市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責（通用38篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責（通用38篇），歡迎大家分享。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責1
1、負責團隊管理，以達成公司制定各項指標;
2、應對市場(chǎng)發(fā)展及時(shí)制定銷(xiāo)售策略;
3、負責所在轄區市場(chǎng)研究，指定區域方案制定，帶領(lǐng)團隊開(kāi)拓市場(chǎng);
4、了解分析商家的需求，和公司內部、外部相關(guān)團隊合作，提出并實(shí)施創(chuàng )造性的解決方案幫助商家更順利的入駐、經(jīng)營(yíng)。
5、負責已入駐商家的招商運營(yíng)，幫助不同層級商家發(fā)揮優(yōu)勢、快速成長(cháng)。負責關(guān)鍵商家的戰略性合作談判。
6、負責團隊建設、培訓、績(jì)效考核;
7、負責完成分公司利潤指標，達成預算;
招聘要求:
1、男女不拘，25～45歲，專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、三年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗，二年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、職業(yè)素質(zhì)佳，思維能力強;
4、具較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及出色談判能力;
5、對互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)感興趣，從事銷(xiāo)售工作1年以上，有電商銷(xiāo)售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6、溝通表達能力好，具備一定的業(yè)務(wù)拓展能力并能承受高強度工作挑戰;
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責2
1、負責開(kāi)發(fā)維護公司渠道以及客戶(hù)，向客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品及合作流程;
2、熟悉公司產(chǎn)品服務(wù)，負責解答客戶(hù)的問(wèn)題，達成銷(xiāo)售目標;
3、建立和管理客戶(hù)檔案和信息數據庫;
4、保持與客戶(hù)的良好溝通與聯(lián)系，做好客戶(hù)關(guān)系維護與管理工作，全力維護開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù);負責收集市場(chǎng)信息和客戶(hù)建議,向客戶(hù)傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
5、積極主動(dòng)完成公司制定的月度、季度、年度績(jì)效銷(xiāo)售任務(wù);召集主持投資專(zhuān)業(yè)會(huì )議，檢查、督促和協(xié)調團隊各人員的工作進(jìn)展; 熱愛(ài)金融行業(yè)，并具備踏實(shí)持續學(xué)習金融知識能力。
6、市場(chǎng)調研及同業(yè)信息的收集、整理與分析。
7、各類(lèi)業(yè)務(wù)統計與分析報告的編制。
6、帶領(lǐng)管理銷(xiāo)售團隊共同進(jìn)步。
職位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計算機應用熟練優(yōu)先。
2、有一定金融業(yè)銷(xiāo)售渠道管理，產(chǎn)品銷(xiāo)售推動(dòng)，營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗。
3、具備較強的分析和協(xié)調、組織能力。
4、工作責任感、團隊協(xié)作意識強。
5.有金融管理相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗3年及以上。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責3
1、負責轄區內公司產(chǎn)品的推廣活動(dòng)，新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、根據計劃開(kāi)展客戶(hù)專(zhuān)業(yè)化拜訪(fǎng)，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，并配合市場(chǎng)部的.計劃組織產(chǎn)品研討會(huì )，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3、對于轄區內的市場(chǎng)狀態(tài)充分了解，及時(shí)向上級主管反映竟爭對手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
4、保持積極進(jìn)取的工作態(tài)度，以良好的職業(yè)操守要求自己，為公司樹(shù)立積極向上的公眾形象;
5、真實(shí)準確地及時(shí)完成公司規定的各項報告及報表;
6、領(lǐng)導交辦的其他工作事務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，醫藥、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上藥品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有一定的銷(xiāo)售技能技巧;
3、熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作，有明確的自我定位和目標;
4、具備良好的學(xué)習能力、溝通能力及親和力;
5、能適應長(cháng)期出差。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責4
1、根據部門(mén)實(shí)際情況制定部門(mén)工作計劃及任務(wù)指標;
2、主持部門(mén)銷(xiāo)售會(huì )議，激發(fā)銷(xiāo)售人員的潛力、能動(dòng)性;
3、督促、幫助部門(mén)員工順利完成各期的任務(wù)指標;
4、發(fā)現并解決部門(mén)工作過(guò)程中所遇到的問(wèn)題;
5、根據產(chǎn)品屬性，帶領(lǐng)部門(mén)明確業(yè)務(wù)方向。
任職資格
1.大專(zhuān)及其以上學(xué)歷，2年以上電信增值業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
2.良好的人際交往、組織協(xié)調能力;
3.極強的語(yǔ)言溝通能力，善于思考;
4.具有處理事務(wù)的快速應變能力;
5.有銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責5
1、負責公司會(huì )務(wù)、活動(dòng)、禮品等業(yè)務(wù)拓展
2、根據所分管市場(chǎng)拓展的階段性計劃，對目標市場(chǎng)進(jìn)行調研并做出準確的市場(chǎng)調研報告，最重要是完成目標銷(xiāo)售任務(wù);
3、協(xié)助銷(xiāo)售部主管進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制定與跟蹤實(shí)施 ;
4、負責市場(chǎng)信息的收集和分析,跟蹤行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)分析;
5、積極了解項目所處行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、大客戶(hù)動(dòng)態(tài)以及行業(yè)前景和問(wèn)題;
任職資格：
1、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
2、口齒清晰，普通話(huà)流利，愿意挑戰高薪;
3、有銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧;
5、有責任心，能承受較大的工作壓力;
