員工樹(shù)立緊迫感、危機感、責任感,充分調動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng )造性。圍繞著(zhù) “內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)黑板報、通信報道等形式及時(shí)表?yè)P競賽中的好人好事,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標的勞動(dòng)競賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習,苦練基本功。通過(guò)一系列的競賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強,窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

  五、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護員工切身利益,增強企業(yè)凝聚力。

  公司工會(huì )干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì )委員把關(guān)心做到“家”,利用節假日及晚上的時(shí)間,和公司干部、員工進(jìn)行談心,認真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂(yōu)解難!傲弧眱和、“三八”婦女節的慰問(wèn)工作,降溫費的及時(shí)發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業(yè)的整體利益,又維護了員工的具體利益。

  六、響應集團號召,積極參與慈善事業(yè)。

  我們集團歷來(lái)是社會(huì )慈善事業(yè)的倡導者,支持者,文化分會(huì )自然不甘落后。我們分會(huì )員工知道礦業(yè)農莊要建職工書(shū)屋的消息,為書(shū)屋捐獻一批圖書(shū),為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會(huì )還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng),共募集資金2400余元,對社會(huì )慈善事業(yè)作出了自己的貢獻。

  在今年上半年工作的基礎上,我們對搞好XX年的工會(huì )工作充滿(mǎn)信心,在今后的工作中,我們一定積極配合上級工會(huì )組織,做好工會(huì )工作總結報告,配合企業(yè)黨組織,結合企業(yè)實(shí)際,抓緊抓實(shí)職工的現代化管理,開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓,努力提高職工隊伍的整體素質(zhì),組織職工學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等法律知識,加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護等知識的培訓,進(jìn)一步保障職工的合法權益,增強企業(yè)的凝聚力。

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