培訓室管理制度
培訓室管理制度（通用10篇）
在日常生活和工作中，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編收集整理的培訓室管理制度（通用10篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
培訓室管理制度1
第一章、總則
第一條 目的
為保障培訓室的整潔和設備的整齊完好，保障公司的培訓需求，特制定本制度。 第二條 原則
培訓室只適用于公司各項培訓和會(huì )議用途。 第三條 適用范圍
本制度適用公司內部所有參與培訓的員工(包括駐外分公司、辦事處員工)。
第二章、管理制度
第一條 各部門(mén)如需使用培訓室，須至少提前一天向人力資源部提出申請并登記，由人力資源部統籌安排;
第二條 培訓室組織者應提前到場(chǎng)，對所需電腦、投影儀、音響系統等設備進(jìn)行調試(如若培訓室負責人不能提前到場(chǎng)，應提前安排他人做好準備工作)，已保證培訓計劃的正常進(jìn)行;
第三條 操作者須小心使用培訓室的儀器設備，尤其是電腦和投影儀，非操作人員不得擅自操作設備，如有損壞須照價(jià)賠償;
第四條 進(jìn)入培訓室參加培訓的人員都應保證培訓室的干凈、整潔。培訓過(guò)后，培訓組織者應負責安排人員對培訓室內衛生進(jìn)行打掃，并將座椅等設施擺放整齊;
第五條培訓室使用完畢后，培訓組織者應及時(shí)告知培訓室管理人員，經(jīng)管理人員檢查后，方可離開(kāi)，如未通知管理人員而造成設備、儀器丟失，由相關(guān)申請、組織人照價(jià)賠償。
第三章、培訓室使用細則
第一條 培訓室的環(huán)境衛生
1、培訓室嚴禁吸煙，禁止將紙屑等垃圾丟在培訓室內;
2、培訓桌應整齊擺放，前后左右應保持一致間距;禁止在培訓桌上亂涂亂畫(huà)，保持培訓桌桌面整潔;
3、培訓室地面應定期進(jìn)行掃除清理，保持室內無(wú)雜物。
4、培訓室墻壁及桌椅禁止亂涂亂畫(huà)。
第二條 培訓設備的使用
1、培訓設備如電腦、投影儀正在工作時(shí)，禁止直接切斷電源。未經(jīng)允許，培訓設備禁止隨意挪動(dòng)原擺放位置。
2、投影儀工作期間，不可直接切斷電源。關(guān)閉投影儀時(shí)，先關(guān)閉投影儀電源鍵，5分鐘后再切斷電源，避免損壞投影儀。
3、培訓結束后，培訓室管理員應檢查培訓設施及電源是否關(guān)閉，并鎖好遙控器、電腦等重要設備，關(guān)好風(fēng)扇、電燈及門(mén)窗方可離開(kāi)培訓室。
4、培訓組織者如需要帶入U盤(pán)等存儲設備接入培訓室電腦時(shí)要注意防止病毒。
5、任何部門(mén)和個(gè)人未經(jīng)人力資源部許可不得將培訓室的設施拿出培訓室或轉做他用。
第四章、附 則
第一條 本管理制度應公示在培訓室醒目位置，培訓前應由培訓組織者向培訓人員宣讀。
第二條 本制度由集團公司人力資源部制訂，并負責解釋。
第三條 本制度自批準之日起開(kāi)始實(shí)施。
培訓室管理制度2
一、完善培訓機制
1、成立學(xué)校教師培訓管理工作領(lǐng)導小組，落實(shí)校長(cháng)為第一責任人，主抓副校長(cháng)為直接責任人的管理機制，健全組織機構，明確組織分工。
2、建立完善教師培訓制度、自學(xué)制度、考核評估細則。
3、明確培訓內容，進(jìn)行新課程理念培訓、學(xué)科實(shí)踐培訓、自學(xué)提高培訓、信息技術(shù)培訓。
二、培訓人員管理
1、校領(lǐng)導每人有培訓專(zhuān)題：有目的，有內容，有輔導材料。
2、骨干教師有幫扶對象：有示范課，有幫扶教師上的匯報課。
3、教師有義務(wù)和權利參加培訓，不得以任何借口拒絕師資培訓。
4、每位教師都要認真參加培訓，每次培訓出勤情況納入學(xué)�？记诮y計，按學(xué)�？记谥贫冗M(jìn)行相應獎懲。
三、培訓過(guò)程管理
1、制訂培訓計劃、骨干教師幫扶對象。
2、探索培訓模式：外派學(xué)習、遠程及現代媒體收看、自學(xué)、座談交流會(huì )、小規模參與體驗式實(shí)踐學(xué)習、專(zhuān)業(yè)互動(dòng)研究式實(shí)踐學(xué)習