6、熟悉辦公常用軟件操作，能獨立搜集客戶(hù)資料信息并歸納、整理;
7、市場(chǎng)拓展能力強，具有較強的陌生拜訪(fǎng)及挖掘客戶(hù)的能力;
8、有一份共同創(chuàng )業(yè)的事業(yè)心。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責6
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略與品牌管理：
(1)制定公司市場(chǎng)品牌總體工作計劃，提出市場(chǎng)推廣，品牌建設等具體方向和實(shí)施方案;
(2)公司品牌管理策略，統籌公司網(wǎng)站，社交平臺，自媒體及新媒體平臺管理，多維度維護公司品牌;
(3)整合公司營(yíng)銷(xiāo)傳播資源，制定、推廣年度營(yíng)銷(xiāo)規劃;
2、結合年度預算進(jìn)行資源整合，審定并推廣年度及重大節假日促銷(xiāo)活動(dòng)及服務(wù)方案，協(xié)助各診所進(jìn)行銷(xiāo)售計劃的分解和達成;
3、診所外部項目的開(kāi)發(fā)，通過(guò)異業(yè)聯(lián)盟等項目推進(jìn)VIP會(huì )員的招募，并做好會(huì )員維護活動(dòng);
4、結合診所需求組織市場(chǎng)支持，優(yōu)化VI、SI設計，維護店面形象;
5、部門(mén)內部管理，做好人員幫帶及團隊建設。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責7
職責：
1、負責市場(chǎng)開(kāi)拓及維護，完成年度、月度銷(xiāo)售目標;
2、負責營(yíng)銷(xiāo)數據的提報及分析;
3、負責招投標文件的制作及投標事項;
4、負責市場(chǎng)調研及分析反饋;
要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有環(huán)保行業(yè)或指紋鎖行業(yè)經(jīng)驗佳;
2、具備office基本操作;
3、對營(yíng)銷(xiāo)具有獨到的見(jiàn)解，能主動(dòng)性制定目標開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責8
職責：
1、負責區域內項目的市場(chǎng)信息收集、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)及重要客戶(hù)關(guān)系維護;
2、發(fā)現區域內的潛在客戶(hù)，并及時(shí)匯總客戶(hù)信息上報主管領(lǐng)導。
3、配合技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)展演、咨詢(xún)。
職位要求：
1.從事銷(xiāo)售工作一年以上;
2.具備獨立銷(xiāo)售能力，有大型設備或工程類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.愿意從事環(huán)保行業(yè)，執行能力強;
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責9
職責：
1、負責把握公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位、行業(yè)競爭和現狀，建立產(chǎn)品銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，提升品牌的市場(chǎng)認知度;
2、制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略，審核各階段營(yíng)銷(xiāo)方案、公關(guān)活動(dòng)等;
3、維護重要客戶(hù)關(guān)系，把握同行動(dòng)態(tài)，關(guān)注市場(chǎng)信息，根據市場(chǎng)信息反饋適時(shí)提出產(chǎn)品銷(xiāo)售意見(jiàn)。
4、負責帶領(lǐng)團隊開(kāi)展行業(yè)市場(chǎng)調查工作，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報告，提出解決方案;
5、根據品牌定位，更新及完善VM，促進(jìn)品牌形象展現 。
崗位要求 ：
1、本科或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、國際貿易類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 ;
2、兩年以上國際貿易或跨境物流行業(yè)市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗 ;
3、熟悉跨境電商物流平臺(Aliexpress/Wish/Ebay)操作與了解其政策者優(yōu)先考慮;
3、 熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)銷(xiāo)售潛力的調查和分析方法，對同業(yè)、客戶(hù)、環(huán)境的調研;
4、有較強的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;
5、善于團隊合作，有很強的溝通能力。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責10
職責
1、中層管理職位，負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;
2、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估;
3、與銷(xiāo)售人員、客戶(hù)服務(wù)部門(mén)以及其他部門(mén)保持溝通以便能分析市場(chǎng)趨勢和客戶(hù)需求;
4、負責與銷(xiāo)售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷(xiāo)活動(dòng)等，并負責其策劃，執行，及評估;
5、進(jìn)行商業(yè)調查，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報告;
6、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調相關(guān)事宜。
任職資格
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉包裝印刷行業(yè)，具備良好地經(jīng)營(yíng)管理知識面及營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對市場(chǎng)有敏銳的觸覺(jué)，擅長(cháng)結合實(shí)際改善客戶(hù)店面的經(jīng)營(yíng)績(jì)效;
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學(xué)歷能力及良好的團隊合作精神;
5、對終端運營(yíng)、終端管理、終端培訓具有豐富的經(jīng)驗。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責11
職責描述:
1.負責市場(chǎng)特定行業(yè)信息、客戶(hù)群體信息的搜集、調研與市場(chǎng)預測。
2.對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、促銷(xiāo)手段、廣告策略等的收集、整理和分析。
3.根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰略規劃拓展銷(xiāo)售渠道,幫助實(shí)現企業(yè)銷(xiāo)售目標。
4.有實(shí)際銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,熟悉食品某細分行業(yè)市場(chǎng)。
5.建立和維系與各合作方、客戶(hù)方的良好關(guān)系,獲取各類(lèi)優(yōu)勢資源,以推廣品牌和產(chǎn)品。
任職要求:
1、有休閑食品或肉制品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或上游供應商銷(xiāo)售/市場(chǎng)工作經(jīng)驗。對肉制品或休閑食品行業(yè)市場(chǎng)信息深入了解。
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有良好的溝通和說(shuō)服能力,能承受較大的工作壓力,銷(xiāo)售經(jīng)驗3-5年。
3、具備一定的市場(chǎng)策劃、推廣能力、有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。
4、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,精通office/WPS辦公軟件,精通文檔制作,具備一定的數據分析能力。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責12
崗位職責：
1、拓展、建立、維護與加強同各級政府、體育局等相關(guān)部門(mén)的良好關(guān)系，為公司營(yíng)造有利的政府支持與商業(yè)運營(yíng)環(huán)境；
2、積極關(guān)注國家政策與國內外趨勢等方面的最新情況，提供政府事務(wù)、商業(yè)市場(chǎng)等方面的高效策略與整體實(shí)施計劃；
3、根據公司規劃與不同區域的具體情況，提升公司的認知度與品牌形象，建立深入的市場(chǎng)關(guān)系網(wǎng)絡(luò )與工作機制，制定詳細的工作規劃與流程，務(wù)實(shí)把控進(jìn)度與效果；
4、定期對項目與團隊成員開(kāi)展評估、總結與培訓等工作，對具體業(yè)績(jì)進(jìn)行考評與激勵；
5、做好各項工作的應急預案，及領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有5年以上的政府公關(guān)、市場(chǎng)拓展、銷(xiāo)售管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，具備豐富的人脈資源，善于挖掘市場(chǎng)與客戶(hù)需求點(diǎn)，妥善處理相關(guān)問(wèn)題；
2、為人忠誠、敬業(yè)，熟悉政府部門(mén)的相關(guān)管理流程與操作程序，對機關(guān)文化有深入了解，具備較強的政治敏感度與統籌規劃、溝通協(xié)調、商務(wù)談判、應急處理、資源整合等能力；
3、在體育健康、文化旅游、特色小鎮、城市規劃建設等領(lǐng)域具有大型項目的實(shí)操經(jīng)驗者，或具有政府部門(mén)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責13
職責描述：
1、負責擬定年度營(yíng)銷(xiāo)計劃，組織實(shí)施公司相關(guān)工作計劃和安排，拓展市場(chǎng)和擴大公司產(chǎn)品市場(chǎng)占有率；
2、關(guān)注國內外傳感器產(chǎn)品類(lèi)及汽車(chē)整車(chē)市場(chǎng)，收集分析相關(guān)政策信息、行業(yè)趨勢、競爭者動(dòng)態(tài)和客戶(hù)信息，定期或不定時(shí)提供相關(guān)報告或向領(lǐng)導匯報；
3、組織搜集、分析競爭對手產(chǎn)品的性能、價(jià)格、技術(shù)和市場(chǎng)手段等信息，并定期作匯報；
4、負責新市場(chǎng)、新業(yè)務(wù)的拓展，負責收集潛在客戶(hù)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向，掌握客戶(hù)開(kāi)發(fā)供應商動(dòng)向；
5、建立和維護企業(yè)形象，維護老客戶(hù)，爭取新品開(kāi)發(fā)項目；
6、做好銷(xiāo)售環(huán)節的風(fēng)險管控，做好核對帳務(wù)、開(kāi)具發(fā)票、掛賬等相關(guān)事宜管理；
7、負責根據市場(chǎng)變化，向項目管理下達新產(chǎn)品項目啟動(dòng)、暫停的指令；及時(shí)調整產(chǎn)品銷(xiāo)售計劃并通知相關(guān)部門(mén)，并做好與客戶(hù)協(xié)調的工作；
8、負責協(xié)調處理公司售出產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和交期問(wèn)題，以降低質(zhì)量損失，提升顧客滿(mǎn)意度；
9、負責應收貨款的催收工作，制定和實(shí)施收款計劃，保證發(fā)出產(chǎn)品、貨款的安全，做到貨款回收及時(shí)、準確；
10、熟悉外貿產(chǎn)品的報價(jià)環(huán)節以及公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位，熟知外貿結算規則和交付規則，為外貿產(chǎn)品的報價(jià)提供建議；
11、策劃市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作計劃和方案，報請領(lǐng)導批準后組織實(shí)施；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)運用能力較強；
2、曾經(jīng)從事傳感器行業(yè)的銷(xiāo)售、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作；
3、具備傳感器產(chǎn)品的基本知識，具有同類(lèi)型行業(yè)的經(jīng)驗；
4、在汽車(chē)行業(yè)做過(guò)銷(xiāo)售經(jīng)理的優(yōu)先；
5、靈活多變的處事能力；
6、具備較強的溝通和協(xié)調能力。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責14
職責描述：
1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息，實(shí)現銷(xiāo)售目標；
2、根據公司整體運營(yíng)策略，提煉出適合各區域市場(chǎng)的運作模式；
3、簡(jiǎn)歷地區經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )，整合資源實(shí)現公司銷(xiāo)售總目標；
4、協(xié)助公司進(jìn)行客戶(hù)、產(chǎn)品等資料手機工作，及時(shí)反饋市場(chǎng)、競品信息；
5、完成月度、季度和年底區域銷(xiāo)售預測，定期匯報工作；
6、參與制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)及計劃。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，生物、動(dòng)醫、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、在寵物行業(yè)有1—3年的經(jīng)驗，有一定經(jīng)銷(xiāo)渠道優(yōu)先；
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，樂(lè )于接受挑戰，有良好的溝通能力；
4、吃苦耐勞，抗壓力強；
5、能夠適應出差。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15
1、負責施耐德品牌在北京地區的線(xiàn)下零售及批發(fā)業(yè)務(wù)
2、施耐德產(chǎn)品的市場(chǎng)信息收集及市場(chǎng)分析，從而調整公司施耐德產(chǎn)品的銷(xiāo)售目標
3、提升公司代理品牌在北京市場(chǎng)的知名度及占有率、拓展線(xiàn)下市場(chǎng)
4、了解競爭品牌的銷(xiāo)售及動(dòng)態(tài)，做出及時(shí)有效的反應及對策
5、負責月業(yè)績(jì)及年度整體目標的達成
6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作關(guān)系
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責16
崗位職責：
1、負責拓展國內做海外移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的客戶(hù)（印度/越南/日本市場(chǎng)）；
2、跟蹤及處理客戶(hù)反饋，維護客戶(hù)關(guān)系；
3、負責國內市場(chǎng)跟國際市場(chǎng)信息的收集和競爭對手的分析；
4、參與日常與合作方之間的商務(wù)談判，合同簽訂。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，語(yǔ)言—印度/越南/日語(yǔ)；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、工作積極主動(dòng)、嚴謹細致，為人誠信，責任心強，富有開(kāi)拓精神；