四、培訓結果管理
1、制訂教師培訓評估考核標準，定期進(jìn)行培訓結果的考核評估，學(xué)期末進(jìn)行總結。
2、進(jìn)一步完善與充實(shí)教師業(yè)務(wù)檔案，將評估考核結果作為教師工作的主要業(yè)績(jì)之一存檔。
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目的
為充分利用公司培訓室的功能，使培訓室的管理和使用更加規范化、合理化，確保公司員工培訓、會(huì )議的正常進(jìn)行，特制定本規定。
使用范圍
適用于公司會(huì )議、行政部對新員工入職培訓、部門(mén)專(zhuān)題培訓的管理和使用。
職責
需求部門(mén)：除公司正常行政例會(huì )及行政部的培訓外，如各部門(mén)另有需求，應以《培訓室使用登記表》提出使用需求，報行政部安排。
行政部：查詢(xún)當天培訓室各部門(mén)申請情況，根據部門(mén)的`需求，安排培訓室使用時(shí)間，并提前做好培訓的準備工作。
管理規定
1.培訓室是專(zhuān)門(mén)用于員工的培訓、公司的行政例會(huì )、圖書(shū)借閱、棋牌活動(dòng)室，未經(jīng)允許，其它部門(mén)不得擅自挪作他用。
2.培訓室由行政部統一管理，各類(lèi)設備設施由行政部安排專(zhuān)人管理調試。
3.為避免會(huì )議或培訓發(fā)生沖突，各部門(mén)需提前一天以書(shū)面形式聯(lián)系行政部，填寫(xiě)清楚會(huì )議的時(shí)長(cháng)、主題等，以便統一安排。
4.臨時(shí)召開(kāi)會(huì )議需要使用培訓室時(shí)，要及時(shí)向行政部提出申請并登記使用情況。
5.各部門(mén)申請使用培訓室時(shí)，如有需要行政部協(xié)助的事項，請提前注明，行政部可根據實(shí)際情況做好相關(guān)協(xié)助工作。
6.如培訓室的使用發(fā)生沖突時(shí)，要堅持局部服從整體的原則，由行政部根據各部門(mén)培訓或會(huì )議的內容安排部門(mén)優(yōu)先使用權，其他部門(mén)需服從行政部門(mén)的安排。
7.各部門(mén)如需要使用培訓室的相關(guān)設備，應提前向行政部借用，并使用書(shū)面手續。
8.培訓結束后，培訓室的使用部門(mén)，要維持室內清潔，使用完畢后，將移動(dòng)的`桌椅放回原處，相關(guān)人員應及時(shí)整理會(huì )場(chǎng)，關(guān)閉各種電器。
9. 培訓期間，愛(ài)護培訓室的設備及物品，如發(fā)現培訓室的設備設施出現故障或公物損壞，應及時(shí)報行政部，嚴禁私自拆、裝。
10.培訓室同時(shí)定為借閱室和棋牌室，來(lái)此借閱的人員需登記借閱表，并嚴格遵守培訓室管理規定，保持室內衛生，閱讀后的圖書(shū)、使用后的棋牌需放回原處，嚴禁破壞，如將圖書(shū)或棋牌等物損壞或丟失，應按照相應的價(jià)格進(jìn)行賠償。
11 .培訓室內嚴禁吸煙、嚴禁亂貼亂畫(huà)。
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一、培訓室管理人員職責
1、堅守崗位，嚴禁擅自離崗，值班人員每天必須做好室內清潔衛生和整理、準備工作，營(yíng)造良好的培訓環(huán)境。
2、認真解答并處理好學(xué)員提出的問(wèn)題，虛心學(xué)習，禮貌待人。做好每天的工作記錄和值班交接手續。
3、定期檢查及維護培訓室設備，做好培訓室的設備登記和管理工作。
二、培訓管理制度
1、充分發(fā)揮文化、科技培訓設備作用，提高使用效率，做到有專(zhuān)職操作人員，有活動(dòng)記錄，有應用效果。
2、定期組織農業(yè)實(shí)用技術(shù)、科普和各類(lèi)文藝培訓，及時(shí)傳遞市場(chǎng)信息，隨時(shí)接待群眾咨詢(xún)，每月培訓次數保證1次以上。
3、加強安全管理，防火、防盜、防病毒、防違規操作，確保電腦等設備及系統安全。