3、具有高度的數據敏感性，能夠從數據中挖掘和關(guān)聯(lián)信息；
4、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，對于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)模式有初步的認識，一定的互聯(lián)網(wǎng)廣告從業(yè)經(jīng)驗。加分。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責17
崗位職責：
1、聚合支付相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展；
2、完成公司下達的直拓任務(wù)指標，按照公司規定嚴控各項成本費用支出；
3、項目銷(xiāo)售全程的組織、協(xié)調和管理；
4、應收賬款的回收；
5、區域內客戶(hù)關(guān)系的維護和促進(jìn)；
6、領(lǐng)導安排的其他工作事宜。
任職要求：
1、 1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；熟悉支付行業(yè)產(chǎn)品，有相關(guān)支付行業(yè)客戶(hù)資源、渠道資源、軟件系統資源、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、高中及以上；
3、市場(chǎng)總監、業(yè)務(wù)總部總經(jīng)理；
4、有一定的營(yíng)銷(xiāo)文案組織編寫(xiě)能力、具備良好市場(chǎng)開(kāi)拓、溝通協(xié)調能力和談判技巧；
5、有較強自我管理能力；
6、強烈的工作熱情和團隊合作精神。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責18
1、負責市場(chǎng)競品研究；針對階段性做市場(chǎng)趨勢分析研究、分析及監測傳播環(huán)境，包括競品階段性傳播核心、促銷(xiāo)活動(dòng)安排，有針對性、有目的性做制定凱翼應對方案及措施，并結合市場(chǎng)變化做應對調整預案；
2、負責階段性傳播及促銷(xiāo)策劃；結合凱翼產(chǎn)品上市、階段性促銷(xiāo)推廣、階段性傳播主題，制定凱翼終端傳播規劃、促銷(xiāo)活動(dòng)包裝及終端推廣安排，并對終端執行有效性進(jìn)行評估，實(shí)時(shí)優(yōu)化傳播策略及執行；
3、負責終端活動(dòng)管理及異常分析提升；結合凱翼階段性集客目標，制定階段性終端線(xiàn)下活動(dòng)策略，并統籌終端活動(dòng)開(kāi)展調度，集客目標達成、及活動(dòng)效果評價(jià)，發(fā)現異常，提出解決措施，并及時(shí)整改，提升終端人員集客能力，促進(jìn)成交；
4、負責制定并下發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商年度、季度及月度集客目標；為確保集客目標的達成，建立各階段目標分解模型及原則，積極與大區經(jīng)銷(xiāo)商溝通目標的完成情況，不斷完善目標的合理性；并進(jìn)行階段性評估；
5、負責制定并下發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商階段性終端廣宣費用；為確保集客目標的達成，建立階段性費用分解模型及原則，給終端廣宣活動(dòng)提供支持。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責19
工作職責：
1、負責酷狗音樂(lè )基地入駐項目對外招商、洽談、審核；
2、負責酷狗音樂(lè )基地資源開(kāi)拓，包括當地、周邊原創(chuàng )音樂(lè )人、音樂(lè )廠(chǎng)牌、音樂(lè )產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)、項目的招商引入；
3、酷狗音樂(lè )基地活動(dòng)策劃、執行。
任職資格：
1、本科畢業(yè)，工作經(jīng)驗3年以上；
2、有一定的自有資源，如項目渠道資源、招商資源；
3、綜合能力強，有過(guò)創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
4、對外形象好，氣質(zhì)佳，大方得體，成熟穩重。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責20
1、負責產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計劃;
2、通過(guò)與客戶(hù)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機會(huì );
3、配合維護設計院工作，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，建立和維護客戶(hù)檔案;
4、收集和分析市場(chǎng)數據，并定期反饋最新信息;
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責21
1、負責本公司院內導航及職能導診產(chǎn)品的推廣與銷(xiāo)售工作;
2、負責所轄區域內直銷(xiāo)客戶(hù)及分銷(xiāo)客戶(hù)的管理，充分利用自身資源，掌握終端客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )化需求及信息反饋，挖掘客戶(hù)的項目信息并及時(shí)匯報直屬領(lǐng)導，了解項目競品相關(guān)信息，及時(shí)做出相應的策略調整，提出方案，積極跟進(jìn)，進(jìn)行商務(wù)談判，合同簽訂等;
3、通過(guò)培訓掌握產(chǎn)品技術(shù)知識，能熟練解答客戶(hù)疑問(wèn);
4、合理分配區域銷(xiāo)售指標，利用資源完成或超額完成銷(xiāo)售指標;
5、客戶(hù)檔案的信息收集及建檔，各項工作報表的完成工作;
6、與客戶(hù)方主要負責人建立溝通渠道，挖掘客戶(hù)潛在要求，維護良好客情關(guān)系;
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責22
任職要求：
1、負責開(kāi)拓以中小型房地產(chǎn)中介為主的分銷(xiāo)渠道，促進(jìn)公司與其在一手房市場(chǎng)的分銷(xiāo)合作關(guān)系，從而推進(jìn)各樓盤(pán)項目的銷(xiāo)售進(jìn)展；
2、維護與原有渠道的良好關(guān)系，隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài)、需求，幫助渠道收集客戶(hù)信息，開(kāi)拓客戶(hù)資源；
3、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對接，完成客戶(hù)資料的報備，做好售樓處與分銷(xiāo)渠道的銜接工作；
4、公司及領(lǐng)導安排的其他工作事項
5、熟悉渠道拓展、門(mén)店宣講，具有良好的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)
6、貫徹宣導公司代理政策，確保渠道工作順利開(kāi)展；
7、良好的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和較強的敬業(yè)精神，有較好的抗壓能力；
8、具備良好的溝通、人際交往和維護客戶(hù)關(guān)系的能力；
9、有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力，有優(yōu)質(zhì)的大客戶(hù)及渠道開(kāi)拓維護能力
崗位要求：
1、有渠道經(jīng)理管理經(jīng)驗優(yōu)先
2、有客戶(hù)資源、有渠道開(kāi)拓能力
3、有團隊管理能力
4、對一二線(xiàn)地產(chǎn)市場(chǎng)有一定的了解
市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道經(jīng)理崗位
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責23
崗位職責
1、渠道市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)理（TM+渠道銷(xiāo)售）據公司的.整體規劃，協(xié)助直線(xiàn)經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略，設置企業(yè)的長(cháng)短期銷(xiāo)售目標，貫徹公司的營(yíng)銷(xiāo)策略，協(xié)助實(shí)現公司的銷(xiāo)售目標和市場(chǎng)目標。
2、公司內部咨詢(xún)及規劃部門(mén)，協(xié)助各個(gè)市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)分析和策劃，包括市場(chǎng)潛力分析，競品分析，渠道分析，形成明確的行動(dòng)計劃。
3、創(chuàng )新銷(xiāo)售管理模式，分析和對比所在區域市場(chǎng)各競品分銷(xiāo)體系和銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數據和費用、測算盈虧情況等，維護和提高公司的市場(chǎng)競爭力。
4、產(chǎn)品組合提升：組織產(chǎn)品優(yōu)化梳理工作，提供分析結果支持各地改進(jìn)產(chǎn)品組合，并跟蹤產(chǎn)品組合提升有效實(shí)施。
5、銷(xiāo)商策略管理：組織分析市場(chǎng)投入分項目使用情況，分析每月經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)投入的預提額度；協(xié)助銷(xiāo)售團隊進(jìn)行投入的精細化管理，確保投入額度優(yōu)化；鞏固及開(kāi)發(fā)高效的經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò )，充分利用經(jīng)銷(xiāo)商資源，拓展新興市場(chǎng)空白市場(chǎng)的規劃、布局及拓展。
6、商務(wù)績(jì)效與策略：協(xié)助定期走訪(fǎng)市場(chǎng)，根據市場(chǎng)反饋信息，針對市場(chǎng)存在問(wèn)題及銷(xiāo)售機會(huì )擬定下一步銷(xiāo)售策略并跟蹤達成情況；參與問(wèn)題市場(chǎng)診斷、建議及意見(jiàn)的收集和反饋及營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐總結及推廣。
7、組建及優(yōu)化團隊，引進(jìn)人才、挖掘人才、培養人才。
任職資格：
1、8年以上消費品經(jīng)驗，知名酒水或快消類(lèi)公司，有過(guò)區域和市場(chǎng)一把手經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具備總部市場(chǎng)分析，業(yè)務(wù)發(fā)展等經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、非常優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通，談判和邏輯能力。
4、精通office系列工具據公司的整體規劃，協(xié)助直線(xiàn)經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略，設置企業(yè)的長(cháng)短期銷(xiāo)售目標，貫徹公司的營(yíng)銷(xiāo)策略，協(xié)助實(shí)現公司的銷(xiāo)售目標和市場(chǎng)目標。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責24
職責要求：
1、嚴格執行銷(xiāo)售政策，開(kāi)發(fā)符合公司發(fā)展原則的經(jīng)銷(xiāo)商，簽訂經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議，完成年度銷(xiāo)售目標，控制銷(xiāo)售費用及其他管理費用；
2、制定工作周報、雙月報和周工作計劃、雙月工作計劃并實(shí)施；
3、為經(jīng)銷(xiāo)商提供必要的管理和技術(shù)培訓，提高經(jīng)銷(xiāo)商的業(yè)務(wù)水平及品牌忠誠度；
4、支持經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售活動(dòng)，協(xié)助制作項目標書(shū)，組織安排樣板制作、議標、唱標等工作，確保經(jīng)銷(xiāo)商項目投標工作的順利進(jìn)行；
5、安排好經(jīng)銷(xiāo)商的進(jìn)貨和回款工作，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行項目施工管理，監控工程質(zhì)量和材料的正確使用，維護公司品牌形象；
6、維系經(jīng)銷(xiāo)商及重點(diǎn)項目客戶(hù)的客情關(guān)系，整理和建立經(jīng)銷(xiāo)商及客戶(hù)資料庫，分析經(jīng)銷(xiāo)商及客戶(hù)的特征、實(shí)力與發(fā)展狀況；
7、定期、不定期地開(kāi)展市場(chǎng)調查，收集并整理行業(yè)、競爭對手、區域發(fā)展等相關(guān)信息，形成市場(chǎng)分析報告；
8、定期將完工項目的圖片及文字資料整理并發(fā)送公司企劃部，做好本區域的公司品牌建設與市場(chǎng)推廣工作；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理、工民建等相關(guān)知識；
2、三年以上建材銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，主動(dòng)性強，有渠道開(kāi)發(fā)和建設經(jīng)驗；
3、熟練掌握電腦操作，具備一定專(zhuān)業(yè)知識者優(yōu)先；
4、較強的組織能力、溝通協(xié)調及談判能力，良好的語(yǔ)言表達能力和市場(chǎng)開(kāi)拓創(chuàng )新能力；
5、有涂料、建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責25
工作職責：
1、結合公司的營(yíng)銷(xiāo)方針和政策，向工程行業(yè)客戶(hù)介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品（如酒店系統方案、工程全品類(lèi)行業(yè)產(chǎn)品等），承擔所轄區域內渠道銷(xiāo)售任務(wù)；
2、制定所負責區域的銷(xiāo)售計劃，負責所轄區域行業(yè)目標大客戶(hù)/集成商的信息收集和篩選，積極建立客戶(hù)關(guān)系和成功開(kāi)拓客戶(hù)資源、做好客戶(hù)關(guān)系管理；
3、充分市場(chǎng)調研，掌握區域內的行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)向，善于識別和捕捉商業(yè)機會(huì )，分析競爭對手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息，制定切實(shí)有效的銷(xiāo)售方案；
4、負責重大項目的招投標事宜、項目的公關(guān)和管理、重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂，督促合同正常如期履行，推進(jìn)重大項目的實(shí)施與維護。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場(chǎng)，有集團客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗或資源者優(yōu)先考慮；
2、男女不限，應變能力佳，善于開(kāi)拓新行業(yè)市場(chǎng)和客戶(hù)；
3、具有較強的溝通協(xié)調和獨立工作能力，具備一定的抗壓能力，能適應長(cháng)短期出差。
工程渠道銷(xiāo)售經(jīng)理崗位
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責26
職位描述：
1、負責公司項目的銷(xiāo)售輔助工作；
2、負責公司項目進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調工作；
3、負責公司老客戶(hù)的關(guān)系維護；
4、負責公司日常業(yè)務(wù)流程工作。
要求：