4、加強電腦器材和相關(guān)培訓設備管理，節約使用材料，出現問(wèn)題及時(shí)處理，保證正常工作運轉。
5、各類(lèi)培訓班開(kāi)班前，必須以各種形式告知廣大群眾，提高群眾知曉率。
三、參訓人員管理規定：
1、參訓人員必須辦理相關(guān)手續后方可入室，無(wú)關(guān)人員禁止入內。參訓人員要自覺(jué)服從培訓管理人員的安排。
2、保持培訓室整潔衛生，嚴禁吸煙和高聲喧嘩。
3、嚴格按照操作規程操作使用有關(guān)設備，遇有設備損壞應立即報告，檢查原因并登記損壞情況，如有損壞，按規定賠償。
4、注意安全，遵守培訓室的安全守則，若遇有關(guān)安全情況應立即采取適當措施，并報告教師。對違反操作規程造成事故者，應給予嚴肅處理。
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1、任課教師要保證教室衛生，上課前必須打掃衛生。秋春季每周上課前必須先掃再拖一次，暑假期間視衛生情況另定。
2、教師要為人師表，嚴于律己；不許著(zhù)奇裝異服，不許穿鞋拖。進(jìn)入課堂要精神飽滿(mǎn)；未經(jīng)教學(xué)主管允許不能隨意調課、停課；不能在校外兼職；不能私自與學(xué)員約定上課；不能默許或隨意帶外來(lái)人員旁聽(tīng)課程。
3、上課時(shí)發(fā)現沒(méi)有請假又未到的學(xué)生，課后必須及時(shí)聯(lián)系家長(cháng)詢(xún)問(wèn)原因。對缺課的學(xué)生要主動(dòng)聯(lián)系家長(cháng)安排時(shí)間給予補課。
4、老師不許體罰或變相體罰學(xué)生；要注意保護學(xué)生自尊心；學(xué)生回答問(wèn)題錯誤不許笑話(huà)學(xué)生；對不確定的答案不許隨意說(shuō)其回答不正確；課上課下要保證學(xué)生的安全；要善于發(fā)現安全隱患并立即行動(dòng)予以排除或尋求解決辦法。
5、學(xué)生到校后要關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的情緒，發(fā)現情緒不穩定的要及時(shí)詢(xún)問(wèn)原因并給予引導；課上要充分調動(dòng)學(xué)生的積極性，發(fā)現上課不認真的`要及時(shí)給予提醒，嚴重者課下要和學(xué)生溝通，有必要時(shí)要和家長(cháng)取得聯(lián)系，共同督促學(xué)生改正不足。
6、教學(xué)思路要清晰，由淺入深，由表及里，注意培養學(xué)生的思考能力、學(xué)習習慣、學(xué)習品質(zhì)；課堂教學(xué)要輕松有序，活而不亂；要引導學(xué)生形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。課堂上不忽略任何學(xué)生，要“面面俱到”，不設“發(fā)言專(zhuān)業(yè)戶(hù)”，不冷落后進(jìn)生；要引導發(fā)言不積極的學(xué)生積極發(fā)言；對發(fā)言聲音小的要引導聲音洪亮；對回答問(wèn)題比較積極到位的學(xué)生必須給予鼓勵或夸獎；要靈活處理突發(fā)事件。
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第一章 總 則
第一條 培訓教室是我校學(xué)員參加培訓的場(chǎng)所；外單位或個(gè)人未經(jīng)批準，禁止使用。
第二條 辦公室是培訓教室的管理機構。
第三條 凡參訓學(xué)員必須自覺(jué)遵守本管理規定。
第二章 教室使用
第四條 外單位使用培訓教室，必須向辦公室提出書(shū)面申請并經(jīng)過(guò)校長(cháng)批準后方可使用，使用完畢后由辦公室對使用情況進(jìn)行檢查，如有培訓設施和設備損壞，由使用單位原價(jià)賠償。
第五條 教室使用，應遵守以下規定：
1、保持教室整齊。各類(lèi)設施要按規范要求放好；未經(jīng)批準，任何教學(xué)設施不得搬出教室，不得作其它用途。