1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)（電子、計算機、金融財會(huì )、工商管理）全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上助理工作經(jīng)驗，年齡20歲以上；
2、誠信敬業(yè)，有團隊合作精神；
3、性格開(kāi)朗，善于交流溝通，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作；
4、能夠承擔較大工作壓力，能夠出差，具有吃苦耐勞、堅忍不拔的開(kāi)拓精神；
5、能夠相對獨立撰寫(xiě)投標書(shū)、報價(jià)文件；
6、熟練使用OFFICE軟件。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責27
工作職責
銷(xiāo)售拓展：能夠帶領(lǐng)團隊，通過(guò)維持銷(xiāo)售額和利潤穩步增長(cháng)來(lái)實(shí)現銷(xiāo)售目標；
團隊激勵：能夠認真貫徹執行公司對店面及團隊的要求和目標，營(yíng)造一個(gè)積極向上的環(huán)境，使員工潛能得到充分發(fā)揮，使業(yè)績(jì)得到持續增長(cháng)；
業(yè)務(wù)培訓：負責培訓和提高設計顧問(wèn)的產(chǎn)品知識和技能技巧，提升團隊的專(zhuān)業(yè)度；
團隊協(xié)作：協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷(xiāo)售人員和支持人員，能與各支持部門(mén)保持良好的溝通與合作，共同完成年度總目標。
任職資格
1、28—38歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗；
至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團隊工作經(jīng)驗，家具、汽車(chē)、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先；
有明確的職業(yè)規劃，較強的溝通和組織能力；
熱愛(ài)生活，喜歡關(guān)注時(shí)尚及品味生活。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
崗位職責：
一、營(yíng)銷(xiāo)計劃管理
�。�1）根據公司、區域營(yíng)銷(xiāo)及促銷(xiāo)日歷，完成城市全年營(yíng)銷(xiāo)工作計劃，明確工作重點(diǎn)方向，合理利用營(yíng)銷(xiāo)費用；
�。�2）以全年重要促銷(xiāo)期為節點(diǎn)，在全年計劃的基礎上制定階段性蓄客計劃，并實(shí)施落地。
二、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)申請、策劃、執行與反饋
�。�3）根據營(yíng)銷(xiāo)計劃或銷(xiāo)售情況發(fā)起營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，在系統中申請營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
�。�4）基于城市經(jīng)營(yíng)情況分析，提出城市范圍內的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃思路，組織評審會(huì )對策劃思路進(jìn)行調整落實(shí)，并參與營(yíng)銷(xiāo)方案評審會(huì )進(jìn)行確認；
�。�5）保證營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執行準備到位，組織門(mén)店執行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，監督執行過(guò)程并收集匯總各門(mén)店數據，完成評估報告并提交區域。
三、渠道開(kāi)拓及維護（樓盤(pán)、設計師/設計公司、異業(yè)、同行業(yè)）
�。�6）重點(diǎn)樓盤(pán)進(jìn)行跟蹤維護；樣板間、樓盤(pán)活動(dòng)洽談及落地執行；銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)項目合作的開(kāi)展；隨需隨聘人員的簽署；
�。�7）通過(guò)設計師維護及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織，增加設計師入會(huì )及帶單量。設計師入會(huì )相關(guān)操作；
�。�8）高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開(kāi)拓，擴大品牌知名度，提升美譽(yù)度，為店面增加客流。
四、市場(chǎng)調研與反饋
�。�9）進(jìn)行城市市場(chǎng)調研與信息分析（市場(chǎng)、樓盤(pán)、競品），制定響應舉措并向區域、店面反饋相關(guān)信息；
五、數據日常統計工作
�。�10）日常對數據的統計工作，通過(guò)數據分析，制定調整計劃，定期反饋區域及店面。
六、公眾平臺的維護與合作
�。�11）微信平臺信息的發(fā)布及活動(dòng)推廣；
�。�12）做好媒體公關(guān)，維護與各個(gè)公眾媒體的關(guān)系，創(chuàng )造合作機會(huì )。
任職要求：
1、28—38歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有較強的觀(guān)察、分析、計劃、組織、協(xié)調、溝通談判能力及較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
3、有3年以上營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗；
4、在所轄城市有較強的人脈基礎，業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛；
5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展懂得如何整合異業(yè)資源開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)工作；
6、責任心強，能吃苦耐勞。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責28
1、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中心總經(jīng)理開(kāi)展渠道建設及大客戶(hù)銷(xiāo)售管理日常工作；
2、統籌渠道部及大客戶(hù)部業(yè)務(wù)工作，對各渠道和大客戶(hù)拓展、維護及業(yè)務(wù)情況進(jìn)行監管、指導；
3、根據公司經(jīng)營(yíng)目標及長(cháng)期計劃制定年度營(yíng)銷(xiāo)預算指標，并負責相關(guān)任務(wù)分解情況的監督、檢查；
4、定期組織所屬部門(mén)會(huì )議，了解重要工作的推行情況，匯總需要協(xié)調解決的問(wèn)題，并就發(fā)現問(wèn)題提出改正及優(yōu)化要求；
5、審核并指導下級部門(mén)提交的各類(lèi)工作計劃、方案，并就重要工作項目做配合性協(xié)調；
6、關(guān)注并參加下級部門(mén)的培訓或會(huì )議，鼓勵員工培養發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力；
7、定期參加與經(jīng)營(yíng)部門(mén)的業(yè)務(wù)溝通會(huì )，協(xié)調各類(lèi)待解決或待優(yōu)化的工作事項；
8、定期審核下屬部門(mén)的預算及工作任務(wù)完成情況，并督促問(wèn)題事項的整改工作；
9、完成上級領(lǐng)導交待的其它工作。
工作要求
1、全日制統招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游管理專(zhuān)業(yè)；
2、10年以上工作經(jīng)驗，至少5年大型主題公園或旅行社銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗；
3、具備極強的風(fēng)險評估能力和判斷能力、組織和協(xié)調管理能力；
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責29
1、負責貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計劃;
2、負責市場(chǎng)調研和需求分析;
3、負責年度銷(xiāo)售的預測，目標的制定及分解;
4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標體系和銷(xiāo)售配額;
5、負責對行業(yè)市場(chǎng)的目標客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;
6、負責銷(xiāo)售計劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責30
1.根據公司的銷(xiāo)售目標制定銷(xiāo)售計劃,完成銷(xiāo)售任務(wù);
2.負責銷(xiāo)售、項目的跟進(jìn)和問(wèn)題處理;
3.了解和發(fā)掘客戶(hù)，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;
4.收集客戶(hù)資料，能夠獨立承擔業(yè)務(wù)(分銷(xiāo)、零售、大客戶(hù)等業(yè)務(wù))的運營(yíng)狀況;
5.對客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責31
1.簡(jiǎn)單分析客戶(hù)需求，協(xié)調、組織技術(shù)人員進(jìn)行需求探討、方案撰寫(xiě);
2.按規定完成銷(xiāo)售量指標，為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù);
3.熟悉公司產(chǎn)品，積極跟進(jìn)客戶(hù)，并能進(jìn)行產(chǎn)品演示和組織商務(wù)談判，實(shí)現成單;
4.搜集與尋找客戶(hù)資料，建立客戶(hù)檔案;
5.依營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成公司指定的銷(xiāo)售任務(wù)。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責32
崗位職責：
1、 負責公司產(chǎn)品與解決方案在相關(guān)區域內的市場(chǎng)開(kāi)拓、維護與宣傳;
2、 完成公司下達的年度銷(xiāo)售任務(wù)與市場(chǎng)拓展目標;
3、 根據行業(yè)用戶(hù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景，結合公司發(fā)展方向與解決能力，促成行業(yè)大客戶(hù)標桿案例;
4、 開(kāi)發(fā)并管理區域合作伙伴，構建行業(yè)整體解決方案，拓展市場(chǎng)機會(huì );
5、維護大客戶(hù)長(cháng)期關(guān)系，保持行業(yè)用戶(hù)長(cháng)期的滿(mǎn)意度、活躍度與合作意愿。
任職要求
1、 本科及以上學(xué)歷(985/211本科優(yōu)先)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機、理科相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、 三年及以上政府行業(yè)軟件、系統集成項目銷(xiāo)售經(jīng)驗，有獨立運作項目、市場(chǎng)監管行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 良好的心理承受力、強烈的目標感、樂(lè )觀(guān)積極向上;
4、 較好的團隊合作能力、溝通能力和親和力;
5、 吃苦耐勞，能適應長(cháng)期出差;
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責33
一、銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位描述：
1、市場(chǎng)調研和分析
做好市場(chǎng)調研，既可以了解消費需求的變化，進(jìn)行市場(chǎng)預測，把握市場(chǎng)機會(huì )，又可以有效的覺(jué)察各種市場(chǎng)威脅或危機，從而規避風(fēng)險
2、制訂營(yíng)銷(xiāo)策略
營(yíng)銷(xiāo)策略可以長(cháng)期指導企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，使銷(xiāo)售部門(mén)朝著(zhù)正確的方向發(fā)展
3、組建銷(xiāo)售隊伍
負責銷(xiāo)售人員的招聘、培訓、輔導、激勵、業(yè)務(wù)評估，形成一支優(yōu)秀的銷(xiāo)售團隊
二、日常管理：
負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理，以及對應收賬款進(jìn)行管理
三、制定銷(xiāo)售代表崗位職責：
1、根據全國區域市場(chǎng)發(fā)展和公司的戰略規劃，協(xié)助公司總經(jīng)理制定總體銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售計劃及量化銷(xiāo)售目標;
2、制定全年銷(xiāo)售費用預算，完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù);
3、制定銷(xiāo)售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項評價(jià)指標;
4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標，制定責任、費用評價(jià)辦法;
5、制定、調整銷(xiāo)售運營(yíng)政策;
6、組織、領(lǐng)導銷(xiāo)售隊伍完成銷(xiāo)售目標，協(xié)調處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題;
7.、匯總協(xié)調貨源需求計劃以及制定貨源調配計劃;
8、協(xié)調銷(xiāo)售關(guān)系;
9、調整銷(xiāo)售區域布局及業(yè)務(wù)評價(jià)。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責34
1、配合項目總監，制定銷(xiāo)售目標并協(xié)助項目總監報董事會(huì )審批，并根據銷(xiāo)售目標協(xié)助項目總制定相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)策略
2、對公司下達的銷(xiāo)售指標擔負直接責任，工作上對項目總監負責
3、并做好相應的指標分解，并下達項目銷(xiāo)售部
4、銷(xiāo)售部人員管理、培訓、考核等工作
5、參與項目廣告方案、推廣方案、產(chǎn)品物業(yè)結構建議等方案討論，并提出合理化建議。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責35
1、為重大系統集成相關(guān)項目提供深入的售前顧問(wèn)服務(wù)和技術(shù)支持。
2、對客戶(hù)的需求進(jìn)行深入分析，并編寫(xiě)項目建議書(shū)。
3、組織團隊制定應用解決方案。
4、詳細向客戶(hù)講解公司產(chǎn)品和技術(shù)特性，與客戶(hù)在技術(shù)層面深入交流，在正式場(chǎng)合進(jìn)行產(chǎn)品功能演講。
5、行業(yè)內新技術(shù)、新產(chǎn)品、新項目的技術(shù)跟蹤。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責36
1.觀(guān)察用戶(hù)偏愛(ài)，確定銷(xiāo)售努力的焦點(diǎn)。
2.計劃和指導工作人員，訓練和對其進(jìn)行績(jì)效評估，發(fā)展并控制銷(xiāo)售和服務(wù)程序。
3.解決用戶(hù)關(guān)于銷(xiāo)售和服務(wù)的投訴。
4.指導和協(xié)調各類(lèi)銷(xiāo)售活動(dòng)，包括所生產(chǎn)的產(chǎn)品、服務(wù)、商品或其他物品的銷(xiāo)售。
5.拜訪(fǎng)給予特權的經(jīng)銷(xiāo)商，激起其對建立或者擴大合作計劃的興趣。
6.確定價(jià)格時(shí)間表和貼現率。