2、保持教室清潔。培訓結束，學(xué)員應擺好桌椅、清潔桌面雜物，帶走私人物品。
3、愛(ài)護公物，不得在桌椅上亂刻亂畫(huà)；保護室內外一切公共設施，損壞者應予原價(jià)賠償。
4、教室內電教設備由班主任管理，其他學(xué)員不得隨意使用或移動(dòng)。
5、節約用電。班主任負責教室內燈具電源的開(kāi)關(guān)，未經(jīng)批準，任何學(xué)員不得私自開(kāi)關(guān)燈具。
第三章罰 則
第六條 參訓學(xué)員有下列行為之一者，予以口頭警告。
1、未經(jīng)允許，隨意調試教室內培訓設施和設備；
2、培訓結束后，桌椅沒(méi)有歸原位、桌面垃圾和私人物品沒(méi)有帶走；
3、在培訓教室吸煙者；
第七條 參訓學(xué)員有下列行為之一者，通報其主管領(lǐng)導并予以罰款50-100元。
1、在培訓桌椅上亂刻亂畫(huà)；
2、未經(jīng)允許，在教室黑板上書(shū)寫(xiě)與培訓無(wú)關(guān)內容；
3、在教室內吸煙，經(jīng)口頭警告無(wú)效者；
4、未經(jīng)允許，在教室內就餐者；
第八條 參訓學(xué)員有下列行為之一者，通報其主管領(lǐng)導并予以罰款200-500元。
1、故意破壞教室內培訓設施和設備，經(jīng)勸阻無(wú)效的；
2、在教室內挑釁滋事、打架斗毆；
3、其它嚴重影響培訓秩序的行為
第四章附 則
第九條本制度由學(xué)校辦公室負責解釋。
第十條本制度自公布之日起實(shí)施。
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一、辦公紀律
1、自覺(jué)遵守學(xué)校的作息時(shí)間。按時(shí)上下班，如遇特殊情況需短時(shí)間離開(kāi)崗位，應向組室負責人請假。
2、文明辦公，保持辦公室內安靜，提高工作效率；忌做有害他人工作的事情；構建和諧的辦公環(huán)境。
3、保持辦公室衛生整潔，辦公用品、各種用具應陳放整齊有序。
4、按時(shí)認真地做好本組室及走廊的衛生值日工作。
5、準時(shí)參加校、組室臨時(shí)性會(huì )議，升旗儀式等，且嚴格遵守會(huì )場(chǎng)紀律。
6、教師子女原則上不擅進(jìn)辦公室，以免影響教師辦公。
7、最后離開(kāi)辦公室者要關(guān)閉門(mén)窗、切斷電器電源。
二、電腦管理使用
1、辦公電腦為學(xué)校所有，電腦使用人為唯一保管責任人，如因使用不當、子女隨意操作等造成電腦損壞，由保管責任人負全部責任。
2、不準私自拆卸電腦，調換配件；電腦使用中出現非人為的硬件故障需要維修，請與相關(guān)電腦教師聯(lián)系。
3、辦公電腦應正確使用，倍加愛(ài)護，做到人走關(guān)機，斷電過(guò)夜，節約用電，延長(cháng)電腦使用壽命。
4、嚴禁在上班時(shí)間利用電腦聊天、玩游戲，看電影，聽(tīng)音樂(lè )等，各組室負責人有權利和義務(wù)督管本室人員。
5、教師應把電腦作為教學(xué)的工具，如制作課件、運用多媒體教學(xué)、查閱資料等；并通過(guò)
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1、辦公室門(mén)窗牢固，底樓及無(wú)人守護通道上的窗戶(hù)要有保護欄桿，重要的辦公室要安裝防盜門(mén)及技防設施。
2、辦公室安全管理制度健全，相關(guān)人員安全保衛責任落實(shí)。
3、工作人員都必須提高警惕，防止不法分子闖入室內。重要的文件、資料要及時(shí)送學(xué)校檔案室保存，個(gè)人存放文件、資料要妥善保管，不要亂放亂丟，嚴防泄密。
4、辦公室的鑰匙不得轉交本室以外的人員使用，嚴禁將外人或學(xué)生單獨留在辦公室內看書(shū)、學(xué)習或玩耍。
5、個(gè)人辦公桌上的鑰匙要隨身攜帶，人離時(shí)注意關(guān)鎖門(mén)窗。有報警器裝置的要接通電源，并落實(shí)專(zhuān)人負責此項工作。
6、個(gè)人的現金、貴重物品不得放在辦公室桌抽屜、櫥柜，以防被盜。