7.與準客戶(hù)商討其對設備的需要，并且給用戶(hù)提出購買(mǎi)設備型號的建議。
8.監督地區的、本地的銷(xiāo)售經(jīng)理和他們的工作人員。
9.指導文案人員對出口信件、投標請求、信貸收集作記錄，保持目前關(guān)于關(guān)稅，許可和限制的信息。
10.檢查運營(yíng)記錄和銷(xiāo)售報告，確定盈利。
第一條 在總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面負責公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)管理和產(chǎn)品銷(xiāo)售組織工作。定期組織市場(chǎng)調研，收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，制定市場(chǎng)銷(xiāo)售策略，確定主要目標市場(chǎng)、市場(chǎng)結構和銷(xiāo)售方針，報總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。
第二條 根據企業(yè)的近期和遠期目標、財務(wù)預算要求，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系，提出銷(xiāo)售計劃編制原則、依據，組織銷(xiāo)售部人員分析市場(chǎng)環(huán)境，制定和審核銷(xiāo)售預算，提出產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施方案，向銷(xiāo)售部人員下達銷(xiāo)售任務(wù)，并組織貫徹實(shí)施。
第三條 掌握國內外產(chǎn)品市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，每周在總經(jīng)理主持下，分析銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)、各部門(mén)銷(xiāo)售成本、存在問(wèn)題、市場(chǎng)競爭發(fā)展狀況等，提出改進(jìn)方案和措施，監督銷(xiāo)售計劃的順利完成。
第四條 協(xié)調銷(xiāo)售部和各經(jīng)濟組織的關(guān)系，經(jīng)常保持同客戶(hù)的密切聯(lián)系，并同客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的良好協(xié)作關(guān)系。
第五條 提交產(chǎn)品重要銷(xiāo)售活動(dòng)和參加國際、國內產(chǎn)品展銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施方案，組織人員，準備材料，參加銷(xiāo)售活動(dòng)，廣泛宣傳本公司產(chǎn)品和服務(wù)，對銷(xiāo)售效果提出分析，向總經(jīng)理報告。
第六條 經(jīng)常和客戶(hù)保持聯(lián)系，掌握客戶(hù)意向和需求，并提出簽約原則的價(jià)格標準。
第七條 定期檢查銷(xiāo)售計劃實(shí)施結果，提出銷(xiāo)售計劃調整方案，報總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。
第八條 掌握產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施情況，控制公司不同客戶(hù)對象及其不同季節和價(jià)格水平，定期檢查計劃實(shí)施結果，及時(shí)提出改進(jìn)措施，保證企業(yè)較高的平均贏(yíng)利水平。
第九條 定期走訪(fǎng)客戶(hù)，征求客戶(hù)意見(jiàn)。掌握其他公司銷(xiāo)售情況和價(jià)格水平，分析競爭態(tài)勢，調整產(chǎn)品銷(xiāo)售策略，適應市場(chǎng)競爭需要。
第十條 參加公司收款分析會(huì )議，掌握客戶(hù)拖欠款情況，分析原因，負責客戶(hù)拖欠款催收組織工作，防止長(cháng)期拖欠。
第十一條 培訓和造就一支不同年齡和不同層次的產(chǎn)品銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)隊伍。
第十二條 制定銷(xiāo)售部管理制度、工作程序，并監督貫徹實(shí)施。嚴格控制銷(xiāo)售費用開(kāi)支，規定開(kāi)支范圍和標準，監督銷(xiāo)售費用的使用。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責37
崗位職責：
1、負責所轄區域內金融行業(yè)(銀行)產(chǎn)品銷(xiāo)售;
2、負責區域內金融行業(yè)(銀行)產(chǎn)品市場(chǎng)調研、宣傳及品牌推廣;
3、負責金融行業(yè)(銀行)客戶(hù)問(wèn)題的收集、反饋、解決;
4、負責所轄區域內銀行商務(wù)合同簽訂、出貨管理等;
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機或信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、一年以上電子類(lèi)產(chǎn)品或金融行業(yè)(銀行)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
3、善于與團隊及客戶(hù)溝通，具有很強的'客戶(hù)開(kāi)拓能力.
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責38
一、各階段銷(xiāo)售任務(wù)分解
1、指導案場(chǎng)主管做好案場(chǎng)每周、月度目標分解及工作計劃
2、指導案場(chǎng)電銷(xiāo)主管做好電銷(xiāo)每周、月度目標分解及工作計劃
3、指導和監督下屬團隊按工作計劃完成各階段工作目標
4、認真總結分析各階段工作完成情況對下一階段工作計劃做出及時(shí)調整
5、策劃階段銷(xiāo)售方案，宣達執行
二、培訓
1、指導和審核下屬團隊的各階段培訓計劃
2、指導、監督、考核下屬各團隊的培訓實(shí)施
3、積極參加上級按排各項培訓，提高自身工作能力
4、給下屬各團隊培訓
三、管理
1、指導下屬團隊主管做好職業(yè)規劃
2、培養各提骨干人員管理能力
3、合理利用經(jīng)理權限，解決客戶(hù)問(wèn)題，促成成交
4、解決下屬員工在工作中遇到的問(wèn)題
5、指導、監督、檢查和總結下屬各團隊每日工作完成情況，報表整理上報
6、及時(shí)發(fā)現各團隊工作中的問(wèn)題，及時(shí)指導幫助解決
7、引導建立團隊積極、良好的工作氛圍，做好下屬員工思想工作關(guān)心下屬員工工作、生活狀況
8、做好下屬團隊各項考核工作
9、做好每月案場(chǎng)員工提成
10、安排、指導和監督做好市調工作，及時(shí)了解市場(chǎng)情況
11、安排、指導和監督做好外出拓展工作
四、溝通和銜接
1、做好與開(kāi)發(fā)商的溝通和銜接工作，有問(wèn)題及時(shí)反饋給上級領(lǐng)導
2、做好與本公司直銷(xiāo)部門(mén)的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶(hù)信息和及時(shí)通知最新項目信息
3、做好與分銷(xiāo)商的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶(hù)信息和及時(shí)通知最新項目信息
4、分銷(xiāo)商客戶(hù)報備審核
5、配合行政部門(mén)監督執行公司各項管理規定
六、其它
1、嚴格遵守公司各項管理規定，并監督下屬員工
2、積極配合上級安排各項工作任務(wù)
3、做好房源銷(xiāo)控
4、控制調整案場(chǎng)銷(xiāo)售氛圍
【市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：
總經(jīng)理文秘崗位職責09-21
銷(xiāo)售文秘崗位職責10-03
銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售計劃書(shū)10-18
優(yōu)秀銷(xiāo)售經(jīng)理簡(jiǎn)歷02-12
市場(chǎng)銷(xiāo)售競聘書(shū)范文12-16
市場(chǎng)銷(xiāo)售計劃書(shū)12-08
營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理崗位職責12-18