7、進(jìn)辦公室隨帶的小包、脫卸的衣服內應取掉個(gè)人手機、現金等，防止被外來(lái)人員順手牽羊造成損失。
8、不準在辦公室內焚燒雜物、紙張，不準亂接電源、燒電爐，人離時(shí)注意關(guān)閉電源，認真做好防火工作。
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為確保辦公室安全，按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)負責”的原則，制訂本制度。
1、辦公室內不準存放資金、存款單、有價(jià)證券及其他貴重細軟物品。
2、對確需存放擋案資料、各種儀器或其他貴重物品的辦公室，必須采取完善的安全防范措施，并由專(zhuān)人管理。
3、辦公室內要時(shí)刻注意用電的安全，不私自使用大容量電器，要經(jīng)常檢查線(xiàn)路安全，要有控制電源、火種的安全具體措施。
4、每天最后離開(kāi)辦公室的教職員工，必須關(guān)好門(mén)窗，關(guān)閉電燈、電源、水籠頭。
5、設辦公室安全員，統一管理辦公室的安全工作，定期向本室人員進(jìn)行安全宣傳，增強安全防范意識，督促檢查本室人員做好安全工作，發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)向保衛處（科）報告。
6、落實(shí)辦公室安全責任制。室內發(fā)現失盜案件或火災事故要查明原因，明確責任，并視情節輕重給予責任人相應處理，情節嚴重者，交由公安司法機關(guān)處理。
培訓室管理制度10
為了規范我校計算機的使用與管理，提高工作效率，使計算機更好地發(fā)揮其作用，特制定本制度。
一、電腦管理方面
1、各辦公室的電腦需由專(zhuān)人負責每天開(kāi)啟和關(guān)閉電腦。使用電腦完畢，將顯示器、鍵盤(pán)、鼠標統一擺放整齊，中午、傍晚離校時(shí)，負責檢查電腦、電源關(guān)閉情況，并給電腦罩上防塵罩。
2、辦公室電腦為學(xué)校教育、教學(xué)工作服務(wù)，嚴格禁止任何人、任何時(shí)間利用辦公室電腦玩游戲、觀(guān)看與教學(xué)無(wú)關(guān)的電影。一經(jīng)發(fā)現或舉報后查實(shí)，除批評教育外，當納入本月教育教學(xué)制度考核。
3、為方便維護，外來(lái)人員不得使用辦公室電腦。擅自使用造成損壞的，由相關(guān)個(gè)人承擔賠償責任。
4、本室的電腦及相關(guān)設備沒(méi)有校長(cháng)室的允許，概不外借。
5、做好電腦的日常維護工作，保持設備的完好。在使用電腦過(guò)程中，發(fā)現軟硬件問(wèn)題，須上報信息處及時(shí)處理。
6、為防止電腦病毒的感染，不得隨便使用外來(lái)光盤(pán)、軟盤(pán)等；根據需要在確認光盤(pán)、軟盤(pán)安全的情況下使用。
7、愛(ài)護電腦設備，不得在電腦及桌上亂涂亂畫(huà)。保持電腦附近的區域的清潔衛生。
8、為防止發(fā)生液體不小心倒入電腦，使電腦損壞，請各辦公室電腦使用人員不要在電腦旁邊放置飲料或飲用水。
9、按正常程序操作，正確關(guān)閉電腦，并切斷電源，絕對禁止非法關(guān)機。
10、各辦公室電腦負責人定時(shí)做好電腦資料的備份整理和系統的優(yōu)化工作，以確保電腦能良好運行。
11、電腦使用人員不得隨意刪除或修改系統及他人的文件，不得給系統程序設置任何的密碼，不得隨意更換操作系統。
二、信息共享工作
1、各辦公室人員每天早上及時(shí)瀏覽學(xué)校主頁(yè)，重點(diǎn)關(guān)注“本周工作”和“學(xué)校公告”欄目。
2、教師運用電腦瀏覽網(wǎng)站，認真了解網(wǎng)上最新教育動(dòng)態(tài)，作好相關(guān)的信息摘錄。
3、在上網(wǎng)時(shí)，不得進(jìn)入一些非法性、不健康站點(diǎn)，不得下載一些非法性、不健康內容。
4、在校園網(wǎng)上瀏覽其他電腦資料時(shí)，不要做惡意的破壞或刪除操作。
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